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新北徵才媒率36% VR虛擬實境求職體驗受好評 | 生活 | 新頭殼 Newtalk

「2018新北市現場徵才活動」有新北首創的「VR 科技虛擬實境求職體驗」,就服處長林澤州 (右)在旁解釋。
   圖:王峻昌/攝
「2018新北市現場徵才活動」有新北首創的「VR 科技虛擬實境求職體驗」,就服處長林澤州 (右)在旁解釋。    圖:王峻昌/攝

新北市政府就業服務處、新北市榮民服務處今 (26)日在市府6樓大禮堂合辦「2018新北市現場徵才活動」,現場邀40家廠商設攤,釋出約 2000個職缺。經統計參加活動約799人次,徵才廠商收到533份履歷,擬錄用193人次,初媒合率為36%,其中大潤發、麥當勞、台灣宅配通,為最受現場朋友青睞;新北首創的「VR科技虛擬實境求職體驗」,也很受民眾好評。

今天的徵才活動,從上午10時進行到下午2時,適逢暑假求職旺季,吸引不少社會新鮮人、中高齡民眾前往,一早活動開始即有求職者相當積極至廠商攤位面試,期待與廠商洽談後,讓企業主留下深刻印象,順利獲取工作機會。

現場共有秀泰影城、金色三麥、頂呱呱、欣興電子、台灣宅配通、麥當勞等40家廠商,提供2000個職缺,包括針對無法從事全職缺的民眾,由鬍鬚張及金色三麥等服務業、餐飲業廠商,提供約565個彈性工時及兼職人員等職缺,讓想暑假打工的在校生、續航職場的中高齡等求職民眾,可依其需求找到合適兼職機會。 

此外,現場廠商招募人才外,也規劃並邀請「VR求職專區」、「履歷健診服務」、「中高齡職場續航中心」、「原住民族委員會」等單位設攤宣導,結合多元的服務資源,吸引不少民眾駐足諮詢及索取資料,尤其VR求職區結合企業虛擬實境體驗,很受好評。 

「目前國內僅新北市府、勞動部新竹市就服站結合VR科技,用於服務求職民眾。」就服處長林澤州表示,新北市今年首創結合「VR科技虛擬實境求職體驗」,用於就業博覽會及大型徵才活動,讓民眾與徵才廠商面試前,可先透過VR虛擬實境深入瞭解企業文化、職場環境及職缺內容,提升面試前就業準備力。

他說,與新竹就業站提供9種職場體驗不同的是,新北市還到企業處實境全景拍攝,總計已有30多家企業加入,每部片約3至5分鐘,供求職民眾依其喜好自行選擇,這項作法總花費僅200多萬元,不僅是全台首創,且較新竹就業站的作法更靈活、多元,且更可提高民眾求職前對工作及環境的認真,提高就業成功率。 

就服處說,8月9日在三重厚德體操館、8月17日在新莊區福營行政大樓6樓,還有辦理聯合徵才活動,將邀請40家廠商,提供多元類型職缺。

「2018新北市現場徵才活動」約799人次到場,廠商收到533份履歷,擬錄用193人次,初媒合率為36%。                     圖:王峻昌/攝
「2018新北市現場徵才活動」約799人次到場,廠商收到533份履歷,擬錄用193人次,初媒合率為36%。    圖:王峻昌/攝


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