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2021/12/25
招聘速覽
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河北省地震局2019年事業單位公開招聘工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《中國地震局進人管理辦法》等有關規定，按照中國地震局2019年事業單位公開招聘工作統一安排，現將河北省地震局2019年事業單位公開招聘工作人員公告如下：
一、招聘條件、崗位和人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．35周歲以下（1983年12月1日以後出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1978年12月1日以後出生）；
3．擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業道德；
4．具有符合崗位要求的工作能力；
5．具有正常履行職責的身體條件；
6．具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數和崗位條件：
河北省地震局2019年擬公開招聘專業技術崗位人員10名。具體招聘人數和崗位條件詳見附件1《河北省地震局2019年事業單位公開招聘崗位信息表》。
二、招聘程序
（一）報名和資格審查
1.報名時間。
2018年12月6日至12月20日。
2.報名方式。
本次招聘採取電子郵件報名。考生請將報考登記表（附件2）以及一張近期一寸免冠彩照（大小在50k以內，.jpg格式，圖片名稱為姓名+身份證號）發送到指定郵箱：[email protected]。郵件主題命名方式：應聘崗位代碼+崗位名稱+姓名。不接受其他報名方式。
3.筆試考點選擇。
本次考試在全國31個省會（自治區首府、直轄市）城市設置考點（北京地區考點設置在防災科技學院-燕郊），報考人員可自由選擇。
4.資格審核。
用人單位對報考考生進行資格審查，確定參加筆試人員，並於報名時間結束後在官網集中公布。
報名期間，對於考生審核通過與否、是否需要補充材料等審查意見，將通過回復郵件形式及時反饋，請考生務必及時關注本人郵箱，必要時可電話咨詢。對於本人疏忽查閱郵件或郵件系統自身產生的問題，責任由考生本人承擔。
（二）筆試的組織實施
1.凡參加中國地震局2019年度事業單位公開招聘且筆試考點為石家莊市的考生，筆試組織和實施由河北省地震局負責。
報考河北省地震局崗位但選取石家莊外考點的考生，請查閱考點所在地省地震局公告，並參加其組織的筆試。
2.準考證領取
（1）領取時間。
2018年12月25日、26日，逾期未領取視為放棄。
（2）領取地點及方式。
考生憑本人身份證到河北省地震局人事教育處領取（石家莊市槐中路262號207房間）。由他人代領的，需同時攜帶雙方身份證復印件。
3.筆試
（1）筆試時間。
2019年1月6日。如有變更，將及時公告。
（2）考試具體時間、考試紀律、考點安排等將另行公告，請考生密切關注官網。
（三）面試
面試工作由河北省地震局組織實施。
1.面試人員。依據筆試合格成績從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人數1：3的比例確定面試人選，比例內末位筆試總成績並列的都進入面試。博士研究生直接進入面試，不占用通過筆試進入面試考生的比例和名額。
2.面試人員名單、面試的時間、地點、方式、資格審查等將在河北省地震局門戶網站（www.hbdzj.gov.cn）、中國地震局門戶網站（www.cea.gov.cn）及時發布面試公告。
3.綜合成績計算。面試結束後，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試綜合成績，滿分100分，最低合格分數線60分。綜合成績的計算方法為：筆試、面試成績分別占50%、50%，筆試、面試成績均按百分制折算。計算考生成績時，保留小數點後兩位。
博士研究生以面試成績作為綜合成績。
(四)體檢、考察與公示
根據考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定進入體檢和考察人選。如考試總成績相同，按面試成績高者確定人選。體檢工作由河北省地震局統一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準執行。
體檢合格的，由河北省地震局人事教育處對其思想政治表現、道德品質、學習和工作能力等情況進行考察，並對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，並從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在中國地震局門戶網站(www.cea.gov.cn)、河北省地震局門戶網站（www.hbdzj.gov.cn）進行公示，公示期7個工作日。
(五)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一並計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
三、信息發布及政策咨詢
通過河北省地震局門戶網站（www.hbdzj.gov.cn）、中國地震局門戶網站（www.cea.gov.cn）公布招聘過程中的筆試、面試、體檢等有關信息。請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：
0311-85817734,85817843 (河北省地震局人事教育處)
詳情登錄
http://www.hbdzj.gov.cn/eqinfocms/zxzx/zytz.jsp?OID=81ad10160a0d020f010ce4da49d2320f
河北地質大學2019年公開招聘博士畢業生預公告
為加強我校博士學位授權立項單位建設，提升專業學科建設水平，提高師資隊伍教學科研能力，根據《河北地質大學「十三五」發展規劃》對師資隊伍建設的總體要求，我校2019年擬安排博士畢業生招聘計劃150名，現將有關事項預公告如下:
一、學校基本情況
河北地質大學（原石家莊經濟學院）創建於1953年，原隸屬於國土資源部。2013年5月，國土資源部、河北省人民政府簽署「省部共建河北地質大學協議」，學校成為省部共建大學。2016年更名為河北地質大學，是河北省重點骨幹大學，博士學位授權立項建設單位。
二、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先，民主、公開、競爭、擇優的原則，在資格審查、試講和綜合面試考察的基礎上擇優聘用。
三、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件
1.擁護黨的路線、方針和政策，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，具有良好的品行和職業道德。
2.熱愛教育事業，模範遵守高等學校教師職業道德規範。
3.具有較強的教學科研能力和良好的專業素養，能夠履行崗位職責。
4.身心健康，具備勝任工作的心理和身體條件。
5.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件。
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數和崗位條件
2019年，河北地質大學擬招聘博士畢業生150名。具體要求詳見附件1：《河北地質大學2019年博士畢業生招聘計劃表》。最終的崗位計劃和崗位條件以河北省人社廳的批復為準。
四、招聘相關待遇
詳見：《河北地質大學2019年博士畢業生招聘相關待遇的規定》。
五、招聘辦法
(一)報名。應聘者需通過電子郵件向學校和相關二級單位提交個人簡歷，在投遞簡歷時，請務必使用「姓名+學歷+畢業學校+專業+應聘單位名稱」的郵件名稱，應聘者簡歷經過初次篩選後，學校將擇優通知應聘人員試講面試
（二）招聘方式。本次博士畢業生招聘採取單位選聘方式，教師崗位招聘具體形式主要為試講，主要測試應聘者的授課能力、專業知識、業務能力和科研能力，試講由相關教學單位根據專業需要，會同教務處、人事處等部門組織實施；非教師崗位主要形式為面試（部分崗位需增加心理測試環節）。
（三）資格審查。應聘者在試講和面試階段應提供應聘材料（包括個人簡歷、學歷證書、學位證書、獲獎證書、成績單等原件及復印件。），應聘專職教師崗位和科研崗位的，還需提供近三年所發文章的復印件或者檢索證明。
（四）應聘者應如實提交有關應聘材料，資格審查貫穿整個招聘過程，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消應聘和聘用資格。
（五）請應聘人員保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
六、學校聯繫方式
聯繫電話：0311-87208030
聯繫人：李老師
報名郵箱：[email protected]
聯繫地址：河北省石家莊市槐安東路136號河北地質大學人事處（郵編：050031）。
詳情登錄
http://www.hgu.edu.cn/info/1089/7399.htm
河北工程大學附屬醫院2018年第二次公開招聘工作人員公告
根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批准，河北工程大學附屬醫院2018年擬面向社會公開招聘工作人員32名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北工程大學附屬醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健、康復、急救為一體的三級甲等綜合醫院。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘方式
本次招聘採取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、2019年7月底前畢業的研究生。
3、18-35周歲（1982年12月5日至2000年12月5日期間出生）。博士研究生年齡在45周歲以下（1972年12月5日以後出生）。
4、擁護中華人民共和國憲法，具有良好的品行和職業道德。
5、具有符合崗位要求的工作能力。
6、具有正常履行職責的身體條件。
7、具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數和崗位條件：
2018年河北工程大學附屬醫院擬公開招聘專業技術崗位人員32名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北工程大學附屬醫院2018年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)，其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》《普通高等學校高職高專專業參考目錄（試行）》設置。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2018年12月5日。
招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是：從2018年12月5日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐（實習）經歷，不能視為工作經歷。
符合招聘條件的港澳台居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸全日制普通高校學歷或取得祖國大陸承認的學歷。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員不在招聘範圍。
五、招聘程序
通過河北人社網（www.hbrsw.gov.cn）、河北工程大學附屬醫院網站(http://www.hbgdfy.com/)面向社會公開發布招聘信息。
（一）報名和資格審查
1、現場報名、資格審查
報名、資格審查時間：2018年12月5日–12月14日（上午8:30-11:30、下午2:30-5:30，雙休、節假日不接收報名）。
報名、資格審查地點：河北工程大學附屬醫院行政樓三樓組織人事部，具體地址：河北省邯鄲市叢台路81號。
2、報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須下載填寫《河北工程大學附屬醫院2018年公開招聘工作人員報名表》（附件2）（到河北工程大學附屬醫院網站(http://www.hbgdfy.com/)下載），並攜帶本人身份證、各階段畢業證、學位證、各階段學歷在線認證報告（學信網下載列印）、資格證書、規培證或規培合格證原件以及復印件、2張近期同底1寸免冠照片報名。
報考人員應保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等進行處理。
請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
3、資格審查及交費。由河北工程大學附屬醫院組織人事部依據招聘崗位設置的條件對網上報名及其他形式報名的報考人員進行資格審查，資格審查結果現場確認。通過資格審查碩士研究生交納報名考務費100元。
4、準考證發放：考生領取準考證時間、地點由河北工程大學附屬醫院組織人事部確定並負責通知考生。
政策咨詢電話：0310-8571084（河北工程大學附屬醫院人事處）
監督舉報電話：0311-88616879（省人力資源和社會保障廳）
詳情登錄
http://www.hbrsw.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2018/1203/6972.html
河北省公安廳高速公路交通警察總隊招聘警務輔助人員公告
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750人！河北省公安廳高速交警總隊集中招聘來了
遵化市2018年度公開招聘事業編制教師的公告
根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)，結合我市教育系統教師崗位空缺及工作需要，經市政府研究同意，面向社會公開招聘事業編制教師350名，現就具體事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備，公開、平等、競爭、擇優的原則實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
二、招聘方式
本次招聘採取統一招聘方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名、招聘考試(筆試、面試)、體檢、資格審查與考核、擬聘人員公示、備案、聘用等步驟進行。
三、招聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，具有遵化市戶籍(其中報考崗位代碼為08-13的全日制普通類碩士研究生及以上學歷畢業生不受戶籍限制）;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;
3.具備與招聘崗位要求相適應的學歷、年齡、教齡、專業和教師資格及專業技術;
4.凡涉及年齡、工作年限、戶口登記日等需要確定時間的，計算日期截止到發布公告之日;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數和崗位條件
本次公開招聘事業編制教師350名。具體崗位、數量及條件要求詳見《遵化市2018年公開招聘事業編制教師崗位條件表》(附件1)。
考生畢業證書專業名稱必須與崗位條件中專業要求一致。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者需取得國家教育部門出具的學歷認證報告，其所學專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。
招聘崗位條件中凡涉及學歷、學位及資格證書的，均須在2018年12月5日前已經取得，其他如教師資格考試成績單、情況說明等證明材料不視為取得相關證書。
四、招聘程序
(一)發布公告
2018年12月5日，在唐山事業單位招聘網、遵化市政府網站（www.zunhua.gov.cn）發布遵化市2018年度公開招聘事業編制教師的公告。
(二)報名
1.報名方式：採取現場報名，不接受其他報名方式。
2.報名時間：2018年12月9日至12月13日(上午8：30-11：30;下午2:00-5：00)。
3.報名地點及聯繫方式：遵化市教育局大會議室，聯繫電話：0315-6618047。
報名者須填寫《遵化市事業單位2018年公開招聘工作人員報名表》（附件2，一式兩份，可從網上下載列印填寫），並攜帶本人有效身份證、戶口本(首頁及本人頁)、畢業證、教師資格證及有關材料的原件、復印件及4張近期同底小二寸正面免冠彩色照片（背面寫清姓名）。報考崗位代碼為01-07的，另需提供教育系統工作經歷證明（附件3）、專業技術職務資格證原件及復印件。
4.報名要求：本人現場報名，每人限報一個崗位。報考人員應如實提交有關信息和材料，在公開招聘的任一環節中，凡因本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實立即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致，同時保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
5.收費：每名考生需交納報名考務費100元。
6.開考比例：崗位報考人數與招聘人數的比例不低於3：1。報名人數達不到開考比例的，按規定核減該崗位招聘人數。
7.準考證發放：2018年12月21日上午8:30-11:30;下午2:00-5:00，攜帶本人身份證到遵化市教育局大會議室領取準考證。
(三)筆試
1.筆試方式。筆試採取閉卷考試的方式，考試時間120分鐘，卷面分值為100分。筆試成績占招聘總成績的40%。
2.筆試內容
（1）公共基礎知識（40分），
測試內容為教育學、教育心理學、教育法律法規(《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國義務教育法》《中小學教師職業道德規範》)。
（2）專業知識（60分）
報考崗位代碼為01-07的考試內容為教育教學知識及實踐案例分析。報考崗位代碼為08-13的考試內容為適應本專業的教育教學知識。
3.筆試日期、地點和有關要求詳見筆試準考證。筆試成績公布在遵化市政府網站（www.zunhua.gov.cn）。
（四）面試說課
面試分值為100分，占招聘總成績的60%。
1.面試人選確定。各崗位面試人選，按考生筆試成績從高分到低分按1：2的比例確定面試人選。比例內末位出現並列時並列人員全部進入面試。
2.面試時間和地點及有關要求詳見面試通知。2018年12月28日上午8:30-11:30;下午2:00-5:00，攜帶本人身份證到遵化市教育局大會議室領取面試通知、及準考證蓋章。
3.面試方式和內容。面試主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力，採取按所報崗位現場說課的方式進行，主要考核教材教法的把握與運用、教案設計、語言表達等方面能力。面試備課時間10分鐘，面試說課時間不超過10分鐘。由評委現場賦分，去掉一個最高分和一個最低分，取平均分為面試成績，計算考生成績時，保留小數點後兩位，面試合格分數線為60分，面試不合格的不予錄取。
4.面試分組：報考同一崗位、同一學科的考生一般分在同組、同場次進行面試。因招聘人數較多無法分在同組、同場的崗位，根據筆試成績的排名順序，採取國家公務員招錄的面試蛇型分組法分組，筆試成績相同的，按照準考證號碼由小到大的順序排序。並將招聘計劃合理均分到每個面試場次，每個面試場次根據分配的招聘人數，按考生考試總成績從高分到低分，確定本面試場次進入體檢環節的人選，並且在以後各個環節中出現需要遞補人員時，均由該面試場次人員中進行遞補。
5.總成績合成。筆試成績與面試成績按比例之和為考試綜合成績，公布在遵化市政府網站（網址：www.zunhua.gov.cn）。
(五)體檢
根據考生考試總成績，按照招聘指標數1：1比例，在面試合格分數線以上，從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，筆試成績高者優先，筆試成績仍相同，按以下順序確定進入體檢人員：
崗位代碼01-07：按全日制學歷高，專業技術資格高（職稱相同取得資格早）的順序確定。
崗位代碼08-13：按全日制學歷高，教師資格證學段高（學段相同取得教師資格證早）的順序確定。
如果以上條件均相同，再按以下順序確定：烈士子女或配偶，退役士兵，少數民族考生。如果再相同，年齡長者優先。
體檢項目和標準參照現行的公務員錄用體檢通用標準執行，體檢費用自理。因體檢不合格出現的人選缺額，在本崗位內本面試場次按考試綜合成績依次遞補。
體檢時間：2019年1月8日至9日，有關要求及地點另行通知。
(六)資格審查與考核
體檢合格的，由組織人事、教育及相關部門審核考生的個人檔案，並進行考核。因考核不合格出現的人選缺額，在本崗位內本面試場次按考試綜合成績依次遞補。
（七）公示
對考核合格的擬聘用人選在遵化市政府網站公示，公示期為7個工作日。對公示有問題反映並查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後決定是否聘用。公示期間不符合聘用條件和本人放棄的，導致擬聘崗位出現空缺的，在本崗位內本面試場次按考試綜合成績由高到低依次遞補。公示結束後擬聘崗位出現空缺，不再遞補。
(八)備案
公示期滿無異議人選，確定工作崗位。所報崗位未明確具體單位的被聘用人員，在選擇單位時按總成績由高到低的順序依次選擇（面試採取蛇形分組的崗位按筆試成績選擇），總成績相同的，按筆試成績由高到低的順序依次選擇，筆試成績相同的採用抽簽的方式確定選擇先後順序。然後，由用人單位填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》《河北省事業單位公開招聘工作人員擬聘人員名冊》，由遵化市人力資源和社會保障局審批，並將《花名冊》報唐山市人力資源和社會保障局備案。
(九)聘用
公示無異議的錄用為編制內人員，聘用人員與用人單位按有關規定簽訂《河北省事業單位聘用合同》，由教育等相關部門辦理有關手續。招聘人員試用期滿，經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。應往屆未就業的畢業生試用期為一年，其他人員試用期為六個月，試用期包括在聘用合同期限內，首聘期限為三年。
詳情登錄
http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20181205153442.html
唐山市婦幼保健院2018年度二次選聘高層次人才的公告
根據《事業單位人事管理條例》《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，為填充我院急需的高層次人才，經研究決定，面向社會選聘實行人員使用控制數管理工作人員12名，現將本次選聘的有關事項公告如下：
一、招聘原則和方式
本次招聘堅持德才兼備和公開、平等、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。
二、招聘名額和信息發布
我單位擬公開選聘碩士研究生及以上高層次人才12名，招聘的崗位、人數、崗位條件等詳情見《附件1：唐山市婦幼保健院2018年二次選聘高層次人才崗位信息表》。
2018年12月3日-12月11日，在「唐山事業單位招聘網」（www.tssydwzpw.com）、「唐山衛計委網站」（weijiwei.tangshan.gov.cn）、「唐山人才網」（www.tsrcw.com）發布招聘信息，公布招聘的崗位、人數、條件以及報名、考試安排等。在招聘過程中，如有其他重要通知事項需要發布的，將主要使用「唐山事業單位招聘網」，請報考者注意瀏覽。
三、招聘對象和條件
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下（1977年12月3日以後出生；副高級及其以上職稱者可放寬至45周歲，即1972年12月3日以後出生）（見《唐山市婦幼保健院2018年二次選聘高層次人才崗位信息表》，以下簡稱《崗位信息表》）；招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求。
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。
4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件。
5.適應崗位要求的身體條件。
6.具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》要求確定。考生畢業證書或學位證書上專業名稱必須與崗位條件中專業要求完全一致，一字不差，專業要求有「類」或「相關專業」的除外。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者需取得國家教育部或省級教育行政部門出具的學歷認證報告，其所學專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。
凡涉及到年齡、工作時間等需要確定時間的，計算日期截止到2018年12月3日。
四、報名方法及資格審查
（一）報名方法
本次招聘採取現場報名，每人限報考一個崗位。
1、報名時間：2018年12月10日-11日；
報名地點：唐山市婦幼保健院南湖院區人事科；
報名地址：唐山市路南區和泰道1號；
聯繫電話：0315-2721809。
2、報名要求。報名者需從網上下載填寫並列印《附件2：唐山市婦幼保健院2018年選聘高層次人才報名登記表》（黏貼照片，本人簽名必須手簽），並攜帶本人有效身份證、符合報名條件的畢業證書、學位證書、資格證書、執業證書（報考專技崗位1的考生如醫師資格已註冊，請提供醫師執業證書）和有關材料的原件及復印件1份、2張近期同版小2寸免冠照片（與報名表照片一致）。報名與考試時使用的身份證必須一致。
詳情登錄
http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20181203142529.html
邯鄲市農村信用社2018年招聘新型小額貸款中心客戶經理工作人員公告
一、選聘數量與崗位
本次共選用勞務派遣用工270人，各崗位用工人數及要求詳見《邯鄲市農村信用社縣級行社2018年業務崗位勞務派遣用工計劃表》(見附表)。選聘的崗位為：新型小額貸款中心客戶經理。經選拔合格的人員，由勞務派遣公司與其簽訂勞力合同，派遣到邯鄲農信各縣行社的新型小額貸款中心工作。
二、選聘條件
(一)報名考生戶籍不限。
(二)年齡在25周歲以下( 1993 年 1 月1 日〔含〕以後出生)，碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬至28周歲(1990年1月1日〔含〕以後出生)。
2019年全日制普通類本科應屆畢業生也可參加本次招考！
(三)具備高等院校全日制普通類本科(不含統招專升本)及以上學歷。報考人員專業要求為: 經濟學（門類）、金融學（類）、財務管理、會計學、計算機（類）、統計學、審計學、工商管理、法學、教育學、文學、人力資源管理、管理學、漢語言文學、文秘、理學、工學、農學專業、市場行銷和電子商務等相關專業。
(四)遵紀守法，誠實守信，熱愛農村金融事業，具有較強的責任心和良好的職業操守及團隊精神。
(五)身心健康，信譽良好，能夠勝任本職工作。
(六)認同農信小貸企業文化，服從工作單位和崗位分配。
(七)普通話標準，思維清晰，反映敏捷，具有良好的人際溝通能力和分析能力。
三、招聘程序
(一)報名時間
公告時間：2018年12月6日至2018年12月12日
網上報名時間：2018年12月8日上午9:00至2018年12月12日下午5:00，過期不予受理。
報名網址：河北省人事考試網。
網址：http://www.hebpta.com.cn/
(二)資格初審
資格初審時間：2018年12月8日至2018年12月12日，工作人員將在後台對報名人員進行資格初審，並在網上報名系統公布有關審核通過信息。報考人員請及時登錄（http://www.hebpta.com.cn/）報名系統查詢審核結果。
(三)繳費
凡在網上通過初審的人員，從河北省人事考試網（http://www.hebpta.com.cn/）自行列印《報名表》(考生列印的報名表以提交審核的次日的審核結果為準)，持此表到邯鄲農信各縣行社營業部繳納考務費用150元。繳費日期為2018年12月12日至2018年12月13日，繳費時間：9:00至17:00，過期不予受理。
注意：繳費需要攜帶並提交考生身份證標準復印件一份，報名表一份。
(四 )筆試及資格復審
1、筆試。完成繳費的人員需在12月14日通過河北人事考試網（http://www.hebpta.com.cn/）列印《筆試準考證》，確認考試的具體時間、地點及考場。
考生參加筆試時只允許攜帶準考證和本人有效身份證件原件，兩證缺一無法參加考試，以及考試用黑色簽字筆、2B鉛筆和橡皮。其中，有效證件僅限於以下範圍：1.身份證原件 2.臨時身份證原件 。
筆試將於2018年12月16日下午舉行，採取閉卷方式進行，時間為120分鐘，筆試內容為綜合能力測試。
筆試結果將在12月18日公布，請報考人員登陸河北省人事考試網（http://www.hebpta.com.cn/）進行查詢。
2、資格復審
資格復審時間：12月19日-12月20日。
資格復審地點：與筆試成績同步發布。
根據邯鄲農信行社新型小額貸款中心客戶經理崗位勞務派遣工用工計劃和筆試成績從高分到低分排序，按照用工1:2的比例確定進入資格復審人員。比例內末位筆試成績並列的均進入資格復審。復審通過的進入面試。
考生需提交個人資料原件及復印件，原件用於現場核查，核查後現場退還原件，復印件留存。
考生應提交資料包括：
1.報名表。
2.身份證原件及復印件一份。
3.戶口簿本人頁原件及復印件一份。
4.最高學歷證書、學位證書原件及復印件一份。
5.從學信網(中國高等教育學生信息網)列印本人的《教育部學歷證書電子註冊備案表》一份。
6.2019年應屆生應列印學信網學籍證明和所在學校證明。
7.國(境)外學歷須提供經教育部留學服務中心認證的國外學歷認證書原件及復印件一份。
8.材料真實性承諾書、無不良貸款承諾書(無需準備，至審核現場簽訂即可)。
未能按時提交者或復審不合格者不允許參加後續面試。
(五)面試
面試將於2018年12月23日舉行，通過筆試和復審合格的人員，可在12月22日17:00前在河北省人事考試網自行下載並列印《面試通知單》，按照具體的時間、地點和要求參加面試。面試成績將於12月25日公布。考生可登錄河北人事考試網查詢。
(六)體檢
根據選聘計劃和面試成績，按報考崗位1:1比例確定進入體檢的人員(比例內末位面試成績如出現並列的，筆試成績較高者進入)。進入體檢的人員，體檢參照公務員錄用體檢標準執行，費用由考生自理。體檢的時間和地點另行通知。體檢不合格者，取消上崗資格。
(七)公示
根據體檢情況，在用工縣級行社公告欄進行公示，接受社會監督，公示期為5天。
(八)選聘上崗
公示期滿無異議的，選用人員與勞務派遣公司簽訂勞力合同，由勞務派遣公司將選用人員派遣到邯鄲農信各縣行社新型小額貸款中心工作。
(九)培訓考核
新招錄人員統一參加派遣公司組織的為期2個月的集中培訓和實習演練，根據考試成績和實習表現及能力考評，採取優勝劣汰的用人機制從中淘汰百分之五。對考試測評合格優異者，由派遣公司與本人簽訂勞務合同，派往邯鄲農村信用社各縣級行社上崗工作，滿兩年後考試考核合格者，轉為各行社正式合同制職工。
培訓期間考核不合格或不能勝任所從事崗位工作的，由派遣公司與其解除勞力合同。
四、其他事項
1、凡報考者未在規定時間按要求繳費、參加筆試、資格審查、面試、體檢、培訓、簽訂合同等情況的，均視為自動棄權。發現報考者填報情況不實、弄虛作假的，不論何時，一經核實，取消資格;已上崗的，予以辭退，並依據有關規定追究責任。為保證招聘過程的公正性和規範性，本次招聘工作委托第三方招聘機構組織實施。
2、用工單位對所有考生信息予以保密，應聘資料恕不退還。
3、培訓期間食宿費用由派遣公司統一負責。
4、入職人員薪水待遇參照各縣級行社新型小額貸款中心薪酬制度執行。
考生招聘期間請注意隨時關注河北人事考試網相關信息，並時刻保持手機暢通。
五、聯繫方式
報名工作咨詢電話：0311-81552112 聯繫人：張經理
詳情登錄
http://www.hebpta.com.cn/Item/1922.aspx
邢台任縣2018年公開招聘事業單位工作人員公告
根據我縣事業單位崗位空缺和工作需要等具體情況，擬面向社會公開招聘20名高校畢業生，公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘。
二、招聘條件、對象、專業、崗位
（一）應聘人員應具備以下基本條件
1、具有邢台市戶口的全日制普通類專科及以上未就業高校畢業生；
2、服從組織分配，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法；
3、具有良好的品行和職業道德；
4、年齡在30周歲以下，且具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、年齡和資格條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘專業和崗位條件
具體招聘人數和崗位條件詳見《任縣2018年度事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》。凡涉及到年齡、戶口等需要確定時間的，計算日期截止到2018年12月4日。如戶籍、證件上的出生年月、學歷、專業等信息與檔案記載不一致的，以檔案記載為準。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2、現役軍人；
3、違反計劃生育政策的人員；
4、全日制普通類高校在讀學生；
5、報考聘用後即構成回避關係的人員；
6、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
回避關係是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關於「凡與聘用單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親或者近姻親關係的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級主管關係的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關係或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避」的規定。
三、招聘程序
2018年12月5日通過任縣政府信息公開平台（http://info.renixan.gov.cn）發布公告。
（一）報名和資格審查
本次招聘實行網上報名和資格初審，每名報考人員只能報考一個崗位。報名網址：http://info.renixan.gov.cn(請於報名期間登錄)。
1、報名時間：2018年12月10日9：00—12月14日17:00（共5天）；
2、資格審查：2018年12月10日9：00—12月14日17:00（共5天），工作人員依據招聘崗位設置的條件在網上進行資格初審，通過資格審查與繳費的考生即為報名成功；
溫馨提示：因報名考生眾多，報名系統網路帶寬有限，會出現網頁打開緩慢，甚至無法打開的情況，考生如遇到這種問題，請錯開報名高峰，另擇時間進行報名，請關注網上通知。資格審查貫穿於公開招聘的全過程，如發現弄虛作假行為，隨時取消應聘資格。
3、網上報名的基本程序：
（1）考生開始報名前，須詳細了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件，認真閱讀《報考須知》並同意《誠信承諾書》，然後按步驟進行具體操作。
（2）網上報名實行嚴格的自律機制，考生必須履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責。在資格復審時，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。
（3）報名時規範填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求(一寸或小二寸、近期、正面、免冠藍底電子證件照片，格式為jpg，大小為300K以下，寬高比例為1：1.2-1.4左右。照片將用於考試全過程)，否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核後才能進入其他程序。
（4）考生「提交審核」後信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。「審核未過」的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位並重新提交審核；「審核通過」的，不能再修改,可直接進入繳費程序，按提示進行繳費操作，此次考試收取100元報名費（12月11日–12月14日）。
（5）考生務必牢記報名截止時間、列印《筆試準考證》時間、筆試時間等重要時間信息，凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。
4、開考比例：崗位報考人數與招聘人數比例不低於3：1，報考人數達不到開考比例的，經招聘主管小組同意，可適當降低比例或核減、取消該崗位招聘計劃；
5、準考證列印：報名成功的人員於2018年12月15日9:00—17:00，由考生登陸網上報名系統自行下載列印《筆試準考證》（A4紙全幅面），未在規定時間下載列印的，視為自動放棄筆試考試。
（二）筆試
1、筆試採取閉卷的方式進行，時間為120分鐘，滿分100分，占總成績的60%。筆試內容包括《專業能力測驗》和《公共基礎知識》兩科；
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦的考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
2、筆試時間地點：筆試時間為2018年12月16日（具體時間、地點和有關要求以筆試準考證為準），參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試；
3、成績查詢：請各位考生及時關注任縣政府信息公開平台，筆試成績、進入面試人選名單及最低控制分數線可登錄查詢。各崗位筆試最低控制分數線以上的考生，按照招聘人數和面試人數1：2的比例，依據筆試成績從高分到低分的順序確定資格復審人選，比例內末位筆試成績並列的都進入資格復審。筆試有作弊、一科缺考或成績為零分等情況的考生，不得進入資格復審。
（三）資格復審
12月20日–12月21日，進入資格復審的人選須出具的證件和材料有：按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的二代身份證、戶口本、畢業證、就業報到證、筆試準考證等原件及復印件，留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需提供國家學歷認證等相關證件材料原件和復印件；在網上報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。面試前，因資格復審不合格出現的比例內空缺，在報考同一崗位筆試最低控制分數線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。
（四）面試
本次面試採取結構化面試的形式進行。
面試滿分為100分，占總成績的40%。面試實行當場打分，成績採用「體操打分」方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試最低分數線為60分,低於60分者為不合格，不得進入體檢、考察。面試成績在面試結束後予以公布。
進入面試的考生請12月22日及時登錄報名網站，自行列印《面試通知單》，面試具體時間、地點等安排及要求詳見《面試通知單》。
考試總成績（保留2位小數）＝筆試成績×60%+面試成績×40%。
（五）體檢與考察
根據考生總成績，分崗位按照招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定進入體檢和考察人選。比例內末位總成績出現並列的，依次按以下順序確定進入體檢、考察人員：筆試成績較高者、學歷(學位)較高者、烈士子女或配偶、具有基層工作經歷或基層工作經歷較長者。進入體檢、考察人員名單在任縣政府信息公開平台公布。
體檢、考察工作由縣招聘主管小組統一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準執行。體檢合格的進入考察環節，體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，在報考同一崗位最低控制分數線以上的考生中按總成績從高到低依次遞補，遞補只進行一次。
（六）公示
根據考生的筆試、面試、體檢、考察等情況，產生的擬聘用人員名單，在任縣政府信息公開平台公布，公示期7個工作日。公示期間有異議的且影響聘用的，取消其擬聘資格，出現的崗位空缺不再遞補。
（七）聘用
對公示期滿無異議的，可能有反映問題但經核實不影響聘用的人員，按照報考同一崗位的考生中總成績自高分到低分的順序由考生本人自行選擇聘用單位。擬聘人員填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，報縣人力資源和社會保障局辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。首次簽訂聘用合同期限為五年，五年內不允許調動。合同期滿仍未取得執業資格的，不再續聘。試用期一並計算在聘用合同期限內。經聘用後享受事業單位同類人員薪水、福利待遇。
四、有關要求
各有關單位，要高度重視此項工作，切實加強主管，周密部署，精心組織。在招聘工作中，要認真貫徹落實民主、公開、競爭、擇優的原則，嚴格按照《暫行辦法》及《招聘方案》組織實施。要嚴肅工作紀律，秉公辦事，主動接受各方面的監督。要加強保密觀念，嚴格按照有關保密規定，做好試題的印制、傳遞、回收等工作，要與有關人員簽訂保密協議，建立健全保密工作的責任追究制度，確保考試不出泄密問題。要嚴格執行回避制度的相關規定，應予回避的人員必須予以工作回避。對在招聘工作中違反組織人事紀律、徇私舞弊的，要追究相關人員的責任，情節嚴重的要依據有關規定嚴肅處理，對通過弄虛作假被聘用的人員，要取消其聘用資格，以確保公開招聘工作的嚴肅性和公正性。
五、其它事項
本方案由任縣人社局負責解釋。
聯繫人：任縣人社局人事股 劉建祥
聯繫電話：0319-7519551
特別提醒：凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄招聘資格。發現考生填報情況不實，不符合招聘條件的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
詳情登錄
http://info.renxian.gov.cn/content.jsp?code=667711556/2018-00564&name=工作动态/�%8
南宮市2018年公開招聘教師簡章
根據邢台市委組織部、邢台市人力資源和社會保障局《邢台市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（邢人社﹝2014﹞6號），結合我市教育系統2018年招聘教師計劃和教育工作需要，擬面向社會公開招聘教師110名，招聘簡章如下：
一、招聘崗位、人數和條件
（一）招聘崗位和人數
2018年擬公開招聘教師110名，具體招聘崗位、人數如下：
南宮中學文化課教師20名，職位代碼JY①;南宮市教育局所屬中小學文化課教師70名，職位代碼JY②；音樂課教師3名，職位代碼JY③;體育課教師10名，職位代碼JY④；美術課教師7名，職位代碼JY⑤。
（二）應聘人員應具備以下基本條件
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業道德；
3、適應教師崗位要求的身體條件；
4、報考南宮中學崗位條件：
年齡在40周歲（1977年12月4日以後出生）以下，具有全日制碩士研究生及以上學歷畢業生；
5、報考中小學崗位條件：
(1)年齡在35周歲（1982年12月4日以後出生）以下，具有《教師資格證》的全日制普通高等學校專科及以上學歷畢業生；
(2)年齡在30周歲（1987年12月4日以後出生）以下，目前尚未取得《教師資格證》的符合下列條件的人員可以報名，一旦受聘，本人須承諾自受聘之日起一年內取得《教師資格證》，否則，試用期滿不予辦理正式（轉正）聘用手續。
①師范類全日制普通高校專科及以上畢業生。
②音樂、美術、體育類專業非師范類全日制普通高校專科及以上學歷的畢業生。
③非師范類全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生。
6、報考南宮中學的具有河北省內戶籍;報考中小學崗位的具有邢台地區戶籍，或直系親屬(父母，配偶)具有南宮市戶籍也可報考。
7、具備教師崗位需要的其他條件。
二、招聘程序
（一）報名
1、報名時間：2018年12月11日上午9時—12月13日17時。（上午9時至11時30分，下午2時30分至5時30分）
2、報名地點及聯繫方式：南宮市勞力就業服務中心301、302室，聯繫電話：0319—5058868。
3、報名者需持證件：①本人有效身份證（戶口本）及復印件；②畢業證、學位證、教師資格證等相關材料及復印件；③教育部學歷證書電子註冊備案表（此表從教育部學信網自行註冊列印）④8張近期同底2寸免冠彩色照片。
4、報名者需填報《南宮市2018年公開招聘教師報名表》（表格從網上用A4紙自行下載），報名人員應本人現場報名，不接受委托報名。每人只能報考一個崗位，不得重復報崗，經初審合格後，辦理報名手續，並繳納報名費100元。
（二）考試
1、考試分筆試和試講兩部分。
2、筆試開考比例：招聘人數與崗位報考人數的比例不低於1：3，報名人數達不到開考比例的，經招聘工作主管小組同意可適當降低比例，仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘或核減招聘指標。
筆試的方式及內容：筆試採取閉卷的方式。考試內容為公共基礎知識和高中層次語文、數學、英語及教育學、心理學。考試時間120分鐘，滿分100分。本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。
筆試準考證發放：領取準考證的時間、地點在南宮市人民政府網站予以公告，請報名成功的考生密切關注，招聘辦公室不再另行通知，因個人原因逾期未取的責任自負。
3、試講人選確定：依據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1：1.5的比例確定參加試講人選（達不到該比例時，由招聘工作主管小組研究適當降低比例），比例內末位筆試總成績並列的都進入試講。試講實行百分制，當場打分，試講成績採用「體操打分」方法。
4、總成績合成：試講結束後，按筆試成績、試講成績兩部分計算考試總成績（筆試成績×70%+試講成績×30%），計算考生成績時，保留小數點後兩位，總成績在南宮市政府網站公布。
（三）體檢與考察
體檢工作由招聘工作主管小組統一組織實施，根據考生總成績，按招聘崗位數從高分到低分確定體檢人選（末位總成績相同者一並進入體檢），體檢費用由個人負擔。
體檢不合格的取消資格，依名次遞補，體檢均合格後，由用人單位及主管部門對其進行考察。
體檢、考察結束後，如出現末位人選總成績相同，體檢與考察均合格的情況，由招聘工作主管小組研究後，再次進行面試，以成績高者進入選崗環節。
（四）確定擬聘人員崗位和公示
根據考試、體檢、考察等結果，由招聘工作主管小組組織選崗，選崗前需與用人單位及主管部門簽訂五年內不調動和辭職的承諾書。簽訂後按考生成績由高分到低分分別摘牌選崗（總成績相同的，依次按照師范類、學歷較高、年齡較小的順序摘牌），確定擬聘人員崗位名單，在南宮政府網站公示七個工作日。公示期間因個人原因放棄聘用或公示結果影響聘用資格的，按總成績分數依次遞補空缺崗位。
（五）聘用
公示期滿，公示無異議的，所定擬聘人員名單上報市委、市政府批准後，辦理相關手續。被聘用人員按照相關政策規定實行試用期，試用期一並計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
本《簡章》由市招聘工作主管小組負責解釋。
詳情登錄
http://nangong.gov.cn/article-3853-1.html
張家口市宣化區人力資源和社會保障局關於面向全區事業單位公開遴選市民中心工作人員的公告
根據工作需要及崗位空編情況，經區政府研究，決定從區直黨政機關、事業單位（含全額撥款、差額撥款、自收自支）中為宣化區行政審批局（區市民中心）公開遴選工作人員30人，現公告如下：
一、遴選原則
堅持德才兼備和民主、公開、競爭、平等、擇優，實行公開遴選，在測評、考核的基礎上擇優錄取。
二、遴選範圍及方法
1、選聘範圍。區直黨政機關、事業單位（含全額撥款、差額撥款、自收自支）不含教育衛計系統、社區在編人員及服務期限未滿人員。如報名人數不足遴選計劃1：3的比例，按實際報名人數的1/3確定遴選人數。
2、選聘方法。按照發布遴選公告，採取筆試、面試和考察考核等步驟進行。
三、遴選條件、崗位、人數
報名參加遴選人員除具備《公務員法》和《事業單位人事管理條例》規定的基本條件外，同時還應具備下列條件：
（一）公開遴選人員應具備以下基本條件：
1、思想品德好、政治立場堅定、忠誠黨的事業、作風正派、堅持原則；
2、具有一定文字寫作、語言表達和計算機操作能力；
3、具有大專及以上學歷（第一學歷），至少有3年以上工作經歷，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
4、身體健康、五官端正、儀表端莊、年齡在40周歲以下（1978年1月1日後出生）；
5、必須屬於區直黨政機關、事業單位的在編在崗人員，同時無違紀違法問題，社會誠信無不良記錄。
（二）公開遴選人數及崗位
公開遴選市民中心窗口崗位工作人員30人。具體崗位如下：咨詢引導崗、業務受理崗、窗口服務崗，具體負責市民中心政策咨詢宣傳，大廳服務窗口的業務受理、辦理等工作。
四、遴選程序
（一）報名
1、報名時間：2018年12月10日至2018年12月11日。
2、報名地點：張家口市宣化區人力資源和社會保障局5樓幹部股(宣化區皇城橋路42號興源綜合樓）。
3、報名要求與資格審查：在張家口市宣化區人力資源和社會保障局網（http://rs.zjkxuanhua.gov.cn/）下載《張家口市宣化區公開遴選市民中心工作人員報名表》，經所在單位主要負責人簽署意見後單位蓋章，報名時攜帶《報名表》，本人身份證、畢業證、學位證明原件及復印件，證明遴選職位要求的其他材料原件及復印件，攜帶本人小二寸近期同底免冠彩色照片2張。
詳情登錄
http://rs.zjkxuanhua.gov.cn/ww/index.html
石家莊市政府投資項目代建中心專業技術人才招聘公告
石家莊市政府投資項目代建中心是市政府直屬的公益一類事業單位，負責市級財政投資房建類項目的全過程建設管理工作（單位網址：http://www.sjzdjzx.org）。現因工作需要，以勞務派遣的方式公開招聘專業技術人員。現將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備、任人唯賢的用人標準，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位
工民建、通風空調、電氣工程、裝飾裝修、工程造價、施工安全管理、財務會計、項目前期等專業人員共20人。工作地點為石家莊。
三、招聘條件
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護黨的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，遵紀守法、廉潔自律、品行端正、愛崗敬業；
3.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件（詳見附件1：《石家莊市政府投資項目代建中心招聘崗位和條件一覽表》）；
4.具備崗位所需要的其他條件。
四、招聘程序
（一）報名
本次招聘採取網上報名的方式，應聘者將個人簡介（格式見附件2）及證明材料電子版發送至郵箱[email protected]（郵件統一命名為：崗位處室+專業方向+姓名）。報名截止時間為2018年12月12日24:00。每位應聘人員僅限報一個崗位，所提交的信息須真實、準確，若與所填信息不符，則取消應聘資格。
（二）面試
應聘人員的材料審核通過後，將會以電話或簡訊的形式通知入圍者進入面試環節，未進入該環節的人員不再另行通知。每個招聘崗位面試人員與招聘崗位人數比例原則上不低於3:1。
（三）筆試
面試合格的人員將統一組織筆試，全面考察應聘者的專業知識及業務水平。按面試和筆試的總成績擇優確定擬聘人員。若被錄用人員放棄錄用，則按總成績替補下一名。
（四）體檢、試用
擬聘人員統一安排入職體檢，體檢合格後進入試用期。體檢、試用有任一環節不合格者，取消聘用，按總分高低替補下一名。
（五）公示、入職
試用期2個月結束後，對擬聘人員公示7天。公示期間如接到舉報並經查實後，取消聘用。公示期滿無異議的，按規定辦理正式入職聘用手續。根據報名人員綜合考評成績及使用單位實際需求，招聘單位可對各專業招聘人數做適當調整。
五、招聘崗位與條件
六、聯繫方式
聯繫人：趙雪青
聯繫電話：0311-8072909613780518602
詳情登錄
http://www.sjz.gov.cn/col/1490076478426/2018/12/03/1543823509464.html
唐山市灤南縣第一中學選聘教師簡章
經灤南縣委、縣政府批准，擬為灤南縣第一中學選聘20名研究生，具體情況是：
一、選聘範圍
2019年應屆普通類碩士研究生及以上學歷畢業生碩士研究生，其本科學歷要求為全日制二批本科及以上院校畢業。本科學歷或研究生學歷其中之一必須是師范類專業。
二、選聘條件
1.具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正；
2.熱愛教育事業，具有良好的職業道德；
3.符合選聘崗位要求的學歷、專業等具體條件；
4.具有履行選聘崗位職責的能力；
5.身體健康,身體素質符合現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求。
三、選聘名額及崗位
共選聘20人。
語文2人、數學2人、物理2人 、化學2人、生物3人、歷史1人、地理3人、政治2人、英語2人、計算機網路1人。
四、選聘辦法
通過講課和答辯相結合的方式，對報名人員進行考核賦分。依據考核結果擇優聘用。
五、選聘程序
1、收取電子簡歷
有報名意向的考生將電子求職簡歷投遞到指定的電子郵箱（[email protected]）。投遞時間：2018年12月7日-15日。
工作人員對所有求職簡歷對照報名條件進行審核，符合要求的通過電子郵件或電話告知本人。
2、考核時間、地點
根據考生簡歷投遞情況確定考核時間、地點（另行通知約在12月下旬）考生參加考核時需提供本人有效身份證、畢業證、教育部學籍在線驗證報告（學信網自行列印）2019年普通高校畢業生資格證明信、教師資格證書（或教師資格考試合格證明）、普通高校畢業生就業協議書、就業推薦表、在校期間榮譽獎勵證書等。
3、考核內容
考生自選高二年級第一學期某一節新授課，面對考核組進行試講和答辯，時間不超10分鐘。考核組根據講課和答辯情況對考生進行賦分。
4、簽訂協議。
考核組依據考生的考核結果，擇優確定擬聘用人選。擬聘用人員經體檢合格後，由學校與擬聘用人員簽訂就業協議。
六、聘用人員待遇
2019年畢業後於2019年8月15前報到上崗，試用一年，試用期間薪水按事業單位大中專畢業生見習期標準執行；試用期滿經考核合格者，參照事業單位薪水標準確定薪水，津貼按聘用單位同類人員標準執行。被聘用人員實行聘用制管理，用人單位與被聘人員簽訂為期三年的聘用合同，在聘用期內按有關政策規定執行事業單位薪水標準並繳納「五險一金」。
未盡事宜聯繫電話：13832844788
詳情登錄
http://hebtu.jiuyeb.cn/index.php/Schoolh/Zhaopin/xiaozhao/xz/1/id/26148/zxzp/1
張家口市第四醫院2018年臨床眼科醫師選聘簡章
單位簡介
張家口市第四醫院始建於1958年，是一所以眼科、耳鼻喉科、醫學整形美容、視光為一體的眼科專科醫院。
一、選聘原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，公開報名，統一考試，擇優聘用，保證我院選聘工作的公平公正，為四醫院提供人才保障。
二、選聘專業與名額
三、選聘對象
2019年應屆、往屆全日制碩士研究生。
已在編公務員（含參公人員）、事業單位在編工作人員不在選聘範圍內。
四、選聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法、品德好，身心健康，熱愛衛生事業，具有全面履行崗位職責的能力；
2.在大學期間學習成績優秀，醫學基本功紮實；
3.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1982年 12 月 10日至2000年 12 月 10 日期間出生）；博士研究生年齡可放寬到45周歲以下（1972年 12 月 10 日以後出生），男女不限，儀表端莊，溝通能力強，有團隊合作精神；
4.學歷學位及專業要求：全日制碩士研究生及以上；眼科學及眼科學相關專業；
5.經醫院初審考察合格後方可考試。
五、選聘程序和方法
1、報名：應聘學生按時間要求進行網上報名或到選聘點報名，同時遞交以下材料。
（1）《張家口市第四醫院選聘臨床醫師報名資格審查表》（簽字並貼上近期1寸免冠彩照）(登陸張家口市第四醫院官網，自行下載填報)；
（2）本人身份證、個人簡歷、各種獎勵證書原件及復印件，往屆畢業生還需提供畢業生就業協議書、畢業證書、學位證書、報到證、醫師資格證書、執業醫師證、規培證原件及復印件。
（3）網路報名人員將以上材料以壓縮包形式（姓名+專業）發送至[email protected]郵箱，不得變更《張家口市第四醫院選聘臨床醫師報名資格審查表》文件格式，其他材料統一以PDF格式發送。
2、報名時間：2018年12月10日-2018年12月19日
3、報名地點：張家口市第四醫院
地址：河北省張家口市經開區站前西大街18號
報名聯繫電話：
人事科張科長：13603130299
辦公室電話：0313—4012115
郵箱：[email protected]
4、應聘人員可通過以下網站查詢選聘信息。
張家口市第四醫院官網
（http://www.zjkdsyy.com）
張家口市衛生和計劃生育委員會官網
(http://www.wsj.zjk.gov.cn）
張家口市人力資源和社會保障局官網
（http://www.zjkrsj.gov.cn）
河北醫科大學就業指導中心官網
（ http://202.206.48.97:8081）
5、資格審查。本次考試實行誠信報考制度，應聘人員要如實提交有關信息和材料，資格審查工作貫穿於選聘工作全過程，凡弄虛作假的、或與選聘崗位要求的資格條件不符的，一經查實，取消考試資格。
6、考試安排
報名學生經初審合格後，在張家口市第四醫院參加選聘考試。本次選聘考試採取面試和技能操作相結合的方式進行。
考試內容：分為面試及技能操作兩部分。
考試時間：2018年12月29日
考試地點：張家口市第四醫院南區十樓面試室
地 址：河北省張家口市經開區站前西大街18號
（1）面試：
內容：自我介紹（10分值）+醫學專業知識（30分值）+公共知識（20分值）
要求：考生進行2分鐘的自我介紹，回答評委提出的問題，答題時間為5分鐘。
（2）技能操作：40分值，時間為8分鐘。
（3）總成績計算方法
總成績為百分制：總成績=面試成績（60分值）+技能操作成績（40分值），總成績計算到小數點後兩位，尾數四舍五入。
六、聘用、待遇
選聘合格後，張家口市第四醫院與應聘者簽訂《就業協議書》，如選聘合格者簽訂《就業協議書》後違約，需承擔相應違約責任。選聘人員須在規定的時間內到醫院報到，報到時醫院將組織政審和體檢，不符合要求的不予聘用。
選聘合格人員還須填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》，並與用人單位簽訂聘用合同，辦理正式入編手續。聘期內薪水按河北省機關事業單位的薪水標準執行。其他待遇按本院的相關規定執行。
2019年應屆畢業生待2019年7月取得畢業生學歷、學位證書後進行政審及體檢，依選聘程序辦理入編手續。
詳情登錄
http://www.zjkdsyy.com/a/201812/201812710001527.html
邢台醫專第一附屬醫院邢台市第一醫院2018年公開選聘工作人員公告
根據《邢台市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（邢人社[2014]6號）文件精神，結合我單位實際工作需要，擬採取選聘方式招聘工作人員10名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
邢台醫專第一附屬醫院（邢台市第一醫院）為財政定額補貼事業單位，二級甲等綜合醫院，相當正處級醫療機構。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，在測評、考核的基礎上擇優聘用。
三、選聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業道德；
4、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件；
7、凡有下列情形之一的不得報考參加選聘：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）法律、法規規定不得選聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
(二)選聘人數和崗位條件
2018年擬公開選聘工作人員10名（均為碩士），具體要求詳見《邢台醫專第一附屬醫院2018年公開選聘工作人員崗位條件表》(附件)，凡涉及到年齡、工作經歷等需要確定時間的，計算日期截止到2018年12月6日。
四、選聘範圍及方法
1、選聘範圍。普通全日制高校碩士應往屆畢業生。年齡不超過35周歲（1982年12月6日以後出生）。
2、選聘方法。按照制定的選聘方案、發布招聘信息、報名及資格審查、測評考核、體檢、考察、公示等步驟進行。
五、選聘程序
（一）報名及資格審查。
（1）報名方法：採用現場報名的方式
報名時間：12月6日-12月13日17點整
報名地點：邢台醫專第一附屬醫院（邢台市第一醫院）人事科(5號樓305室)
（2）報名要求：報名者須攜帶本人二代有效身份證、畢業證、學位證、就業報到證、職稱資格證、醫師執業證、工作證明等有關材料原件以及復印件，4張近期同底小2寸免冠彩色照片。
（3）報名人員持以上證件至現場進行資格審查，經審查合格後，準予參加選聘。
報名人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
（4）資格審查合格後，進入測評考核。
（二）測評考核。
由醫院組成評委會，採取面試的方式對參加選聘的人員進行考核。面試成績滿分100分，最低合格分數線60分。按照面試成績由高到低的順序確定進入體檢、考察人選。招聘人數末位成績出現並列的，通過加試技能測試確定進入體檢、考察人選。
（三）考察、體檢、公示
體檢工作由邢台醫專第一附屬醫院統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。
體檢合格的，由醫院對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在醫院網站（http://www.xtdyyy.com）及公示欄進行公示。公示期為7個工作日。
（四）聘用
擬聘人選確定後，招聘單位提出聘用意見，填寫《邢台市事業單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，連同招聘情況報告、擬聘人員名冊及相關證件，按程序報市人力資源和社會保障局辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一並計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、其他事項
本公告由邢台醫專第一附屬醫院負責解釋。
聯繫人：國帥
聯繫電話：0319-3133508
電子郵箱:[email protected]
詳情登錄
http://hext.lss.gov.cn/ecdomain/framework/xtrsjweb/index.jsp
承德市中心醫院2019年度招聘計劃
根據醫院發展及學科建設需要，現面向社會招聘醫療、護理、醫技及行政管理各類人才。具體招聘崗位及相應條件如下：
有意者請將個人資料（彩照、身份證、畢業證、學位證、資格證等）復印件及個人簡歷，以電子郵件或郵寄的方式寄給我們。
電子郵箱：[email protected]
郵寄地址：承德市中心醫院人事處
郵編：067000
聯繫人：於老師、李老師
聯繫電話：0314-2039515 0314-2039525
詳情登錄
http://www.cdszxyy.com/xzpjh.html
平泉市關於公開招聘編外工作人員的公告
為適應新時期城鄉規劃和管理工作需要，全面推進城鄉規劃和管理事業持續、穩定發展，經市委、市政府研究決定，面向社會公開招聘編外聘用人員7名。現發布公告如下：
一、招聘單位基本情況
招聘單位為平泉市城鄉規劃設計院，是平泉市城鄉規劃和管理綜合執法局所屬事業單位，主要職責是：依法承擔城鄉規劃編制設計、建築工程設計、市政工程規劃設計、風景園林規劃設計及相關學術研究等。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘方式
本次招聘採取公開招聘的方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
（一）應聘人員應具備如下條件
基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；年齡18至35周歲（1983年12月6日至2000年12月6日出生）；取得註冊城市(鄉)規劃師執業資格證書者年齡可放寬至45周歲（1973年12月6日及以後出生）。
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、年齡和技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位所需的具體崗位條件詳見《平泉市城鄉規劃和管理綜合執法局所屬事業單位公開招聘編外工作人員崗位信息表》(附件一)。凡涉及到年齡、戶籍、工作時間以及學歷等需要進一步確定時間的，具體時間計算日期截止到2018年12月6日。
其他條件：所有報考人員除具有上述基本條件外，還需具備以下條件。
①統招全日制本科及以上學歷；符合招聘崗位的專業條件；
②取得註冊城市(鄉)規劃師執業資格證書者專業及學歷不限。
(二)招聘人數和崗位條件：
編外聘用人員7名。
（三）有下列情形之一的人員不得報考：
1、現役軍人；
2、已在承德市轄區範圍內機關、事業單位的正式在編、在冊工作（含試用期）人員；
3、因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員；
4、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序
（一）發布公告
2018年12月6日至2018年12月10日通過平泉市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.pingquan.gov.cn/)和平泉市電視台面向社會公開發布招聘信息。
（二）報名和資格審查
1、報名時間：2018年12月10日至2018年12月12日（共三天）。
2、報名地點：平泉市人力資源和社會保障局。
3、提交材料：報名須由本人攜帶身份證、畢業證、學信網學歷認證報告、資格證、近期同底一寸免冠照片6張、報名表、承諾書各一張及相關證件原件和復印件。要求材料真實準確，凡有關材料主要信息不實，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消報名資格,並將按有關規定予以嚴肅處理。不接受委托報名。
4、資格審查及繳費：報名時，對報考人員進行資格初審，資格審查結果現場確認，有疑議者請相關專家鑒定後電話通知。通過資格審查考生交納報名考務費100元。
5、開考比例：招聘人數與崗位報考人數的比例不低於1:2，報名人數達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。報考取消崗位的考生可在規定時間內改報一次其他崗位。
6、準考證發放：考生在規定時間內持本人身份證到平泉市人力資源和社會保障局領取，具體領取時間請隨時關注平泉市人力資源和社會保障局官網。
（三）考試：公開招聘考試分為筆試和面試進行。
1、筆試。聘請專業考試機構命題、評卷，具體操作嚴格按筆試相關規定和程序進行。採取閉卷的方式。
①時間：具體考試時間安排及考試地點詳見《筆試準考證》。
②內容：
城鄉規劃基礎知識和崗位專業知識。考試時間120分鐘，總分100分。
③公布成績：評卷結束後即時公布筆試成績。筆試結束後，市編外聘用人員公開招聘工作主管小組將根據筆試總體情況決定是否劃定筆試最低控制分數線；對在筆試最低控制分數線以上的考生，根據招聘計劃，分崗位，依據筆試總成績由高分到低分，按招聘計劃1:3的比例確定進入面試。比例內末位筆試總成績出現並列的考生，都進入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績為零等情況的不得進入面試。
2、面試。考官由市編外聘用人員公開招聘工作主管小組異地選調，面試過程全程錄像，所有環節接受紀檢監察機關監督。具體操作按相關規定及要求進行。實行百分制，滿分100分。
①時間：具體時間安排及考試地點和面試具體要求詳見《面試通知單》。
②內容：
採取實踐技能考試方式進行，實踐技能考試內容包括現場知識答辯和實踐技能操作能力測評兩部分，主要測試應聘者的崗位基礎知識、崗位專業知識、崗位操作技能等水平和能力，分專業命題，考試範圍參照國家執業資格考試相關內容。
③公布成績：面試結束匯總後即時公布。面試結束後，市編外聘用人員公開招聘工作主管小組將根據面試總體情況決定是否劃定面試最低控制分數線。
3、成績合成：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（保留2位小數）
(四)體檢。根據考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照現行的公務員錄用體檢標準執行。
體檢不合格考生或主動放棄體檢的考生，取消其招聘資格，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。
（五）考核。考核不合格的，取消擬聘人選資格，並從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
（六）公示。考核合格人員作為擬招聘人選在平泉市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期間有舉報違規違紀者，一經查實即取消聘用資格。按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。
（七）聘用及待遇
經公示無異議的擬聘用人員，由用人單位與其簽訂《編外聘用合同》，參照全額事業單位工作人員加績效薪水待遇執行。
資格審查貫徹招聘全過程，在任何階段發現有弄虛作假、提供不實信息、材料等騙取考試資格的情況發生，一經查實，立即取消聘用資格。
六、有關要求
（一）凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，對偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
（二）請考生報名填表時，務必填寫本人常用聯繫方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通，因通訊不暢影響報名、考試、復核政審或體檢的，後果自負。
（三）本次考試考生只需要攜帶身份證、準考證，考試用品由平泉市編外聘用人員公開招聘工作主管小組辦公室為考生統一準備，考生不得將背包、手機、手表、手環、項鏈、耳墜等與考試無關的個人物品帶入考場，如在考試期間發現違禁物品的，取消考試資格。
（四）本公告由平泉市編外聘用人員公開招聘工作主管小組辦公室負責解釋。
（五）咨詢電話：0314－6061191。
特別提醒：本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓班。請廣大報考者提高警惕，謹防上當受騙。另請廣大考生預留電話招聘期間保持時刻暢通，方便聯繫，否則責任自負。
詳情登錄
http://rsj.pingquan.gov.cn/article/20181206/rsglg-2018-00258.html
保定速信成人力資源有限公司2018年公開招聘競秀區城市管理行政執法局城市管理協管員公告
為適應競秀區社會發展需要，強化我區社會綜合管理能力，受競秀區人力資源和社會保障局委托，現擬面向社會公開招聘150名城市管理協管員。現將有關事項公告如下：
一、招聘方式和原則
1.本次招聘用人方式為「勞務派遣」，採用筆試和面試相結合的方法進行。
2.堅持公正、公平、公開原則；堅持平等、競爭、擇優原則。
二、招聘人數
招聘總數150名。根據工作需要，要求全部為男性。
三、招聘條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。
2.具備保定市戶籍，或生源地為保定。
3.年齡在18周歲（2000年12月3日以前出生）至35周歲（1983年12月3日及以後出生）。
4.身心健康，五官端正，無口吃等身心問題。無殘疾、無紋身、無煙疤、刀痕等明顯外傷；無重聽無色盲，矯正視力0.8及以上；身高1.70米以上，身體健康，體型端正。
5.專科及以上學歷畢業。
6.退伍軍人優先（高中及以上學歷，提供退伍證）。
7.下列人員不具備應聘條件：
受到黨政紀處分期限未滿的；正在接受調查的；曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；未與原工作單位解除（終止）招聘（勞力）合同和自動離職的；其他不宜聘用情形。
四、招聘程序
（一）報名資格審查
1.報名審核時間：2018年12月6日—12日，上午8：30—11:30,下午1:30—5:00，共7天。
2.報名審核地點：競秀區人社局四樓就業服務大廳（五四西路318號院內西配樓），現場報名審核。咨詢電話：15720191296；15703123663。
3.報名材料
(1)「競秀區城市管理協管員報名登記表」二份（見附件，在公共郵箱下載並填好）。
(2)報考者須提供戶口簿（首頁及本人頁）、身份證、畢業證、《教育部學歷證書電子註冊備案表》或者《中國高等教育學歷證書認證報告書》、學位證、報到證、退伍證、解除（終止）勞力合同證明材料原件及上述資料A4紙復印件1份；近期小二寸同版免冠彩色照片5張；報名考務費每人100元。報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假，材料不實的，一律取消錄用資格。
（二）考試
1.資格審查合格人員進入考試環節。考試分為筆試和面試兩項，總分均為100分。（如報名人數沒有達到1:1.1規定筆試人數，按照比例相應核減招聘人數進入筆試）。
2.筆試。筆試時間2018年12月15日，地點、場次、具體要求等詳見《筆試準考證》。筆試內容為十九大報告、時事政治、城市管理相關法律知識、計算機操作。
3.面試
（1）按照招聘崗位1:1.1的比例，依據筆試成績從高分到低分確定進入面試人員。比例內末位成績相同的，全部進入面試。（如沒有達到比例數的，參加筆試人員筆試後直接進入面試）。
（2）面試時間及地點另行通知。
4.總成績計算。總成績按百分制計算。考生筆試成績占40%，面試成績占60%。即：考生考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
5.筆試、面試成績和總成績均按「四舍五入法」保留到小數點後兩位數字。
（三）體檢
1.依據考試總成績從高到低的順序，按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人員，比例內末位成績並列的，優先進入體檢的順序為:面試成績高的。
2.體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢時間另行通知。地點在橋東醫院，體檢費由報考者自理。
（四）公示
根據考試成績、體檢及考核結果確定擬聘人員，擬聘人員在競秀區政府網站、相關公眾號、公告欄進行公示，公示期為三個工作日。公示期間，有人舉報並經查實影響招聘的取消其招聘資格。由此及體檢、考核期間不合格或放棄聘用而出現的崗位空缺，按照考試總成績依次在同組別中等額遞補。總成績相同時，優先遞補順序同優先進入體檢順序。在完成遞補前，應聘人員務必保持通訊暢通，否則，後果自負。
五、薪水及社保待遇。
參照現行競秀區社區幹部薪水及保險待遇執行。（每月薪水標準為2310元，五險）
六、注意事項：
1.資格審查貫穿公開招聘全過程，凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其應聘資格。
2.應聘人員參加筆試、面試、體檢時，均需攜帶本人有效二代身份證和準考證。凡在規定報名、筆試、面試、體檢、考核及其他通知事宜時限內，不按時到場辦理手續的應聘人員，均視為自動放棄。
3.經錄用的城市管理協管員按照省住建廳、省財政廳《轉PO住建部、財政部關於印發城市管理執法制式服裝和標誌標識供應管理辦法的通知》規定，第一章第四條制式服裝製作所需經費，由個人擔負工料費的30%。
詳情登錄
https://mp.weixin.qq.com/s/gznet_08nZelARlc2qKMgg
吳橋縣開發區管委會招聘安全生產及環保工作人員的公告
為紮實做好開發區管委會安全生產及環保工作，經縣政府研究，決定為開發區管委會招聘安全生產及環保工作人員，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持「公開、公平、公正、擇優」的原則，在筆試、面試、體檢的基礎上擇優聘用。
二、招聘崗位和招聘名額
本次招聘安全生產及環保工作人員10名，其中：男性6名、女性4名。
三、招聘對象、範圍及條件
（一）招聘對象、範圍
2018年及以前畢業的高中及以上學歷的畢業生，不限專業，具有吳橋縣戶籍。
（二）招聘條件
1、擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律、法規，品行端正；
2、身心健康，具有良好的品行和職業道德；
3、18-35周歲以下，計算日期截止到2018年12月12日。
四、招聘程序：
（一）報名與資格審查
（1）報名辦法和時間
本次考試實行網上報名，報名者嚴格實行自律機制，即對網上提交的學歷、畢業院校、戶籍、工作經歷等信息的真實性負責，須與原始有效證件和材料相一致。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
（2）報名網址：吳橋人力資源網(http://wqrlzy.com/)。
（3）報名時間：12月12日9：00至13日17：00。
（4）交費截止時間：12月14日17：00。
網上報名的基本程序：
1、考生開始報名前，須完全了解本次招聘的招考政策和擬報考崗位條件，認真閱讀《報名須知》並同意《誠信承諾書》，然後按步驟進行具體操作。
2、網上報名實行嚴格的自律機制。報考人員必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責;在進入面試人員證件審核及其他招聘環節，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。
3、網上報名須用有效的二代居民身份證申請「報名號」，獲取「報名號」和「初始密碼」後才能登錄報名系統，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統的唯一標識，密碼可修改，二者均務必牢記並保管好。
4、按照要求規範填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統自動拒絕。報考信息通過審核後才能進行交費操作，交費成功即完成報名。
5、考生「提交審核」後信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內會回復審核結果。「審核未過」的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報崗位並重新提交審核;「審核通過」的，將不能再修改，可直接進入交費程序。
6、考生務必牢記報名和交費截止時間、列印《筆試準考證》時間、考試時間等重要時間信息；凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。
7、報名交費只能通過「網上銀行」支付，報名考務費每人100元，請考生及時開通網上支付功能。
（二）列印《筆試準考證》
考生完成網上報名後，於12月19日9：00至12月20日17：00登陸吳橋人力資源網(http://wqrlzy.com/)，列印《筆試準考證》。
（三）筆試
1、筆試時間及地點：詳見筆試準考證。
2、筆試命題：筆試工作由縣人力資源和社會保障局組織實施，筆試命題、閱卷委托考試機構實施。
3、筆試內容：《公共基礎知識》、安全生產及環保相關專業知識，考試時間120分鐘，滿分100分。
4、筆試成績查詢及進入證件審核人員名單
進入證件審核人員按照1:1.5的比例確定。如果參加筆試人數未超過招聘人數，全部進入面試。
筆試成績、進入證件審核人員名單可於筆試結束後七天內登陸吳橋人力資源網(http://wqrlzy.com/)查詢。
（四）證件審核
面試前對擬進入面試的人員先進行證件審核。參加證件審核的考生到人社局（409房間）進行證件審核。
考生須出具的證件和材料：
二代居民身份證、戶口簿、畢業證、筆試準考證。
經審核符合條件的進入面試。證件審核出現不合格的，按照筆試成績由高到低進行遞補。
（五）面試
1、面試時間和地點：另行通知。
2、面試方式：面試採取結構化面試方式，主要對應聘者的適崗能力、職業素養和舉止儀表等方面進行綜合考核。面試成績滿分100分，合格分數線60分。面試成績當天在面試考點公布。
3、總成績及排名確定。按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績（保留2位小數），其中筆試成績占60%，面試成績占40%。
面試人數未超過招聘人數，按照總成績從高到低排名前4/5的人員進入體檢。
同一崗位末位出現總成績並列超出招聘計劃者，採取依次按筆試成績高者、學歷高者的辦法確定排名。在此後的體檢、政審、公示等環節發現問題需要遞補時，出現總成績並列的，也按此排名順序確定。
（六）體檢
體檢人員名單在吳橋人力資源網(http://wqrlzy.com/)公布。縣開發區管委會負責組織對入圍人員進行體檢。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》，體檢費用自付。體檢出現不合格人員，按總成績依次遞補。
（七）政審
縣開發區管委會負責組織對體檢合格人員進行政審。
（八）公示
對擬聘用人員，在吳橋人力資源網進行公示，時間為7個工作日。
五、聘用和管理
對公示無異議的人員進行聘用。縣開發區管委會負責聘用人員的使用、管理和考核工作。縣開發區管委會與勞務派遣公司簽訂勞務派遣協議書，根據《勞務派遣暫行規定》和我縣實際情況，一個勞務派遣期限為三年，試用期為三個月。勞務派遣公司與聘用人員簽訂服務合同協議書。聘用人員薪水執行我縣同期最低薪水標準，繳納養老保險費、醫療保險費和工傷保險費。
六、有關要求
凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄錄用資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消聘用資格，問題嚴重的要追究責任。被聘用人員應在規定時間到用人單位報到，超過規定時間不報到者，取消其聘用資格。
七、組織主管
此次招聘工作由縣人社局牽頭，縣開發區管委會配合，縣紀委監委負責全程監督。
本公告由公開招錄工作主管小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：7365033
詳情登錄
http://wqrlzy.com/web/wenjian/20181207093746.html
東光縣人力資源和社會保障局公開招聘公安巡特警輔助工作人員公告
為解決全縣公安警力不足問題，切實加強公安隊伍建設，維護好社會穩定，營造良好社會環境，經縣委、政府同意，本著公平、公開、擇優的原則，計劃面向社會公開招聘公安巡特警輔助工作人員，現公告下：
一、招聘數量
面向社會公開招聘公安巡特警輔助工作人員100名，招聘人數與報考人數比例不低於１:2，達不到這一比例相應減少招聘人數。
二、招聘人員基本條件
１、東光縣戶籍,男性公民；
２、擁護中國共產黨的主管，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，身體健康；
３、年滿18—35周歲（2000年11月1日之前出生的—1983年11月1日之後出生的），身高在1.68米以上，品貌端正；
4、具有高中及以上文化程度；
5、身體健康，體型端正，無紋身，無殘疾，無色盲，裸眼視力在4.5以上。
三、招聘程序
1、報名
(1)發布招聘公告：2018年12月8日－12月12日，在東光縣電視台和縣政府網站面向社會公開發布招聘信息；
(2)報名時間：公告之日起即開始報名，2018年12月8日上午8：30— 12月12日下午5：00；
(3)報名地點：東光縣人社局412室事業單位管理股 ；
(4)注意事項：報名者需攜帶本人身份證、戶口本、畢業證等原件及復印件各一份，近期小二寸彩色免冠照片五張，經戶口所在地派出所審核的《東光縣2018年公開招聘公安巡特警輔助工作人員報名資格政審表》一份（正反面列印）。符合條件的填寫《東光縣2018年公開招聘輔助工作人員報名資格審查登記表》，一式兩份。
2、資格審查
（1）縣人社局負責對報名人員的身份、學歷、檔案等相關材料進行資格審查；
（2）縣公安局負責對下列情形進行政審，凡具有以下情形之一者取消資格：
①是否受過刑事處罰、勞力教養、少年管教；
②是否有犯罪嫌疑，尚未查清；
③是否曾被公安機關辭退過；
④是否道德敗壞，有流氓、盜竊等不良行為；
⑤是否直系親屬和對本人有重大影響的親屬有判死刑或者正在服刑；
⑥是否篡改戶口信息。
3、考試
招聘採取面試、體能測試、筆試的方法進行，面試分合格與不合格，不記入總成績，不合格者取消體能測試、筆試資格。體能測試、筆試滿分各100分，總成績按體能測試占60%、筆試占40%計算。（計算考生成績時，保留小數點後兩位。）
（1）面試、體能測試時間及內容。時間：2018年12月15日上午8:00。地點：東光縣第三中學。採取先面試再體能測試的方式進行，面試內容：身高、體重、視力、有無紋身、語言表達能力、溝通協調能力。體能測試內容：1000米跑、立定跳遠。未按規定參加面試及體能測試的，按自動棄權處理。
（2）筆試時間、地點及內容。時間：2018年12月22日上午9：00-10:30；地點：縣第三中學；筆試為閉卷考試，筆試內容為公共基礎知識、相關業務知識。
考試結束，根據總成績從高分到低分依次確定擬聘人員並公示。公示期間因弄虛作假或營私舞弊被舉報查實的，取消其擬聘資格，形成空缺依次遞補。
4、體檢
對擬聘用人員在指定醫院集中體檢，體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發[2005]1號2010年修訂）和《體檢操作手冊》統一組織實施。體檢費用自理。體檢不合格的取消資格，形成空缺依次遞補。具體時間另行通知。
5、公示
東光縣人社局會同用人單位及主管部門研究確定擬聘人選。擬聘人選在東光縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日，接受社會和群眾監督。
四、聘用、管理及待遇
公示期滿，縣人社局辦理相關手續；與用人單位簽訂勞力合同，合同期限三年。試用期二個月，包含在合同期限內。勞力合同每三年簽訂一次；試用期滿，用人單位考核合格後，人員聘用情況報縣人社局備案，不合格的取消資格。聘用人員原則上不許借調，不得交流、流動；待遇按月基本薪水1380元、月獎勵性薪水490元、月補貼585元計發，並繳納養老、醫療、工傷保險及人身意外險；月基本薪水每年隨全省最低薪水標準漲幅差額進行調整。
五、有關要求
招聘期間，任何時候、任何環節，凡不符合招聘條件、營私舞弊、弄虛作假一經查實的，一律取消相應資格，問題嚴重的追究相應責任。
詳情登錄
http://www.dongguang.gov.cn/bmgk/2320.html
青縣北盟人力資源開發服務有限公司2018年公開招聘12名派遣制工作人員的公告
為了進一步充實國家稅務總局青縣稅務局工作力量，經研究決定，面向社會公開招聘派遣制工作人員12名，現將招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，在考試、考察的基礎上擇優錄用。
二、招聘方式
本次招聘按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試、資格復審、體檢、考察、擬錄用人員公示、錄用等步驟進行。
三、招聘數量、崗位和條件
（一）招聘數量、崗位：
此次為國家稅務總局青縣稅務局公開招聘派遣制工作人員12人，其中男性6人，女性6人。應聘人員可以通過青縣政務網站查詢報考信息。
（二）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業道德；
4．此次招聘派遣制工作人員年齡18周歲以上，40周歲以下(周歲計算時間以公告發布之日為準),其中應屆畢業生年齡不限；
5.具有青縣戶籍或青縣生源地，普通類全日制本科一批及以上學歷的畢業生不受戶籍限制；
6、學歷要求普通類全日制專科及以上，專業要求財稅、會計電算化、會計、計算機等相關專業。
7.適應崗位要求的身體條件；
8.具備崗位所需要的其他條件。
（三）招聘人員待遇：
此次招聘的派遣制工作人員每月1760元，繳納養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險。
四、招聘程序
（一）發布公告
2018年12月5日至12月11日在青縣政務網和青縣電視台面向社會發布招聘信息。
（二）報名和資格審查
1.現場報名時間：2018年12月12日9：00至12月13日17：30。
2.報名地點：青縣人力資源和社會保障局二樓215房間。
3.報名要求：報名者到現場填寫報考資格審查表，並提供本人二代身份證、畢業證原件、戶口簿原件和相關資格證書，以及復印件各一份、3張近期藍底1寸免冠照片。《報考資格審查表》現場報名現場提交。
4.資格初審及繳費。由青縣北盟人力資源開發服務有限公司，依據招聘崗位設置的條件進行資格初審，資格初審結果現場確認，通過資格初審的考生予以報名並交納報名考試費100元。
5.準考證發放：報考人員於2018年12月14日下午到青縣人力資源和社會保障局二樓215房間領取筆試準考證。
6.開考比例：報考崗位的招聘人數與該崗位報考人數的比例不低於1：3，報名人數達不到開考比例的，筆試成績必須達到合格分數線以上，合格分數線為60分。
7、凡報考此次招聘的考生一律由本人現場簽訂誠信承諾書，承諾對本人所提交的個人信息的真實性負責，與原始有效證件和材料相一致，如弄虛作假，本人承擔一切責任；考試當天，保證遵守考場規則；若有違反，願按相關規定接受處理。
請考生保持報名時所留聯繫電話的暢通，以便通知有關事宜。
（三）考試
1.筆試
（1）筆試採取閉卷方式，筆試內容為職業能力測驗和公共基礎知識兩科。
考試不指定考試輔導用書。筆試實行百分制，滿分100分。
（2）筆試時間：考生的筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。筆試成績在青縣北盟人力資源開發服務有限公司公示欄發布。
（3）筆試組織。筆試的試卷命題、判卷、考點選擇、考場安全、選派監考、巡考以及考試組織實施等工作由青縣北盟人力資源開發服務有限公司負責。採取異地命題、封閉閱卷的方法。確保命題、判卷、試題輸送保管等環節安全保密。
2、面試
（1）面試人選確定。依據計劃招聘人數與考生從高分到低分的筆試成績排名，按1：3的比例確定面試人選，比例內末位筆試成績並列的一並進入面試。
若某個報考崗位實際進入面試的人員達不到開考比例時，面試成績必須達到60分以上才能進入下一環節。
（2）面試時間另行通知，面試地點及時間在面試通知書上註明。
（3）面試方式。採取結構化面試方式進行。面試實行百分制，當場打分，面試成績採用「體操打分」方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績（保留兩位小數）。面試成績當天在面試考點公布。
（4）面試組織。面試工作由青縣北盟人力資源開發服務有限公司組織實施。評委及工作人員均實行入闈管理，考生抽簽決定面試順序。
（5）總成績合成及排名確定。面試結束後，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分 100分。其中，筆試成績占40%、面試成績占60%。即總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%（計算總成績時保留兩位小數）。招聘單位同一崗位末位出現總成績並列超出招聘計劃的，採取依次按筆試成績高者、學歷高者、有工作經歷優先的方法確定排名順序。在此後的資格復審、體檢、考察、公示等環節發現問題需要遞補時，出現總成績並列的，也按此排名順序確定。
（四）資格復審。
根據招聘計劃和考生總成績從高到低的排名順序，按1:1的比例確定資格復審人員，由青縣北盟人力資源開發服務有限公司對其進行資格條件復審。資格復審所需材料除現場報名時資格審查所提供的材料外還需提供學歷認證報告。應屆畢業生資格復審時必須提供畢業證原件。復審不符合條件的，取消招聘資格，在報考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補。
（五）體檢
資格復審合格人員進入體檢環節,體檢由青縣北盟人力資源開發服務有限公司組織。體檢前一天確定體檢醫院。體檢項目、標準參照公務員錄用體檢的有關規定執行。體檢費用自理。體檢不合格的，取消錄用資格，遞補方法同資格復審。
(六)考察
體檢合格人員進入考察環節。考察由青縣北盟人力資源開發服務有限公司組織實施，主要考察應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格的，取消招聘資格，遞補方法同資格復審。
(七)公示
由青縣北盟人力資源開發服務有限公司研究確定擬聘人選。擬錄用人選在青縣北盟人力資源開發服務有限公司公示欄進行為期7個工作日的公示，接受社會和群眾監督。
(八)聘用
公示期間，對反映有嚴重問題並查有實據不符合錄用條件的、在公示期間放棄的，取消其擬錄用人選資格，不再進行遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實並做出結論後決定是否錄用；對公示期滿無異議的，可能有反映問題但經核實不影響錄用的與青縣北盟人力資源開發服務有限公司簽訂派遣合同，由北盟公司派遣到相關單位工作，試用期三個月，試用期包含在派遣合同期限內，試用期滿由用人單位進行考核並將考核結果報北盟公司，考核不合格的解除勞力合同。
五、組織機構
本次招聘相關工作由青縣北盟人力資源開發服務有限公司會同用人單位及其主管部門共同組織。
六、有關要求
凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
本方案由青縣北盟人力資源開發服務有限公司負責解釋。
詳情登錄
http://www.qingxian.gov.cn/article.asp?ID=5355&tdsourcetag=s_pctim_aiomsg
河北港口集團有限公司港口醫院專業技術人員招聘公告
港口醫院始建於1903年，隸屬於河北港口集團。位於美麗的旅遊城市秦皇島，是距離大海最近的二級甲等綜合性醫院。
招聘需求信息
面試和筆試。審查通過後參加醫院組織的面試和筆試。應聘者接醫院電話通知後，攜帶本人身份證參加面試和筆試，未在規定時間內前來面試及筆試者，視為自動放棄。
報名者在報名截止後1周內，如未獲邀參加面試和筆試，則本次報名申請未予考慮，醫院將不再另行通知。
報名時間及方式
報名截止時間：2019年1月5日。
本次應聘採取郵箱投遞簡歷或現場報名方式，有意報名者請將個人簡歷等有關材料發送至醫院郵箱或攜帶簡歷到港口醫院人事科報名。
注意事項
（一）應聘者須具備基本條件：身體健康，遵紀守法，品行端正；符合招聘需求信息中所規定的相應條件。
（二）電子版報名材料應包括：個人簡歷、身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、資格證書、執業證書及近期彩色證件照等相關證明材料（資格審查時驗原件）。
（三）應聘者提供的聯繫電話應準確無誤，確保能及時聯繫。因提供錯誤聯繫信息造成的後果由應聘者本人承擔。
資格審查
（一）醫院招聘小組將對應聘者進行資格初審，對初審合格者，進行相關材料原件審核，屆時請提供報名材料及相關原件(時間另行通知)。應聘者應提供真實的個人信息資料，凡弄虛作假者，一經查實，即取消聘用資格。
（二）面試和筆試。審查通過後參加醫院組織的面試和筆試。應聘者接醫院電話通知後，攜帶本人身份證參加面試和筆試，未在規定時間內前來面試及筆試者，視為自動放棄。
（三）報名者在報名截止後1周內，如未獲邀參加面試和筆試，則本次報名申請未予考慮，醫院將不再另行通知。
詳情登錄
https://mp.weixin.qq.com/s/3xnT-4tK426Jkxd5T0khAw
北京景山學校曹妃甸分校招聘
招聘對象
面向各高校公開招聘26名具有碩（博）士研究生學歷（學位）、具有中小學教師資格的2019年（含2018年畢業生）應屆畢業生。
招聘崗位
初中部（13人）：語文3人、數學3人、英語3人、物理1人、政治1人、生物2人；
高中部（13人）：語文3人、數學3人、英語3人、物理2人、化學1人、信息技術1人。
人員待遇
此次招聘委托北京景山學校負責，新招聘的教師實行聘用制管理，簽訂編外聘用合同，試用期一年，試用期考核不合格的予以解聘。所招聘的教師，人事檔案由曹妃甸區人才交流中心管理，薪水參照全額事業單位標準執行，保險按國家有關規定執行。
學校可免費提供住宿，中央空調，24小時熱水，獨立廁所和陽台，無線全覆蓋。
報名方式
[email protected]
（簡歷請註明「崗位+姓名」）
王老師 18330589199
張老師 18031572785
詳情登錄
https://mp.weixin.qq.com/s/5BnG927YWE2DCYDyz96hZQ
中國儲備糧管理集團有限公司2019年度招聘公告
中國儲備糧管理集團有限公司2019年度招聘安排包括校園招聘及社會招聘，計劃招募優秀人才900人。
一、招聘計劃
（一）校招計劃
中儲糧集團公司面向2019年畢業的國內院校應屆畢業生、2018年畢業的留學回國畢業生進行校園招聘，具體招聘崗位信息請點擊「http://zhaoping.ciichr.com/f/pvtHUb」查看。
（二）社招計劃
中儲糧集團公司面向社會工作人員進行社會招聘，具體招聘崗位信息請點擊「http://zhaoping.ciichr.com/f/h2AIxK」查看。
二、基本條件
（一）校園招聘基本條件
1.素質要求：綜合素質好，遵紀守法，誠實守信，具有良好的團結協作意識。身體健康，能較好適應崗位工作需要。具有一定政治意識，中共黨員優先。
2.學歷要求：集團公司總部原則上應具備全日制碩士研究生及以上學歷，或雙學位全日制大學本科；分（子）公司本部、直屬企業財務、行銷、質檢、綜合人力等崗位，原則上應具備全日制大學本科及以上學歷；直屬企業保管員、機電維修、水電工等崗位原則上應具備全日制大學專科及以上學歷。
3.年齡要求：本科學士不超過24周歲，碩士研究生不超過27周歲，博士研究生及留學回國畢業生不超過35周歲。
4.外語水平：達到相應學歷對應水平。
5.應聘人員報考崗位符合任職回避原則，不得報考配偶、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關係親屬所在單位的崗位。
6.未與其他單位簽訂三方協議。
（二）社會招聘基本條件
1.素質要求：遵紀守法，勇於創新，事業心和責任感強；具有良好的職業素養，品行端正、作風嚴謹、勤奮敬業、身心健康。具有一定政治意識，中共黨員優先。
2.應聘人員報考崗位符合任職回避原則，不得報考配偶、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關係親屬所在單位的崗位。
3.符合招聘崗位所需的學歷、年齡、專業、工作年限等任職資格要求。
三、報名方式
（一）校園招聘報名
本次校園招聘報名採取「在線投遞」報名方式，有意向者需要完成網站登錄在線填報工作。本次招聘暫不接受其他形式簡歷報名。每位應聘者只能申請1個崗位，可選擇申請1個調劑崗位，請慎重考慮。
有意向者請登錄網站報名，網站鏈接如下：
「http://zhaoping.ciichr.com/f/HqoBJ2」
（二）社會招聘報名
本次社會招聘報名採取「在線投遞」報名方式，有意向者需要完成網站登錄在線填報工作。本次招聘暫不接受其他形式簡歷報名。每位應聘者只能申請1個崗位，可選擇申請1個調劑崗位，請慎重考慮。
有意向者請登錄網站報名，網站鏈接如下：
「http://zhaoping.ciichr.com/f/No4kNP」
四、招聘流程及安排
1.網上報名。報名時間：2018年12月3日－12月28日。
2.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入圍考試的人員名單。
3.招聘考試。包括筆試、面試、職業性格測評、面談等環節，具體時間、地點以郵件、簡訊或電話通知為準。未入圍的應聘者，不再另行通知。
4.確定錄用人選。根據綜合考試成績確定擬錄用人選。
5.體檢、辦理入職、入職培訓等。
五、注意事項
1.請登錄報名系統，隨時關注報名狀態變化，並保持通訊暢通，以便接收相關信息。
2.我公司在招聘過程中不收取報名費、手續費等任何費用。對發布虛假招聘信息的機構，我公司保留追究法律責任的權利。請應聘者提高警惕，防止受騙。
3.招聘本著「公開、公正、透明」的原則進行，由集團公司黨組紀檢組、各分（子）公司紀委（紀檢組）全程監督。
4.應聘者需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責。如與事實不符，我公司有權取消其應聘資格。
5.根據崗位需要及報名情況等因素，我公司有權調整或取消個別崗位的招聘工作，並對本次招聘享有最終解釋權。
六、聯繫方式
1.對網報流程操作存疑的應聘者可撥打電話進行咨詢。
2.咨詢電話：李經理 010-85559354
詳情登錄
http://www.sinograin.com.cn/article1.html?navId=13&artId=13261&arindex=0
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[編輯|趙小博、彭湃]
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