考研升溫折射就業壓力大 不能吃苦耐勞皇帝女兒也愁嫁

12月24日，2017年全國碩士研究所考試正式開啟。教育部數據顯示，今年共有201萬人報名參加考試，首次突破200萬。

多地報名人數創新高，以河南為例，報名確認考生15.66萬人，比2016年增加2.07萬人，報考人數和增幅均創歷史新高。

考研熱的背後是就業壓力的增加。面對就業壓力，大學部畢業生是就業、積累經驗，還是該繼續深造？

這是個艱難的選擇。網友認為，企業越來越務實，之前只認高學歷，如今只認能幹活的。

就業壓力大

網友「蠟筆小新」：很清楚自己不是做學術的料，但讀研無非出於兩點：一、暫時逃避就業壓力的增加；二、為了碩士文憑，好就業。

@萍水小倦：現在的大學部生還不如過去的專科生，現在的研究所相當於過去的大學部生。

社會在發展，水漲船高，大家都在考研，你不考就落伍了。

@臘月初一：別給我說「不看學歷只看能力」之類的話，在大城市，學歷就是敲門磚。

沒有高學歷，你連門都進不去，何談展示你的能力？既然選擇付出，就努力考吧。

研究所就業率不如大學部生，讀不讀都行

大河網網友「驤哥」：在網上經常看到「研究所就業率不如本專科生」的報道。

記得我去年找工作時，不少企業都標明要「大學部學歷」，把「以上」二字取消了。研究所反而沒大學部生搶手。

@大公貓相撲：等研究所畢業就會發現就業壓力比大學部還大。

企業喜歡招研究所，前提是招有能力的研究所，跟招有能力的大學部生是一樣的。

船大難掉頭，大學部結束還能轉行，研究所畢業想轉行，自己捨得嗎？

大河網網友「水中石頭」：贊成就業，人生還有多少個三年來奮鬥呀？

充分利用大學所學知識，在社會上積累經驗，在社會這所大學，要學的還有太多，這知識才是真正適合自己的。

提高自身技能才是王道

@安睡的貓：有很多人就是為了逃避就業、害怕就業，說什麼就業壓力大。

不積累經驗，會發現研究所畢業后，工作依然不好找！沒有工作能力，不能吃苦耐勞，皇帝的女兒也愁嫁。

大河網網友「情癲笑痴」：一個單位，同種崗位，研究所與大學部生的確存在一定差異。

大學部生要做到任勞任怨，不管任何時候，提高自身技能才是王道。

@柳州東尹：考研考上了就業壓力一樣大，經驗是在實踐中積累的，理論也需要在實踐中驗證。

回過頭來看，有具體實踐操作經驗的中專生就業就沒那麼大壓力。

科學的職業規劃很重要

河南大學歷史文化學院旅遊管理系副教授宋軍令博士，他認為，隨著高等教育的發展，高校擴招也是時代所需、大勢所趨。

為了躲避就業壓力，一些大學部生走上了考研之路。而研究所的擴招又製造了新的就業壓力的增加。

宋軍令說，學歷從某種程度上來說，反映了一個人的文化層次和綜合素質。

然而，學歷並不代表能力。企業在招聘時，也更加務實，已經改變了主要看學歷、名牌高校的傳統評價方式。

具有實際工作能力和一定工作經驗的畢業生越來越受到青睞。

不少人驚呼之前「學歷越高越好」、「皇帝的女兒不愁嫁」的時代已一去不復返。