學術不端行為：中國科研人員怎麼看？

轉載自：美捷登

2017年4月21日，Springer出版社從其旗下的《腫瘤生物學》（Tumor Biology）撤回107篇論文，全部來自學者。數量之多，涉事單位和個人之廣，令人心驚。其實，早在2015年已陸續有撤稿涉及到作者：2015年3月，英國BMC出版社撤回43篇論文，其中有41篇來自學者；8月，Springer出版社撤回64篇論文，全部來自學者；10月，Elsevier出版集團撤回9篇論文，全部來自；12月，Nature出版集團撤回來自學者的3篇論文。一時間，「學術不端行為」成為大家關注的熱門話題。而在此之前，科研人員是如何看待這一行為的呢？美捷登生物科技有限公司分別在2010.12-2011.1和2015.1-2015.4兩次針對學術不端問題對國內生物醫學研究人員進行了問卷調查。

問卷包括十個問題，主要包括研究者如何看待大陸學術不端行為狀況、有關管理部門及部分科研單位對學術不端行為的重視和處理程度、最常見不端行為有哪些、造成學術不端行為的原因及管理部門應該採取的措施，同時也請被調查者介紹了其了解學術不端行為存在的途徑並主觀估計了已發表科研論文中學術不端行為可能存在的比率情況。

兩次調查共收到1263份有效問卷，回收率僅為5%左右，這也從側面說明了這一問題比較敏感，很多人不願意發表意見。我們對有效問卷進行分析后發現：55%的科研人員認為學術不端行為在嚴重或非常嚴重；70%的科研人員都覺得國家有關管理部門對學術不端行為不夠重視、處罰也不夠嚴厲，具體到科研單位，這一比例為65%。他們認為最常見的兩種學術不端行為分別是不正當署名和抄襲。值得一提的是，抄襲在2010年排在第二位，但是到2015年就排在第一位了，可能是現在多數雜誌社引入了查重軟體，讓這一行為更為矚目。

被調查者們估計約有40%的已發表中英文論文存在學術不端行為。絕大多數人（83%）都是通過媒體報道得知學術不端行為的存在，也有68%的研究者表明同事或是朋友遇到過。他們認為造成學術不端行為的主要原因是國家的科研、人事及教育管理體制，建議對其進行改革以減少學術不端行為的發生。同時，他們還建議建立和加強監管防範機制來預防學術不端行為。除了學術不端行為表現，兩次調查在其他方面沒有表現出明顯差異。不過2015年學術不端行為非常嚴重和極為嚴重的比例均有所下降。

這些研究結果於2017年4月份發表在Springer出版社旗下的Science and Engineering Ethics（科學和工程學倫理學）雜誌上。

需要說明的是，這幾次撤稿事件都是因為「虛假同行評議」這一學術不端行為引起的。由於我們的問卷是在2010年設計的，當時這種情況極為罕見，所以我們的問卷中學術不端行為表現沒有這一選項。不過我們在問卷中設置了「其他選項」，但即使在2015年的那次調查，也沒有人填寫「虛假同行評議」這一表現形式。這說明儘管這一不端行為由於雜誌社幾次撤稿原因鬧得比較大，但實際發生率並不高，在媒體報道以前，科研人員對此並不了解。實際上，由於大多數雜誌都有自己的審稿專家，很少完全採用作者推薦的審稿人，「虛假同行評議」這一學術不端行為還是比較容易辨別並有效制止的。

值得指出的是，2015年四次大規模撤稿事件已經引起了國家有關管理部門的重視。2015年12月，科協等七部門共同研究制定併發布了《發表學術論文「五不準」》。但是也正如我們的調查結果所示，建立和加強監管防範機制僅僅是第二選擇，首要任務還是需要改革國家的科研、人事及教育管理體制。當然，國家有關管理部門也逐漸意識到這一點，已經開始改革醫療機構的科研評價體系及標準。相信在不久的將來，的科研人員不再僅僅只有「Publish or Perish」的選擇，學術不端行為會逐漸減少，科技界的國際聲譽會越來越好，科研人員發表科技論文不再受到歧視。(生物易構 | 更人性的生物化學試劑採購平台 -bioeg.cn-)

參考文獻

[1] Liao QJ, Zhang YY, Fan YC, Zheng MH, BaiY, Eslick GD, He XX, Zhang SB, Xia HH, He H. Perceptions of Chinese BiomedicalResearchers Towards Academic Misconduct: A Comparison Between 2015 and 2010.Sci Eng Ethics. 2017 Apr 10. doi: 10.1007/s11948-017-9913-3.

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