【海淀招聘】招人事專員等職位，工作地點：西北旺鎮

保利物業管理（北京）有限公司招聘信息

工作職責：

1、按照國家有關現金管理和銀行結算制度的規定，辦理現金收付和銀行結算業務。出納員應嚴格遵守現金開支範圍，非現金結算範圍不得用現金收付；

2、按照有關人員的審核簽字后合法憑證辦理款項的收付，手續不全的款項有權拒絕收付；

3、所有的財務支出、費用報銷，必須經過財務經理審核、總經理批准方可支出，未經財務經理審核簽字的單據，不得受理、付款；

4、日記賬做到日清月結，賬面現金餘額必須與庫存現金相符；

5、嚴格執行現金管理制度，超額的現金必須及時送存銀行。不得以任何憑證抵沖現金，不準挪用現金；

6、認真執行銀行結算制度，負責銀行各類票據的審核、填制、傳遞、辦理款項結算業務；

7、根據有關人員審核后的發票、費用以及開支單據，選用快捷的銀行結算方式，開據銀行票據，定時（一般每天至少一次）將有關單據送交銀行，並從銀行取回有關單據分送有關部門；

8、及時登記銀行賬，每月至少對一次銀行賬，做到準確無誤；

9、根據廣州工作要求，按時完成資金月報、資金周報的填報工作；

10、負責審核財務單據，整理檔案，管理髮票；

11、完成上級交辦的其他各項任務。

任職資格：

1、1年以上企業出納工作經驗，持有會計證；

2、工作細緻認真、為人正直、責任心強、堅持原則；

3、熟練使用財務軟體和辦公軟體；

4、熟悉國家財務政策、會計法規，了解稅務法規和相關稅收政策，熟悉銀行結算任務；

5、語言溝通表達能力良好，善於創造和諧的交談氣氛，具有親和力。

前台接待3名

工作職責：

1、負責接轉公司電話、接聽業戶諮詢電話，記錄業主諮詢、投訴內容，按照相應流程給予業戶反饋；

2、做好前台相關檔案的收集及整理工作；

3、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專以上學歷，年齡18-35周歲；

2、較強的客戶服務意識，責任心強，有敬業精神 ；

3、口齒清晰，聲音甜美，普通話標準；

4、頭腦清晰、思維敏捷，擅於溝通表達；

5、熟練操作office等辦公軟體，具備一定的文字功底。

客服管家4名

工作職責：

1、負責責任區域範圍的公共地方的日常巡查；

2、負責責任區域內公共維修事務的跟進檢查，以及這些公共維修涉及業戶時代表服務中心做好與業戶的溝通和協調工作；

3、負責責任區域內業戶報修的跟進、協調和回訪，以及業戶提出的問詢、求助、投訴、質疑、業戶鄰里糾紛、業戶違章等物業管理事務的處理；

4、做好業戶溝通工作，按服務標準定期組織上門家訪、電話訪問等；

5、負責責任區域內業戶的各項物業服務費用的催繳工作；

6、負責責任區域內物業服務信息的發布管理，具體包括公告欄的日常管理以及外單位信息發布工作檢查；

7、負責責任區域內業戶室內二次裝修活動的日常監管以及涉及業戶的其他物業管理事務；

8、負責完成領導安排的其他工作。

任職資格：

1、大專以上學歷，年齡18-35周歲；女160cm以上，男170cm以上 ；

2、較強的客戶服務意識，責任心強，有敬業精神 ；

3、口齒清晰，普通話標準；

4、頭腦清晰、思維敏捷，擅於溝通表達；

5、1年以上相同或相當職位工作經驗。

崗位職責：

1、嚴格遵守國家相關法律、法規，嚴格執行相關技術操作規程和員工守則；

2、嚴格服從上級領導的工作安排，做好系統的所有公共區域內樓宇自控、門禁、停車場收費系統、監控設備、消防報警設備、氣體自動滅火系統、背景音樂等相關的日常維保工作；

3、嚴格執行公司制定的系統保養計劃及實施進度並記錄；

4、維保任務由工程部主管/經理具體安排落實，並負責接收驗收；

5、按巡查周期巡視所管轄的設備及設施，認真填寫工作相關的表格，並做好詳細記錄；

6、嚴格按上級領導的安排，執行具體項目設施設備的系統保養工作；

7、按照設備維修年度保養計劃和有關保養操作規程進行，按系統對設備實行嚴密的系統保養工作並填寫好各系統的保養記錄，確保設備安全可靠運行；

8、積极參加公司內部組織的有關學習和培訓，熟悉各設備的技術參數、性能、控制原理、安全要求等；

9、樹立企業精神，培養良好的職業道德，多動腦，大膽提出合理化建議，開源節流多做貢獻，搞好團結，加強合作，積極配合其他工種工作；

10、負責完成上級領導交付的其他工作任務。

任職資格：

1、高中以上學歷，持有高、低壓電工證，電梯安全員上崗證年齡20-45周歲；

2、具備電工基本的知識，掌握強、弱電等專業技能，熟悉強、弱電各項實務的操作流程；

3、有較強客戶服務意識，責任心強，有敬業精神 ；

4、口齒清晰，普通話標準；

5、有高度的責任心，誠信正直、謹慎細心、辦事沉穩、條理分明、思維敏銳，具有良好的職業道德和職業操守。

崗位職責：

1、負責全體員工的人事檔案管理工作；

2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉陞提薪及轉正合同的簽訂並形成相應檔案資料；

3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況；

4、負責員工績效考核資料的定期統計匯總，上報；

5、負責員工薪酬提供相應的報表和資料；

6、負責完成公司人事工作任務，並提出改進意見；

7、招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。

任職資格：

1、性別不限；

2、年齡：22-35歲；

3、大專以上學歷；

4、1年以上人事工作經驗；

5、具有良好的道德品質，具備人力資源相關知識和技能。性格外向，親和力強；

6、熟練操作電腦等辦公設備。

保利物業管理（北京）有限公司海淀分公司

地址：海淀區西北旺冷泉林語公寓

李女士

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