空巢公務員，數不盡的悲哀和孤寂

空巢老人」、「留守兒童」、「北漂」這些詞語所代表的社會現象早已被社會熟知和重視。以我對公務員群體特別是基層公務員的了解，其實我們這個社會還存在著一類「空巢公務員」。一提到公務員，大家馬上聯繫到的是鐵飯碗、體制內、高大上，其實不然，和任何行業一樣，這個行業有太多的酸甜苦辣，其中「空巢公務員」尤為突出，他們真的很孤寂！

空巢公務員，有著工資2千塊、離家2千里的說法。

他們考上了公務員，他沒有背景，沒有根基，甚至也沒認識的當地人。他們住宿在鎮子上，單位食堂有一頓中午飯，剛開始，他們在鎮子的館子里解決晚飯，時間長了，現在是自己做飯，一來是節約開支，同時他們所在鎮子的飯店的衛生條件，也是他這個在省城上過班的人不能苟同和忍受的。

父母為他們高興自豪，終於成為公務員。他們現在一個月回家一次，每次回家都是那種比較慢的綠皮火車，還要倒一次長途汽車。

在他們工作的鎮子上，工業和商業都不發達，像他這樣一個年輕人獨居的情況很少，相反，鎮子上的年輕人也不多了，都去了縣城或者城市。

他們幾乎沒有業餘生活，生活可以說枯燥到極點。有的時候他寧願加班，但連他們自己也承認，那滋味真的很難受。沒有父母在身邊，沒有女朋友，或者老婆孩子在異地，下班后沒有家的生活，周圍沒有同齡的年輕人的社交，這大抵這就是空巢公務員的生活。

不怕工資低，怕的是孤獨和沒有成長

不是體制內的人、不是基層人，難以想象我們光鮮的公務員隊伍中還有這麼一類群體，其實他並不是個別的，這個群體據我所知，不是一個人兩個人，不只他一個人和我交流傾訴過。基層公務員隊伍，其實充滿了傷心、離別的故事。

但是，真正煎熬他們的最主要的並不是一些地區工資低，是那種缺乏家的孤獨，是那種沒有一個年輕群體共同成長的失落感。這樣的空巢公務員更像是一座座孤島。

歲月的年輪會告訴你：人生的一切都是冷暖自知，此外，你只要有慾望去達成任何一個目標，你都無法做到沒有任何損失和成本。

生活的真相是什麼？就是你一旦做出選擇，就要承受選擇所帶來的代價。你說，我不選擇，其實在本質上你也是做出了選擇，就是選擇不選擇，同樣有代價。沒有人能逃脫這個鐵定無情的規律。

在一個有潛力和價值的城市，把家放在生活中更加重要的位置，你不用擔心成為一個loser，終有一天歲月的時光離你而去，你不會後悔和痛心。

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