黑龍江大慶市招聘教師160人公告！有編製

為促進我市教育事業發展，滿足部分市屬學校用人需求，依據事業單位公開招聘有關規定，經市政府同意麵向社會公開招聘教師，現將有關事宜公告如下。

一、招聘計劃

計劃招聘160人。其中，國小89名;國中61名;高中10名(詳見《2017年大慶市部分市屬學校公開招聘教師崗位計劃表》)。

二、報聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

(三)報考國小教師崗位須具有統招大專及以上學歷，報考其他崗位須具有統招大學部及以上學歷。

(四)統招學歷畢業證上所學專業與報考崗位的需求相一致。

(五)具有相應的教師資格證。

(六)年齡在35周歲以下(1982年7月14日以後出生)。

(七)五官端正，具有正常履行職責的身體條件。

(八)符合崗位需要的其他條件。

有下列情形之一的，不得報考：

(一)因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員。

(二)在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿人員。

(三)現各級機關、事業單位在編人員。

(四)依照有關法律、法規規定不得聘用的其他情形。

三、報考方法及程序

本次公開招聘的前期報名、資格審查、考務費繳納、准考證列印均通過網路進行。

(一)網上報名。報考人員可在2017年7月21日9：00至2017年7月26日16:00期間，登錄大慶市人力資源和社會保障局網站(http://www.daqinghr.gov.cn)進入報名系統，按要求填寫報考信息、提交報考申請。報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時要仔細閱讀誠信承諾書，如實提交有關信息和材料。凡弄虛作假的，一經查實取消資格。

(二)資格審查。報考人員應在網上報名期間登錄報名系統查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能改報其他崗位或修改報考信息;未通過資格審查的，可在網上報名期間完善報考信息或選擇其他適合崗位，重新提交報考申請。對審查結果有異議的可提請仲裁，仲裁通過的視為報名成功;仲裁未通過的只能取消報名資格或改報其他適合崗位。

(三)網上繳費。筆試考務費為140元。通過資格審查(含仲裁)的報考人員，可在2017年7月21日9：00至2017年7月27日16:00期間登錄報名系統，通過網路支付筆試考務費。筆試考務費支付成功即為報名結束。對未按規定時間全額繳納筆試考務費的視為報名未成功，不能參加考試。

(四)列印准考證。報考人員請於2017年8月1日9：00至2017年8月2日16:00期間登錄報名網站，自行列印准考證，按准考證上的時間、地點和要求參加考試。

(五)報名注意事項

1、網上報名系統到期關閉后資格審查同時結束，報考人員不能再修改報考信息、不能再提交審核。

2、對困難家庭高校畢業生免收筆試考務費。免收筆試考務費的確認時間、地點詳見有關說明項。

3、報考人數與招聘計劃比例原則上不低於5：1。對達不到比例要求的，將縮減招聘計劃或取消招聘崗位。對緊缺或急需崗位，可根據實際情況適當調整。報考人員應在2017年7月28日登陸報名系統，查詢本人報考的崗位是否因未達到開考比例而被取消。取消的請按網上通知要求辦理，未聯繫的視為自動放棄報考。

四、招聘方法

本次公開招聘採取公開考試與組織考核相結合的方式進行。

(一)筆試

1、筆試內容。筆試包括公共科目和專業科目考試。

公共科目考普通高等師範院校教育學和教師具備的心理學方面相關知識，一張卷，滿分100分。

專業科目考試按所報崗位區分。其中，報音樂、體育和美術崗位的考高中語文科目內容;報語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物崗位的考高中相應科目內容。專業科目一張卷，滿分100分。

2、筆試成績。筆試成績以百分計，公共科目佔30%，專業科目佔70%。

3、筆試加分政策按黑政辦發[2013]42號文件的有關規定執行。符合加分人員需在筆試前進行加分確認，時間、地點詳見有關說明項。

(二)面試

1、篩選原則。筆試結束后，各招聘崗位根據筆試成績由高分到低分的順序，按參加面試人數與招聘計劃數3：1的比例確定進入面試人選。若同一崗位入圍線上筆試成績出現並列，則相應擴大該崗位面試人選數量。

進入面試人員，在面試前要進行現場資格確認。需考生本人提供以下材料：身份證、畢業證、教師資格證原件及複印件;報到證原件或加蓋報到證上指定的報到部門公章的複印件;保管檔案證明(在職人員須出具單位同意報考證明);報考崗位要求的其他材料。凡有關材料主要信息不實或未能提供上述材料，影響資格確認結果的將取消面試資格，並從相應崗位考生中按筆試成績依次進行遞補。

經現場資格確認，對進入面試人數與招聘計劃的比例低於3：1的崗位，將視情況適當縮減招聘計劃。

2、面試內容。採取說課形式，報考高中教師崗位說課內容為現行高中教材知識;報考國中、國小教師崗位說課內容為現行國中教材知識。

3、面試成績。面試成績滿分為100分，達不到60分者不予聘用。

(三)考試總成績計算

考試總成績按百分計。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

(四)體檢與考核

根據考試總成績，按招聘計劃數與體檢、考核人數1：1的比例確定進入體檢和考核人選。若同一崗位入圍線上考試總成績出現並列，依次以面試成績、筆試專業科目成績高者確定進入體檢和考核人選。體檢、考核工作由用人單位主管部門負責組織。體檢內容及健康標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。體檢或考核不合格者不予聘用，由此產生的空缺不予遞補。

(五)公示

根據考試總成績、考核與體檢結果確定擬聘用人選並統一進行公示。公示期滿，對有問題反映並查實影響聘用的取消聘用資格，由此產生的空缺不予遞補。

(六)聘用

對公示期滿無異議人員，由用人單位主管部門按照事業單位聘用程序到市人社、編製部門辦理聘用、落編手續。被聘用人員試用期為6個月。試用期滿經用人單位考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

五、有關說明

(一)免收筆試考務費確認、筆試加分確認時間：2017年7月27日9:00--11:00，地點在大慶市人力資源和社會保障局后樓一樓會議室(大慶市薩爾圖區東風新村緯二路13號)。符合免收報名費人員須攜帶市、縣(區)級民政部門或扶貧辦出具的享受最低生活保障金證明、低保證或特困家庭基本情況檔案卡原件及複印件等相關材料進行免費確認。符合加分政策的報考人員，我省「項目生」須提供省級主管部門出具的相關證明及佐證材料;我省城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生須提供市級或縣級人社部門(含公益性崗位主管部門)出具的相關證明及佐證材料，不按時確認的視為自動放棄加分資格。

(二)報考人員需時刻關注網路發布的公告且保持通訊暢通，因個人原因導致招聘部門無法聯繫到報考人員造成錯過考試任何環節的，報考人員自行承擔相關責任。

(三)本次公開招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委託任何機構組織輔導培訓班。目前社會上出現的假借招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等均與本次公開招聘無關，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

(四)本公告由大慶市人力資源和社會保障局負責解釋。政策諮詢電話：0459-6363178。

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