1、早來晚走
工作中,為了讓自己從容不迫應對每天的雜事,我想,你只需要每天早半個小時到公司,晚半個小時離開公司。
於是,你會發現,早上上班不再每天急急忙忙氣急敗壞地奔向公車站捷運站,也不會邊吃早餐邊往辦公室狂奔,更不會到了單位才發現自己穿錯了襪子褲子鞋子……
一天依然是24小時,工作量依然,但因為多了這早晚的各半個小時,你會發現自己的工作和心境卻從容、自信了很多,表現更加出色。
2、不要瞎忙
職場中最忌諱「瞎忙」的人,本來,你身邊的同事都按照正常節奏在推進自己的工作,偏偏你是一副忙得要死要活的樣子,似乎別人都沒你一個人忙,但忙乎了一天,別人往往不知道你幹了些什麼。
其實,你主要的原因,在於沒分清身邊事情的輕重緩急,你只需要在當天提前到的時間內,花五分鐘時間,按輕重緩急列出工作任務,設置好提醒,就能讓你的工作一環接一環,有條不紊。
3、不忘學習
學習,是一個人應該具備的終生技能。每天,我們都有不少時間用花在等待上,與其閑得無聊刷朋友圈,看手機里的家長里短,不如帶一本書上班,在等捷運、等餐的間隙,把這些時間碎片利用來學習、充電,讓自己的思想和知識時時更新。
4、學會共贏
有些人,總認為浪費自己的時間,去幫助別人做他的分內事,是非常吃虧的,所以,一般能不幫就不幫,能推脫就推脫。
但是,一個公司,需要的是團隊的共贏、企業的共贏、客戶的共贏,必定會比單打獨鬥創造出更大的價值。相信你如何對待他人,他人也將如何待你。同理之心、感恩之心必定會帶來人際的良性循環。
5、不忘禮儀
辦公室,走廊里,總會遇到一些陌生的面孔,可能是來拜訪的客人,也可能是其他部門的同事,甚至有可能是上司的家屬。
當面對面,你是面無表情地飄過,還是點頭微笑,幾秒的時間裡對方就會給你的修養,也給部門或公司的修養打出分數。一個喜歡微笑的好習慣,溫暖了他人,也會閃亮自己。
6、三省吾身
每日晚上休息前,對照一天的工作,做到三省吾身,今天還有什麼工作沒做好?今天哪些工作我還能做得更好?明天我還需要做些什麼改進?
試著讓頭腦清晰,讓工作井然有序,這樣的好習慣表示了你對這份工作的在乎,更會讓你在工作中保持沉穩、冷靜,有益而無害。
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用簡單的文字,寫你我都願看的職場故事。
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