預計到2020年 貴州省人才資源總量達到530萬人左右

未來幾年 貴州四大舉措聚才

預計到2020年，全省人才資源總量達到530萬人左右

第五屆貴州人才博覽會將於3月25日-26日召開。日前，貴州省人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長施長冬到貴州省人民政府網接受了在線訪談並與網民朋友進行在線交流。據悉，未來幾年，貴州省將採取四大舉措聚人才。

施副廳長表示，未來幾年，貴州省將服務保障「兩大戰略行動」，圍繞打造「人才創業首選地」目標，立足做大總量、提升素質、優化結構、發揮作用，著力搭平台、聚人才、匯智力。預計到2020年，全省人才資源總量達到530萬人左右，年均增長8%，人才貢獻率達到23%以上。要達到這個目標，全省將重點做好四個方面工作。其中，繼續以「百千萬人才引進計劃」、「黔歸人才計劃」、「黔靈學者計劃」三大引才計劃為重要抓手，拓展工作內容，進一步把「貴州人才博覽會」、「知名高校人才專項引聘活動」、「雲上貴州·大數據招商引智活動」打造成面向國內外的開放式引才引智「金字招牌」；

圍繞「十三五」發展的重點領域和方向，集中打造重點領域人才集群。根據同步小康、脫貧攻堅需要，實施「雁歸興貴」計劃，集聚農業農村發展人才；

根據金融和企業發展需要，集聚金融人才和企業經營管理人才，集中打造一支能夠引領企業發展壯大的現代企業家隊伍；

根據「五大新興產業」需要，集聚創新創業人才，集中打造一支能夠支撐大數據等戰略行動快速推進的高素質人才隊伍。

據施副廳長介紹，本屆人博會投資、創業、就業機會很多，全省共有1795個單位提供了15064個崗位供各類人才選擇。與歷屆人博會相比，本屆人博會參會的海內外高層次人才，不僅人數和層次均創下新高，而且呈現出專業針對性強、攜帶項目與貴州經濟社會發展契合度趨高、參會目的明確、來黔投（融）資創業意願較強等特點，這也充分反映出人博會的品牌效應正在持續「發酵」和升溫。（記者 段筠）