券商傭金戰：一場沒有硝煙的戰爭正在燃起！

近日，已開設了A股普通賬戶的A先生，在使用同花順APP時，手機彈出一則提示，大致內容是提示他的傭金高，建議到其他券商開戶，並附有開戶跳轉鏈接。A先生怕是透過手機屏，都感受到了券商的傭金戰味道吧！

券業的傭金戰自從打響起，就只有開始，只有歇戰，沒有結束，眼下又見升級。這一場升級版的惡戰不是券商之間的主動挑起，而是想發展自己APP的一些大中型券商與第三方平台同花順之間的較量！

一家大型上市券商的經紀業務負責人對此並不意外，他解釋說，「一人多戶」政策下「造就」了可以多賬戶登錄的同花順APP，很多券商也通過它進行開戶導流，「但現在同花順卻疑似將客戶在券商之間進行『倒賣』。」這位負責人稱。

據了解，同花順中可供選擇的A股低佣開戶券商有45家，其中大部分以中小券商為主，幾乎都統一標明了「萬分之2.5的」最低開戶傭金，但像中信、華泰、海通、國泰君安、國信、安信、方正等大中型券商都沒有與同花順開戶合作。同花順APP提供交易盈虧分析，一些投資者被收取的傭金過高，所以系統會為用戶提供更為細緻的建議。

自從互聯網金融熱潮來襲，券商通過騰訊、百度等平台導流開戶已不是什麼新鮮事，不過據多家券商反饋，在眾多的第三方合作商中，同花順算是有效戶的概率較高的平台。從同花順APP的「股票開戶」中，「A股開戶」有多達45家國內券商可供選擇，「港美股開戶」也接入了老虎證券、青石證券、財通證券等8家券商。

可以說，行業新開戶的「萬分之2.5」傭金率已是行業常態，但實際操作中，如果傭金費率降到萬分之2.5以下，需要經紀人向營業部或者經紀業務總部申請，「傭金戰」仍然存在可能性。

某大型券商的經紀業務資深人士認為，儘管券商明面上在同花順APP中聲稱「萬分之2.5」低傭金開戶，但不排除私下以更低的價格從其他券商中搶客戶。

不管是券商、還是同花順打「傭金戰」，對投資者來說都不是一件壞事。但對券商而言，同花順既是合作夥伴，也是敵人。畢竟，同在一個行業都明白：與同花順的開戶導流合作非長久之計，客戶資料和交易信息都經過同花順，一旦留痕是可以作為信息「倒賣」的，因此像華泰、海通、國泰君安等券商都想轉身做好自己的APP，延伸更多產品及服務，提高用戶粘性。

中小型券商未必就不懂這個道理：同花順看似開戶有效率較高，但實際上都是將同一個用戶的信息既給了A券商，又給了B券商和C券商，重複率非常高。

所以，亦敵亦友：一方面中小券商出於拓展客戶的需要藉助同花順導流開戶，另一方面又擔心客戶信息泄露，而且一旦客戶形成使用同花順APP的習慣，自家APP就沒有吸引力。

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