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山東勞務輸出帶回500億元工資,服務員月薪最低八千

山東勞務輸出帶回500億元工資,服務員月薪最低八千

原標題:山東勞務輸出帶回500億元工資,服務員月薪最低八千

有8年以上星級酒店工作經驗的主廚在澳門勞務月薪是5萬澳元,合人民幣4萬多元。3月22日上午,山東省「外派澳門五星級酒店高端勞務」項目新聞發布會上,山東潤澤公司董事長方雪松這樣介紹道。

山東潤澤國際董事長方雪松介紹隨著國內赴澳遊客的增多,拉麵師、茶藝師、了解孔孟歷史的山東人變得吃香。據山東省商務廳統計,去年全省外派各類勞務人員68673人,同比增長13%,帶回了500多億元的工資收入。

服務員月薪最低八千

主廚最高到5萬

記者從發布會上拿到了一份工資列表,上面顯示:大堂服務人員月薪是8000到14500澳門幣,合人民幣6900到12500元之間。而薪資最高的是主廚,月薪從10000到50000澳門幣之間,合人民幣8600到43000元之間。不過,主廚要求標準也很高,需要在國內五星級酒店有8年的工作經驗。

對比國內星級酒店,普通職員的工資大概是三四千元,而工作8年以上的主廚工資也最多一兩萬,赴澳勞務相對有一定吸引力。

記者了解到,此次外派勞務項目計劃招選澳門五星級酒店廚房部、管事部、餐飲部、房務部等部門各級主管、廚師、服務員、管事員計30多個工種558人-647人。該項目還將在3月26日-3月27日在山東旅遊職業學院進行面試,報名參加面試無需繳納任何費用。

山東潤澤國際經濟技術合作有限公司方雪松董事長表示,澳門酒店行業尤其是五星級酒店管理、服務人員存在巨大的需求空間。自2003年以來,澳門酒店業在總體經濟中所佔比重持續增加,佔澳門GDP比重的40%以上。 酒店服務業提供的就業機會,由葡京賭場時代的不到1萬人,到2016年,酒店服務行業尤其是五星級酒店吸引就業人口超過10萬人,佔澳門整體勞動人口三成。澳門現有五星級酒店33家,20000餘間客房,50000多個床位,成為福布斯旅遊指南2016年全球「五星評級」酒店最多的城市。

方雪松稱,數據顯示,澳門目前仍有18萬個崗位需要外勞補充。澳門回歸以來,累計有超過100萬人通過輸澳勞務渠道進入澳門工作。2015年,內地向澳門累計派出各類勞務人員73258人,期末在澳各類勞務人員121995人。澳門持續三年位居對外勞務合作第二大市場,酒店餐飲業人員占外派總量25.3%。

茶藝師、拉麵師吃香

去年我省海外勞務賺了500多億

內地遊客大量湧入澳門旅遊,使得其對餐飲從業人員需求激增。如今澳門的入境遊客數量,從1999年的744.39萬人次到2015年3017.46萬人次。增長率在400%以上,內地遊客的數量佔據了半數以上。

因此當地對內地勞動力需求旺盛,「懂得茶藝、拉麵師、了解孔孟歷史的餐飲人員被酒店點名需要。」方雪松表示,正是因為內地遊客增多,澳門酒店行業對內地餐飲服務人員需求增加,尤其是對傳統技藝、以及了解本地歷史的人員需求開始增多,有一些以前不被關注的細分領域被關注。

澳門總人口60萬人左右,本地人40萬人左右,其餘就是內陸、越南、菲律賓的外來人口。大陸去澳門的工人主要從事建築業和酒店業,這12萬里有30%從事建築業,25%從事酒店業。像路氹新城、橫琴這兩個區域現在的建設如火如荼,所以對建築工人的需求比較大。

目前澳門是內陸第二大對外勞務合作市場,第一是日本。日本常年在外人口有17萬人,澳門常年在外人口12萬人。這12萬人員中,廣大、福建、湖南、四川佔比較多,尤其是廣東省比例很大,有7萬多人,山東省澳門外派人數排名靠後,去年才派了1200人。

而山東人最吃虧的是語言關,澳門在選擇勞務人員時,會優先考慮懂粵語或者懂英語的工人,他們待遇會更好。當然,語言關往往阻礙國人出國勞務的主要門檻,比如赴加拿大、澳大利亞等國家必須要考雅思。

據介紹由於歷史原因,山東省沒有一家具備自主外派港澳人員的資質的企業。2003年國家還出台了「關於輸澳勞務政策通知」的文件中規定,全國只有19家企業具備港澳勞務的經營資格,其中80%的公司在廣東、福建,還有兩三家是央企。而此次輸澳勞務則是在是在山東省商務廳、國際勞務山東商會推動之下,跟澳門有資質的企業進行合作。

不過,我省的勞務輸出仍然創造了可觀的收益。據山東省商務廳統計,2016年全省外派各類勞務人員68673人,同比增長13%,連續多年居全國第一位。其中對外勞務合作項下外派43943人,同比略增0.01%。外派海員、護士、教師、廚師等各類高端勞務人員22878人,同比增長14.5%,佔比33.3%。對外承包工程項下外派28475人,同比增長37.3%,佔比41.5%。截至目前,全省累計派出70多萬人次,帶回工資性收入500多億元。

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