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正式職業對於職場人的重要性

我想起十三年前,我們一起畢業出來,之後我們之間的差距一直在拉大。

以前的我總是覺得職場上並沒有沒有給我帶來的滿足感,於是我在下班后利用業餘時間以閱讀和寫作滿足自己的事業心。

看到閨蜜今天如此成就,閨蜜她是百分之百專註地把自己全部的心思用在了職場上,才有了今天的成績。

她進入公司的12年間,成為公司的一把手。當我沉醉在吃喝玩樂享受快樂的時光的時候、周末帶著孩子愜意的遛公園的時候,閨蜜去北大讀了EMBA,而後又被公司派去美國進修了進修,一直在為自己的職業能力充電。

而我走過的時光,除了吃吃吃買買買就是看各種小說,前些年並沒有刻意的訓練自己的職業能力,包括著裝方面也都顯得過於隨意。

雖然我的職業生涯中在大多數人眼裡還是很順利的,在大多數人眼中都應該是那種職場上很順利的人,但其實和自己的閨蜜及同學相比,畢業這10多年來,我早就被大家遠遠的甩在後面。

後來我反省了,不得不承認,我對於安逸的環境放鬆了自己的要求。一直我都很討厭穿職業裝和正裝,覺得太過正式,也不舒服,而且休閑裝能夠更加真實的表達自我,隨意。從我和閨蜜兩個人的狀態來看,我承認其實習慣穿職業裝是和自律有關的。

幸虧我近幾年開始覺醒我必須積極行動,拚命的學習各種新知識,自感現在自己的職業能力已經比前些年有了質的飛躍。

同時在自律的路上有了成果,比如說嚴格體重管理,要求自己絕不能突破目標體重。

雖然我現在學習的有些知識,目前的工作崗位還用不上。但是我相信自己的職業能力積累,會在一天天中產生變化,總有一天我也能看到自己事業發展的新機會吧,總之,多學點新技能總是沒錯的。

一般來講職業裝、正裝都比較貼身,容易展現女性的曲線之美,這就要求得將自己的身材保持在一個比較好的狀態,否則職業裝反而有可能會突顯身材的缺陷。

據說新加坡航空公司也有這樣的相關管理規定,錄取的時候不會按照空乘的身高體重胖瘦量身定做制服。

而是將他們在規定尺寸的制服,配發給空乘。如果入職后自己身材變化無法穿上制服,那也就意味著該離職了。

這個看起來反人性的規定,其實從另一方面要求著一種嚴格的自律,對自己的身材管理能力直接會影響一個人待人處事的面貌,這也許才是以制服尺寸,判斷一個人自律與自控藏在背後的深意吧。

如果你對自己現在的狀態不夠滿意,尤其是工作時總有滿滿的疲憊感。

本文來源於培訓網--企業培訓管理,歡迎關注~



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