面臨銷量與利潤雙重大考專家稱魅族漲價、裁員均為衝刺IPO

面臨銷量與利潤雙重大考

專家稱魅族漲價、裁員均為衝刺IPO

■本報記者 馬 燕

近日，有關魅族裁員的消息愈傳愈盛。有媒體援引魅族內部員工爆料稱，魅族將原計劃裁員5%擴大至10%，裁員比例將達1000人。其後，魅族官方發言人對媒體確認了裁員的信息，並表示「今年魅族確實有10%的裁員計劃，但與去年類似，是正常的人員流動優化。」

不過，在外界看來，魅族的此次大裁員多與IPO有關。

漲價、裁員都為上市

「魅族要上市，必須有利潤，今年開始的漲價和裁員，都是為了利潤。」IHS Technology研究總監王陽在與《證券日報》記者交流時分析稱。

2015年2月9日，阿里巴巴宣布斥資5.9億美元入股魅族科技。同時，海通開元基金也宣布將投資魅族6000萬美元，這是魅族首次引入戰略投資者。緊接著2015年10月20日，魅族又獲得了包括天音控股在內的多家企業的投資，總金額為5.4億元。

魅族引入阿里巴巴作為戰略投資者時，就已經有了登陸資本市場的計劃。魅族CEO黃章曾喊出「穩增長、創利潤、挺進IPO」的目標。事實上，魅族宣稱2016年就已盈利。不過，因為魅族並非上市公司，沒有公開數據可以查詢。

據天音控股的投資公告顯示，2015年魅族科技資產總額72.25億元，負債總額88.93億元，凈資產負16.68億元，收入168.01億元，凈虧損10.38億元；2016年上半年凈虧損3.04億元。

「上半年虧3.04億元，按照下半年1000萬台的銷量，緊一下還是可以盈利的，平均一台手機也就賺30塊錢。」王陽稱。

手機電商市場難有利潤

不過，從魅族手機的市場表現來看，其盈利前景並不樂觀。

在選擇接受投資之後，魅族也開始了自己的轉型之路。魅族總裁白永祥表示：「通過投資我們可以得到互聯網服務等整個生態鏈的新內容，魅族從以前的利潤優先，變成了銷量優先，這樣才能成為移動互聯網入口。」

在這樣的轉型思路下，魅族迅速從一個小而美的手機廠商，成長為一個出貨量達2200萬的廠家。

而因為有了充足的資金支持和銷量優先的戰略調整，魅族開始大量擴員。從2014年的1500人左右，大幅增長至4000人。有消息稱，2015年魅族平均每個月新入職的人數高達200人。

不過，雖然出貨量提升了，但魅族的問題也開始顯現。有分析人士指出，過去魅族雖然體量很小，但基本上是2000元以上的機型，而現在出貨的都是千元以下的機型。因為魅藍手機的出現，讓魅族從一個中高端手機廠商迅速跌落至低端手機廠商。

王陽告訴《證券日報》記者，魅族主要的銷量都來自魅藍系列，而魅藍拉低了魅族的品牌價值。

此外，王陽表示，現在國內電商市場不景氣，手機做電商很難有利潤。「聯想的ZUK沒戲了，鎚子科技也半死不活，小米去年也是下滑。」

IPO鋼絲不好走

而因為與高通在專利費問題上的爭議，2016年魅族更是出現了無芯可買的尷尬。

儘管魅族已經在年初跟高通達成和解，但據相關消息人士透露，魅族可能要等到今年年底才會推出搭載高通晶元的機型，所以今年的絕大部分時間魅族依舊要靠著聯發科的晶元撐場面。

並且，王陽指出，根據和高通的協議，魅族還要向高通補交很多錢。根據證監會2015年底發布的《關於修改〈首次公開發行股票並在創業板上市管理辦法〉的決定》，創業板上市的公司必須在盈利數據方面滿足如下條件：「最近兩年連續盈利，最近兩年凈利潤累計不少於一千萬元；或者最近一年盈利，最近一年營業收入不少於五千萬元。凈利潤以扣除非經常性損益前後孰低者為計算依據。」

至於A股主板上市，則需要企業至少連續三年盈利才有上主板的機會，如果繼續虧損則不具備在A股市場進行IPO的資質。

也就是說魅族想要實現成功在A股上市，最起碼要從現在起至2019年連續三年持續盈利，才可以實現上市。事實上，為了上市計劃的利潤要求，魅族不僅大面積裁員，更是率先掀起手機漲價的風潮。

而就魅族目前當下的狀況來看，今年智能手機競爭更加激烈，零部件大幅漲價，所有手機廠商都面臨著銷量與利潤的雙重大考。有分析認為，對於在競爭中本就不處於優勢的魅族而言，「創利潤」難度很大，至於IPO就顯得更加遙遠了。