做對這3件事，5年之內你坐的是豪車、住的是豪宅！

【導語】：不同年代的人有著特定的特殊機遇，上一輩的人跟著改革開放富了起來，現在的我們要做什麼？

第一件事，選擇朝陽行業作為職場主戰地

舉一個極端的例子：你很有能力、很有背景，什麼都有，在如今的社會你選擇了干鏢局這個行業，你說讓誰來能賺到錢？

你所選擇的行業是你職業規劃最重要的一門課程，只有選對了路你才有出路，下面給大家提供幾個永遠的朝陽行業：房 地 產、服 裝、珠 寶、化 妝 品、互 聯 網。這些行業是社會無論發展到什麼地步都是需要的，人需要衣食住行，需要生活娛樂與品質。

拿房 地 產來講，深圳每年有50萬的流入人口，這些人需要穩定的住所，希望能在自己喜歡的城市裡紮根。你在這個行業里打拚你的職場，得到的回報是最直接的，你銷售能力強你就等於躺在了錢上，沒有職場上的暗流涌動。

第二件事，用現有的職場資源拭目以待

你可能說我離不開我的家鄉，最多也就是去我當地的省城發展我的職場，那沒關係，你做第二件事情就好了。各個行業的存在都必須是人與人的交易完成的，你應該給自己制定一個職場目標：一年之內要結實4位在你們當地有臉面的人。

這不是開玩笑，完全是可行的，以你公司為中心，首先與你的公司領導成為朋友，通過你的領導能夠認識他的人脈圈，只要打開一個人脈圈你就會有無盡的職場交際。

第三件事，選對人必須行業與公司更重要

在職場中，跟錯一位領導是最悲哀的，你需要大量的市調，調查這個公司的情況，拿出你2到3個月的時間去尋找你的職場目標。每3天做一份公司調查，3個月下來就是30個公司，選出你5個滿意的，最後再好好斟酌選擇最後一個職場目標。這三個月對你的職場生涯來講是很值得的，要比你一年換5家公司來的實在！

凡客當年一敗塗地，後來東山再起，如果在東山再起的時候你能到陳年身邊工作，可能你半年就脫胎換骨了。公司的成長和領導是比不可少的，無論你員工職場能力有多強也超越不了公司戰略高度，領導的魄力對於員工來講就等於生命線！

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