search
尋找貓咪~QQ 地點 桃園市桃園區 Taoyuan , Taoyuan

2017安徽省公務員考試職位表解讀:政策傾斜顯著 縣招考量佔74%

2017安徽省公務員考試職位表解讀

——政策傾斜顯著,縣以下招考量佔比高達74%

安徽華圖 鞏嗣清 陳文明

2017年安徽省公務員考試公告已於3月18日發布,各地市職位表在3月19日已發布,今年安徽省公務員總計招錄人數為7218人。為了幫助各位考生更好了解招考信息,安徽華圖公考專家根據公布的安徽公務員考試職位表進行解讀,幫助廣大考生更好的了解今年的職位的總體趨勢,根據此更好的進行職位報考。

一、2017年安徽省公務員招考概述

1、2017年招考人數與往年變化

2017年安徽省公務員總計招考人數7218人,其中省直機關964名,市以下機關6254名(含從優秀村、社區幹部中考錄鄉鎮、街道機關公務員計劃),涉密等特殊職位52名,對艱苦邊遠鄉鎮適當給予照顧,確定縣以下機關招錄計劃5367名,約佔全省招錄計劃總數的74%。

強化基層工作經歷政策導向,規定省級黨政機關除涉密等特殊職位外,全部招錄具有2年以上基層工作經歷人員,鄉鎮職位以招錄應屆高校畢業生為主,引導和鼓勵高校畢業生到基層建功立業。確定「服務基層項目人員」招錄計劃1013名,首次明確符合條件的退役大學生士兵可報考該定向職位,確定25名計劃開展從優秀村(社區)幹部中考錄鄉鎮(街道)公務員,建立來自基層一線的黨政幹部培養選拔鏈。

同時,適當降低基層機關進入門檻。針對基層招人難、留人難問題,放寬鄉鎮機關職位的專業限制,要求一般只可設置專業類別、專業門類或不限專業,放寬縣級機關職位的經歷限制,要求一般不設置工作經歷。劃定筆試合格分數線時,對基層和艱苦邊遠地區職位予以傾斜。加大本土優秀人才選拔力度,明確縣(市、區)可拿出不超過轄區鄉鎮計劃總數30%的計劃,面向本市戶籍人員招考,錄用後分配到相對艱苦邊遠的鄉鎮,為鄉鎮機關補充用得好、留得住的幹部。

從下表可以看出從2011年-2017年安徽省招考總量變化以及省直機關與市以下機關數量變化,今年保持著較高的招考量。

2、2017年安徽省招考人數總量按層級劃分分佈

A、已經公布的省級崗位職位表總計617人,其中包含涉密崗位52人官方未進行招考信息的公布。

B、省以下地稅系統總計招錄347人,佔總招考人數的比例為4.81%。

C、各市和省直管縣總計招錄6254人,佔總招考人數的比例為86.64%。

3、2017年各地市招考數量匯總

3月18日公務的職位表為省直崗位招考人數,總計招考量為617人,官方公告公布的省直機關964人(其中省以下地稅系統招錄347人),省以下地稅系統不屬於省直崗位,但是屬於省直機關。各地市招考人數如下表,從招考公告公示的安徽省總計招考人數7218人。

4、2017年各地市招考量與2016年比較

通過安徽省各地級市2016年和2017年招考量比較可以看出(註:因2016年職位表未將涉密崗位劃分至各地市,因此此次對比省直崗以及各地市去除了涉密崗位進行對比;其次公告中省直機關964名包含了省以下地稅系統,省以下地稅系統屬於省直屬機關不屬於省直崗劃分到地市招錄人數進行比較):

A、2017年招考量大於2016年的有省直崗以及6個地級市合肥市、宿州市、滁州市、蕪湖市、宣城市、池州市和1個省直管縣廣德縣。其中招錄人數增幅在50人以上的是合肥市、宿州市、滁州市、宣城市,尤其是合肥市和滁州市增幅較大在100人以上。

B、2017年招考量小於2016年且減幅在100人以上的蚌埠市、淮南市、六安市、安慶市、宿松縣。

二、2017年安徽省公務員職位表解析

1、2017年省公務員招考條件按學歷層次劃分

從2017年安徽省公務員公布的職位表可以看出:2017年安徽省公務員考試對於學歷的要求依舊集中在大學部層次,

a、要求學歷為大學部的招錄總人數為4828人,占招錄總人數的66.89%;

b、專科招錄總人數1921人,佔總人數的26.61%,其中宣城專科學歷的招錄比高達46%;

c、研究所招錄總人數92人,佔總人數的1.27%;

d、高中招錄人數77人,佔總人數的1.07%;

e、涉密崗位的招錄人數300人,佔總人數的4.16%。

2、2017年省公務員招考條件按性別劃分

根據2017年安徽省公務員公示的職位表可以看出:

1、2017年省公務員招錄條件從性別要求上有762人要求為必須為男性,占招考總人數比例10.56%。

2、從性別要求上有56人要求必須為女性,占招考總人數比例0.78%。

3、不限性別要求的人數總計6100人,占招考總人數比例84.51%

3、2017年省公務員招考條件按年齡要求劃分

根據2017年安徽省公務員職位表可以看出對於年齡要求為35周歲以下總計招考人數5918人,占招考總人數比例81.99%;30周歲以下總計招考人數861人,占招考總人數比例11.93%。

4、2017年省公務員招考條件按工作經歷要求劃分

根據2017年安徽省公務員公示職位表可以看出:

A、職位表工作經驗要求為服務基層項目人員的人數為988人,占招考比例的13.69%;

B、要求有2年以上基層工作經歷的人數為316人,占招考比例的4.38%;

C、要求為應屆畢業生的人數為603人,占招考比例的8.35%;

D、要求定向招錄優秀村(社區)幹部的人數為24人,占招考比例的0.33%

E、對於工作經驗無限制的人數為4969人,占招考比例的68.84%。

5、2017年省公務員招考條件按專業科目劃分

a、專業科目為財會的有365人,占招考人數比例的5.06%,

b、專業科目為計算機的有73人,占招考人數比例的1.01%,

c、專業科目為公安的有429人,占招考人數比例的5.94%,

d、專業科目為法律的有229人,占招考人數比例的3.17%,

e、專業科目為英語的有2人,占招考比例的0.03%,

f、專業科目為軍事知識的有6人,占招考比例的0.08%,

g、專業科目無要求的有5814人,占招考人數比例的80.55%

三、響應號召減少有關職業資格證書的要求

在2017年的職位表中其他一欄對於取得的職業資格證書僅有法律職業資格證書的要求,具體要求有:具有法律職業資格證書C證及以上、具有法律職業資格證書A證,相比之前崗位有要求的英語四六級、全國計算機等級證書、會計從業資格證書等,此為響應國家號召,國務院正在落實的取消職業資格許可及認定的規定。

2017年的安徽省考的總體招考量雖然在2016年的招考量有所下降,但是,從學歷、專業等報考要求來說均有所降低,這對於很多考生來說是利好的消息;在眾多職位中,自己能報考的崗位也只有一個,望大家認真分析職位表,找到最適合自己條件的額,自己也願意投身工作崗位的職位,建議大家可以選擇2-3個備選職位,在報考期間根據報名情況實時的去調整,安徽華圖在報名期間每天也會統計各崗位的實時報名情況,也會開展各種職位報考的活動幫助大家去選職位,報職位,請第一時間關注微信公眾號(亳州華圖教育),可以選擇合適的職位。想了解更多關於你想報考縣區的職位詳細信息,請直接回復你想要了解的縣區,例如回復「渦陽縣」,即可見到渦陽縣職位表。

在選定職位后,留給大家複習的時間不多了,選的職位再好還是要用分數來決定是否能入圍面試,狹路相逢勇者勝,勤奮學習,認真備考是王道。最後預祝各位同學能選到符合條件的職位通過自己的付出考上自己滿意的職位。



熱門推薦

本文由 yidianzixun 提供 原文連結

寵物協尋 相信 終究能找到回家的路
寫了7763篇文章,獲得2次喜歡
留言回覆
回覆
精彩推薦