事業單位改革又有新政策，學校和醫院將發生什麼變化？

事業單位在2011年就颳起了改革之風，在2011年時候確定到2015年下半年將會完成事業單位改革的分類。現在，事業單位分成了公益一類，公益二類和公益三類，涉及到改革的主要是公益二類中的高校和醫院。進入了2017年，在事業單位分類完成的基礎上，今年事業單位的改革又會有哪些新動作呢？下面江蘇中公教育小編帶大家看一下。

今日，山東省召開了全省機構編製工作會議，作為事業單位編製改革的代表省份，我們可以從中了解到改革中下一步將發生的變化。

醫院不再明確機構規格，管理人員實行職員制度管理。改革后，公立醫院將實行人員控制總量備案管理，在總量內自主用人、自主招聘，建立多勞多得、優勞優酬的人事薪酬制度。下一步，將完善人事、收入分配、經費使用等配套政策，做好外部監事選派管理工作，指導事業單位制定章程、建立運行機制，切實落實法人自主權。同時，積極推進省屬有關科研院所和高校整合，紮實做好政策銜接和有關機構編製調整工作，推動體制機制創新，形成發展合力。

山東省率先全面推開中國小校長職級制和去行政化改革，印發了改革實施意見和配套政策，全省1.3萬多所中國小取消行政級別，建立了校長職級制度。重新核定全省中國小編製，增編近萬名，推動解決城鎮中國小「大班額」問題。據悉，下一步，將全面完成校長職級評定和聘任、薪酬兌現等工作，發揮校長專家治校優勢，提高辦學水平。

今年山東省還將積極穩妥推進從事生產經營活動事業單位改革。根據中央部署，這項改革下一步要區分不同情況，採取不同方式，分步推進。對人員資產規模較小或無固定資產、轉制后難以正常運轉的，能撤銷的及時撤銷；對長期虧損、資不抵債、債權債務不清晰、歷史遺留問題較多的，要扎口管理，壓縮規模，核減編製，逐步退出事業單位序列；對經濟效益較好、具備轉企條件的，積極推進轉企，年底前基本完成改革任務。各市從事生產經營類事業單位改革方案，要於5月底前報省事改辦備案。

從上面可以看出今年在學校和公立醫院的改革上，將發生重大的變化。你們都做好準備了嗎？如果要考事業單位可以加群：324399189。