公務員面試要不要報班？了解培訓火爆背後的真相

根據2017年湖北省公務員考試筆試成績發布的時間安排，預計將在2017年5月底發布2017年湖北省公務員考試筆試成績。筆試成績發布后考生最關心的問題就是要不要報班？如何選擇合適的班次？那麼小編可以肯定的告訴你，如果你之前沒有公務員面試的經驗，報班肯定會比自己在家複習效果好很多。

很多參加筆試的學員可能有很多打算，考不上公務員，還可以考事業單位、銀行。但是，考生一旦進入公務員面試，心態就截然不同了，99%的考生都想順利通過面試，畢竟對於絕大部分的考生來說，排除體檢和政審的因素，只差一步就可以順利上岸了。如果說筆試是天王山之戰，那麼面試就是最終的決勝局了。

縱觀市面上各家公職培訓機構，實力參差不齊，大部分考生都感覺無所適從，如何選擇2017年湖北省公務員面試班次，走好這關鍵的一步，小編給你支幾招：

一、盡量選擇公職培訓大機構，切勿貪便宜選擇一些小機構。目前公務員培訓領域，真正有實力的也就那麼幾家，同時還有很多小機構，實力參差不齊，為了招生，這些小機構可能會打出各種各樣有誘惑力的招數，比如各種考試通過後的補貼、低於市面培訓班次的價格等等，考生要注意甄別，切勿貪便宜選擇一些小機構，交了錢之後培訓效果無法保證，錯失面試培訓的黃金時間，影響面試。

二、選擇面試班次，老師是關鍵。公務員面試能力的培養有一個循序漸進的過程，從基礎理論的熟悉，到綜合分析能力、言語表達能力、邏輯思維能力的提升，老師的專業素養及教學能力起到的作用非常關鍵。目前市面上有的培訓機構號稱是專業師資團隊，其實除了一個帶隊老師以外，其餘老師大部分都是助教，也就是臨時招聘的應屆畢業生，在極短的時間內突擊培訓，然後直接上崗，這些助教老師除了短期積累的理論知識，根本沒有經過嚴格系統的面試培訓，更不用說長期面試培訓積累下來的教學經驗了，試問，這樣的公務員面試培訓班你敢報嗎？

圖為某知名培訓機構在智聯招聘上發布的兼職助教招聘信息

某知名教育機構開設的面試助教老師培訓營

三、1:1職位保護保護不了考生，能過面試關鍵還是看實力。有的培訓機構打出1:1職位保護的噱頭，如果某個職位已經有考生報了他們的班次，那麼該崗位其他進入面試的考生是無法再報名該機構的培訓班次的。這個職位保護看起來很有吸引力，但是真的能夠保護考生嗎？試想，市面上培訓機構絕不僅僅只他一家，我不能報這一家，難道還不能報其他家嗎？再說，如果同一個崗位的考生不是安排在同一個班次裡面，甚至同一個小組裡面，考生根本發現不了自己的競爭對手是否報了該機構的班次。職位保護看起來很美好，但實際上作用不大，有時候不僅保護不了考生，還容易給考生一種自己的競爭對手無法報班的錯覺，導致考生自身放鬆警惕，盲目自信甚至在面試中一敗塗地。

某考生髮布的微博曝光某機構所謂的職位保護

四、切勿相信高通過率。有的培訓機構為了招攬更多的考生，用高通過率來吸引考生，但是這種高通過率真的可信嗎？眾所周知，公務員考試進入面試的比例為1:3，以2016年湖北省公務員面試為例，2016年湖北省公務員考試共招錄7437人，那麼進入面試的人數大致為22311人，整體通過率應該在33%左右，該機構號稱92%的通過率，簡直匪夷所思，那麼我想請問這個通過率是怎麼算出來的？稍微有一點統計學常識的都知道，樣本的選擇對統計結果至關重要。這個通過率是所有面試班次的通過率，還是某一個面試班次的通過率？如果是所有面試班次的整體通過率，那麼高端班次和低端班次的通過率說明也相差無幾，那麼培訓4-5天的效果和培訓10-20天的效果也是一樣的？這顯然是不合理的。該培訓機構只是丟出了一個數據，卻從未給出詳細的統計數據及統計過程。作為培訓機構，肯定想把最漂亮的數據拿出來刺激考生，但是一個沒有給出詳細統計過程的數字卻很難讓人信服。考生在選擇面試培訓班時，切勿被所謂的高通過率蒙蔽了雙眼。

五、全額退費真的可信嗎？有的培訓機構宣稱面試不過全額退費，這就需要考生注意甄別了，市面上的公務員面試課程一般採取封閉教學模式，一般在酒店學習，吃、住、學都在酒店，有的雖然宣稱面試不過全額退費，但是最終還是會收取一定的食宿費用，這就需要考生在報名面試班次的時候盡量諮詢清楚，以面試協議班的協議為準，避免後期造成不必要的糾紛。另外，面試不過全額退費與未被錄用全額退費是有區別的。眾所周知，面試結束后還有體檢及政審，這2個過程肯定是會刷一小部分人下來的。面試不過全額退費僅僅只是根據面試結果來決定是否退費，體檢和政審未包含在內。中公教育的未被錄用全額退費班次就包含了體檢及政審，以最終的擬錄用公告為準，更能降低風險，讓學生一舉成「公」。

六、上課人數很重要，大班教學無法保證教學質量。考生在諮詢面試班次的時候一定要問清楚上課人數及分組情況，有的培訓機構不排除使用大班教學，幾十個人一個班，無法做到個性化輔導，更不用說人剛匹配有針對性的練習了。公務員面試班次分組人數在8人左右就可以接受，一般一個小組會配備一個老師，老師帶著大家練習，然後點評，進行個性化輔導，如果是之前沒有面試經驗的考生，這樣短期的輔導效果是非常明顯的。

最後，小編還是建議有經濟能力的考生盡量選擇報班，公務員面試不是閉門造車，而是希望你走出去，通過壓力測試，找到自身的不足，並對有針對性的進行訓練，發掘自己的優勢，鍛煉自己去勇敢的表述心中所想，會「說」才能成「公」。