我讀書多，你別坑我

小楊清了清嗓子，開始講述自己的遭遇。

小楊在某招聘網站上找到一家從事計算機類工作的公司，從公司介紹上來看，各方面都還不錯，電話簡單溝通之後也覺得可以前往一試。

但是到了應聘單位才發現，嘿！竟是個騙錢的。

面試時，公司負責人說計算機行業的工作技術性比較強，如果沒學過專業操作的話，需要參加單位的特定培訓，但是需要收取一定的培訓費用。

乍一聽！貌似也應該培訓一下，畢竟咱確實不會，而且誰叫咱著急找工作呢。

結果一問培訓費具體數額，小楊就蔫兒了，居然要將近兩萬塊錢。

然後負責人馬上又說，這個培訓費暫時不用自己交，公司跟銀行有業務，可以先貸款，等到培訓完，跟公司簽訂勞動合同之後，可以從每月的工資里扣。

我去，說的好像跟真的一樣！但作為記者，誰能騙得了我！

當然，小楊也不傻，略微思考之後就立馬斷定，敢情這是要騙我錢啊！

先不說培訓完之後是否會給我安排什麼樣的工作，單單說這培訓費，這也太貴了。

我一個剛畢業的大學生，哪來那麼多錢！搶錢啊！此處不留帥哥，自有留帥哥的地方！我去也！

果然，事後小楊跟同學聊到此事，居然好多人都遇到過類似情況，居然還有人真的交了錢的。

到網上一搜，這樣的情況早就被曝光過。案例比比皆是！

25歲的小張今年2月初在長春市一家電子科技公司進行面試的時候就遇到過類似的情況。說如果想到他們公司工作，得先進行培訓，培訓費一萬多。

如果小張沒有錢，可以幫他申請培訓貸款，每個月還幾百元就可以。

在之後的半個月里，小張先後接到13家「網路科技公司」的面試通知，令他哭笑不得的是，他參加了這些公司的面試后，發現其中12家都是假借招聘的名義，讓他貸款參加培訓。

現在想想，我當初參加工作的時候，領導不僅沒跟我收培訓費，還管我飯，還給我發錢。

好感動，太感動了，灰常感動有木有啊！

其實，經過了解之後小楊發現，正常的計算機、通訊類的公司，如果你想工作，你去了人家都是免費培訓，沒有收錢的。人家只會考核你的年齡、學歷或者工作意向之類的，根本不會涉及到培訓費的事兒。

而且對於勞動者被招聘單位索要「培訓費」的情況，勞動法明確規定，這是違法的！

想我堂堂中華大國，怎能容忍這樣的違法亂紀之事。

➀ 首先，這個肯定是不合理的收費。

因為根據咱們國家的勞動合同法的規定，單位在招收勞動者的時候，可以對勞動者在上崗之前，進行勞動就業方面的專業技能培訓，但是這種培訓是不允許收費的。比如說收費，或者向勞動者要求提供一些身份抵押證件，都是法律所禁止的。

➁ 如果勞動者已經嚮應聘單位交了相關培訓費的話，需要向單位索要相關的票據，或者也可以通過留存銀行轉賬記錄，證明已經交過這個費用了。這樣在離職或者是在日後的訴訟當中，是可以要求單位予以返還的。

➂ 另外，勞動者如果一旦發現這種收取培訓費得應聘單位，也可以嚮應聘公司註冊所在地的人力資源社會保障局進行舉報，執法部門會責令違規單位進行改正或者是罰款！

說到這兒，大傢伙兒是不是都聽明白了。

再次提醒一下各位剛剛畢業的帥哥美女們，找工作需謹慎，別再受這樣的欺騙了。

特別是女生，在面試時，盡量避免只身前往，以保護自身安全；不要被所謂的高薪資、高福利所迷惑，如果發現陷入傳銷等違法行為中，應及時報警，切莫深陷其中。