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編輯：人力君 作者：春天 來源：插坐學院（chazuomba） 正文共 4080 字，預計閱讀時間 15 分鐘 張小龍，被稱為微信之父，因為做出了微信和qq郵箱兩大王牌產品而被人稱為中國最偉大的產品經理。 如今他又因為業餘打高爾夫而刷屏朋友圈，很多人不禁要問：為什麼有些人，無論做什麼都能成功？ ——人力君 10月7日，在歐巡賽-登喜路林克斯錦標賽中，微信之父張小龍和中國職業高爾夫球手李昊桐配對，以低於標準桿35桿的成績，贏得了職業-業餘配對賽冠軍。 一向以冷靜自持而著稱的張小龍也打破慣例，在朋友圈里刷圖慶祝，並且在每一條祝賀他奪冠的發言下面點讚。 知名自媒體人和菜頭表示，微信上線7年以來，除了最早的三個月，前天晚上大概是張小龍和其他友鄰在朋友圈互動最多的一晚。 張小龍為什麼對這次比賽如此在意？因為登喜路林克斯錦標賽是高爾夫業餘愛好者所能取得的最高榮譽，也是中國人首次在這項比賽中奪冠。 決賽在高爾夫的起源地蘇格蘭聖安德魯斯老球場舉行，在如此神聖的地方奪冠，哪怕對於職業選手而言也是一生之中的巔峰時刻。 「 有效進步的關鍵在於找到一系列的小任務讓受訓者按順序完成。 這些小任務必須是受訓者正好不會做，但是又正好可以學習掌握的。 完成這種練習要求受訓者思想高度集中，這就與那些例行公事或者帶娛樂色彩的練習完全不同。 張小龍學打高爾夫就是如此。 他從每天去球場打掉400個球開始，漸漸掌握一些技術後開始請教高手，並且喜歡在群里和朋友們分享打球技巧，他做的都是有目的的練習。 投入大量時間精力，加上正確的方法和深度學習能力，將知識技能與原有的經驗關聯起來，是張小龍能夠跨界成功的關鍵。 「 一開始，謝霆鋒買二手機，買錯了機器，花了一大筆維修費； 然後，又遇上產業轉向數位的過渡期，先前購置的設備全為底片而來，讓他傻了眼。 另一方面，他怕自己的「名氣」影響公司正常營運，在幕後當隱藏老板長達8年，默默在後面幫公司找案子、牽線，名片上掛著的是「茶水部主管」。 直到2012年，他被全球排名前15名的香港科技大學商管學院納入首位華人MBA案例，受邀赴校演講，他才正式以「企業老板」的身份出道。 這些年，我們聽到很多明星跨界創業的故事，看起來似乎沒那麼難，因為我們總把名人創業想得太容易。 對極致的追求 2011年，微信剛剛誕生不久，這個在騰訊內部並不被看好的項目差點胎死腹中，身為產品經理的張小龍壓力很大。 但也是在這一年，張小龍接觸了高爾夫，在緊張的開發工作之餘開始練習高爾夫。 即使只是單純的興趣，張小龍也希望能把它做到最好，終於在7年後成了業餘愛好者中的佼佼者。 這種對極致的追求，不僅體現在他對高爾夫的態度，也體現在他對產品體驗的追求。 韓寒從小就喜歡賽車，當有機會進入這個領域時，他對自己的要求非常苛刻。 因為只有堅持把車技磨煉到最好，先讓自己獲得參賽資格，才能有更大的發展。 謝霆鋒創辦影視特效公司也是如此。既然國內沒有人能做到國外的先進水平，那就自己想辦法做。 為此他不惜買二手機器進行各種嘗試，想方設法找團隊，為的是做出最好的特效。 比賽就要拿冠軍，要做就要做最好，他們的成功都離不開對極致的追求。 2強大的執行力 真正的牛人，都有很強的執行力。 想做就去做，不會把時間花在糾結向左還是向右走，而是永遠向前走。 焦慮與行動力，是成功的大敵。 當時並不是沒有人意識到電影後期的重要性，但因為追求更好的後期效果，謝霆鋒在沒有任何經驗的基礎上打算自己做，需要承擔極大的風險。 這背後，強大的執行力是他成功的原因之一。 當去仔細分析自己的目標，並考慮當前的生活中有那些是你可以改變和努力的，定期去總結和思考如何進一步改善，去行動幾年，目標和夢想才會離你越來越近。 事情不能等條件具備了才去做，很多事情不一定有錢才能做到，有錢當然更好，沒錢就多去努力、思考、行動和堅持。 3堅持死磕的精神 青年作家彭小六曾說：「所謂的牛逼，不過是像傻瓜一樣在堅持，最後來了點運氣。」 做任何事都離不開重復二字，很多人都因為自己看不到堅持後的前景就心灰意冷，被成功拒之門外。 韓寒剛開始接觸賽車的時候，沒有車隊願意收留他，好不容易有一個車隊願意收留，也面臨著巨大的經濟壓力。 他只能一邊堅持練習車技，一邊寫書賺稿費來養活自己。 從2003年第一次加入車隊到2009年獲得賽車冠軍，韓寒堅持死磕5年才證明了自己。 4能力的遷移 著名生涯規劃師古典在《你的生命有什麼可能》一書中說到，人的能力分為「知識、技能和才幹」三個層次： 知識是最沒有遷移能力的，你讀到醫科博士，可能也不會做麻婆豆腐； 技能通常由70%的通用技能和30%的專業技能組成，遷移性要好一些； 而到了才幹層面，職業之間的界限就完全被打破了。 這就解釋了為什麼那些牛人能夠輕易地在不同領域之間進行跨界。 因為他們已經通過深度學習達到了某一領域的才幹層面，而這些才幹在其它領域同樣適用，所以只需要花少量的時間熟悉知識與技能就能玩得轉。 但反過來，如果你在一個領域從未達到過才幹層面，當換到其它行業時，只能從底層的知識和技能重新開始，這就非常吃力了。 所以，掌握「才幹」尤為重要。 每個人都有自己最擅長的一面，當你想嘗試一個新領域的時候，不妨想想原有的能力是否可以進行遷移。 從牛逼的地方出發，拆分出技能和才幹，把他們遷移到需要的領域，就能創造不一樣的結果。 先做好一件事，做好另一件事的可能性也會更大。 正如越來越火的「斜杠青年」，很多人努力想當，但是他們的出發點就搞錯了： 精彩預告 文章第3條：《一個人還是學生思維的4個跡象》進入社會後思維還停留在學生時代只能被社會拋棄。 文章第4條：《開跑車接孩子被踢群：內心虛弱的父母，世界的真相你能掩蓋到哪一天？》 文章第5條：《你是一張月薪多少的臉？》 最近公眾號改版頻繁， 很多粉絲反映說找不到我們了··· 辛苦大家 星標/置頂人力資源管理 這樣就可以第一時間收到我們的推送內容啦 按照下圖方式進行操作即可 ∨ 和別人溝通的時候，為什麼自己一說話就冷場？為什麼願意和別人講話，跟你就不行？如何提高溝通能力？ 專業測評，幫你找對方法。 戳原文，可直接進行測試！