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我一臉懵。我在心裡委屈：我才18歲，剛剛高中畢業，還是個寶寶啊！ 輔導員說：「你18歲了，一個成年人，大學生。」   弟弟18歲了，我問他暑假去哪兒工作。   他說，我才18啊。 我說，你都18了。 替他著急。   又是一年夏天，華盛頓大學招了600名中國學生，在北京和上海開新生會，叫我做演講嘉賓，分享大學生活經驗。   優秀的人是怎麼規劃大學生活的。手機裡有一些微信群組，不聊天，只尋資源問合作，矽谷校友群組是個典型。有人丟進一份簡歷，說是朋友的兒子，今年加州歐文大學經濟系畢業，在找工作，誰有需求。   我正巧在和冰清學姐吃飯，她在矽谷的創業公司剛剛融資，正到處託人發布徵才啟事。   我提醒她：「你不是正著急找人嗎？」 她說：「簡歷我已經看了。」   沒有第2句話，也沒在群組裡吱聲。   我好奇地點開那份簡歷。2張紙，大三暑假在北京某銀行實習2個月，其餘是修過的課，課堂project，以及大一校際業餘籃球賽名次。放眼望去，大面積留白，字體過大，內容毫無重點。即使學校背景和成績都不差，我也只有2個感想。   1.這真的是一個畢業生的簡歷嗎？ 2.我也上過大學，知道大學四年能做多少事，此人4年都幹麼去了？   松桐是我的高中學弟，聰明伶俐，老中青女班導殺手，大學入學考更是超常發揮，湖北省80多名進復旦，名噪街坊鄰居。   他大四那年，突然找我，說他在麥肯錫的卞學長，好像和我有交集，求介紹求熟人牽線。   我說：「你簡歷發一份給我，我拿去問問他。」 兩個小時後我催松桐。松桐說：「稍等下，我剛填完資料，簡歷還在生成中。」 我有點震驚。   簡歷發過來，居然是個word 檔案。一張表格，3頁紙，放眼望去，大二暑假做過經濟學教授的助理研究員，幫忙發調查問卷和跑資料。剩下的經歷，是成績全班Top60%，合唱比賽，校園十大歌手，以及模範寢室……求職網站的浮水印清晰可見。   我下巴都要掉下來了。我不知怎麼告訴他，臨到畢業，簡歷還幾乎是一張白紙，別說麥肯錫了，我自己開個小工作室，都不會為這樣的簡歷心動。   一個大學生，只要他沒有繼續深造的打算，就應該在入校的那一刻明白，大學4年是他從學生到社會人最後的過渡。他應該時時刻刻都在思考這樣一個問題：學歷我有了，還有什麼其他的準備，能讓我在找工作時脫穎而出呢？   ————工作經驗、溝通能力、領導力、人脈、穿著、成績單。   他們說：「這不是廢話嗎，常識誰不知道？說得容易，學生上哪兒找工作經驗？」   你去你們學校的論壇看看，是不是有個討論區，叫「工作實習」？你去百度、微博、微信公眾號裡搜搜，是不是很多叫「某某市大學生實習」的帳號，在24小時輪播發送各種徵才資訊？     你只要稍微動動手，網路上都有。   你知道自己不是做學術研究的料，畢業要工作，就應該趁大學4年，在學習之餘，有意識地累積職場看重的能力，為自己拚一份有競爭力的簡歷。   你打遊戲的時候，不是深諳同樣的道理嗎？光打怪走不遠，要想未來的路寬，劇情任務、學習技能和組隊交友拜師入幫會，缺一不可。   像松桐這樣的簡歷，大一的時候找暑期實習，作為起點，可以接受。但是4年過去了，過渡期結束了，你的簡歷拿出來，還像個小孩一樣。   用人單位怎麼相信你是開門能解決客戶問題，關門能提升公司價值的專業人士？   我說：「如果你的目標是知名外企，首先，簡歷最好只有一張紙。HR的目光停留在你簡歷上的時間，最多60秒，你要為他節省翻頁的精力。其次，去掉跟工作無關的私人資訊。最後，學歷是基礎參考，放在最上面，占1/5到1/7，絕大多數空間要留給相關工作經驗。其他特長和愛好，最後提一下就好。中英文各一份。永遠不要用word 格式，要用PDF。」   小松桐說：「知道得這麼清楚，你們大學開這種課啊？果然還是美國的學校含金量高些……」   我們大學不開這種課。   大一時，我想去做餐廳工讀生，包三明治，校內打工申請需要簡歷，我匆忙網路上找了個範本，寫好交出去。面試官毫不留情，當面指著我的簡歷說：「你簡歷裡還有拼錯的單字，排版也不清晰，去Career center 看看吧。」   Career center 是職業規劃中心。   輔導員說：「另維，你的相關經歷描述不清晰。描述經歷的時候，雇主最看重的是你具體做了什麼。每一行要點描述，用動詞開頭，每句話說清楚一項你在工作中學會的能力，比如溝通能力、領導力、資料分析能力。用資料支撐。」   我一臉懵。我在心裡委屈：我才18歲，剛剛高中畢業，還是個寶寶啊！ 輔導員說：「你18歲了，一個成年人，大學生。」   我後來漸漸知道，18歲的美國人，許多已經有了數十年的工作經驗。他們從小學開始，做報童、球童、除草員，再大一點，變成服裝店店員、咖啡店店員……這是他們的文化。也因為如此，絕大多數生活在這裡的18歲成年人，早就是寫簡歷的老手了。   是我見識太少，還理直氣壯。   我意識到我的落後，很想追趕，於是變成職業規劃中心的常客，每一段工作結束，都把簡歷更新一遍，拿去找輔導員修改。如此一來，隨時隨地都有了能立即拿出手的簡歷。   我對松桐學弟說：「每個大學都有職業規劃中心的，去看看吧。」   他去了一趟，簡歷煥然一新。他歡天喜地，只是有些後悔：大一的大部分課餘時間都用來在寢室連線打遊戲了，在職業規劃中心門前來來去去，從來不覺得跟自己有關。   學校裡上好的免費資源，浪費了4年。