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最近小編真的是炒雞忙，昨天在後台看見網友Aiden的留言，字句之間各種心酸：新移民一枚，在美國呆了半年，現在才剛剛開始找工作，人生地不熟，完全不知道該怎麼找，感覺自己是個假移民……相信在異國他鄉還有很多位「Aiden」，由於不知道該怎麼找工作，他們或許給中介花了大價錢，或許他們因找不到正確的渠道而放棄自己的能力甘願作為一名普通的服務員，以微薄的薪資解決自己的生存問題。那麼新移民在美國該腫么找到一個適合自己的工作呢？Aiden這一次你一定要好好看哦！首先要了解美國當下的工作榜單，然後我們再來開始找工作！美國職業資訊網站CareerCast根據美國勞工部和人口調查局的數據，整理出2016年美國最差和最好的工作榜單。數理化類和醫學類職業在美國最受歡迎。而像伐木工、害蟲防治工以及廣告銷售員等則被認為是不受歡迎的。在美國找工作的必需心態自信心：這個東西一定要有，你所需要做的就是大膽的講出你的見解！有效的表達自己和與他人交流是你找工作的最重要環節！趕早不趕晚：找實習和工作的最佳時機是從每年的9月份開始。頂尖的金融公司例如JP morgan， UBS， Bank of America等等，都是9月份開始。準備工作要做好1.首先需要的是RESUME！簡歷主要分為三部分：一是學歷，二是工作以及實習經歷，也是最最主要的一部分，三是其他，比如你會的語言，計算機，其他等等。2.其次是COVER LETTER！這個東西就是一份說明，也就是你展示自己的機會。要注意的是一定要有一個收信人（你是寫給誰看的）。內容方面，必須在緊扣job description and requirements的前提下充分向hr展示你。應聘者會有哪些福利？除了您的薪水外，有些僱主還會提供額外的職員「福利」。這些福利可能包括：醫療保險；牙科保險；眼科保險；壽險；退休計劃。對於這些福利的費用，僱主可能會支付一部份或全部負擔。移民工作者的聯邦保護聯邦法律規定，僱主不可因為你的移民身份而對您有所歧視。僱主不可以：1.因為您的移民身份或您不是美國公民而拒絕僱用或解聘您。2.要求您出示「永久居民卡」、或拒絕承認您的合法工作文件。3.偏向於聘用非法勞工。4.因為您的國籍 （或原居國） 而歧視您。5.對任何針對上述歧視而提出抱怨的員工才去報復的行動。接受聘僱后該做些什麼第一天上班時，您會被要求填寫一些表格。這些表格包括1-9表、W-4表及其他表格。I-9 表也就是「合法僱用查證表」。依照法律規定，您的僱主必須查證所有新聘用的員工是否都有在美國工作的合法資格。所以第一天上班時，您會需要填寫 I-9 表。在三個工作天內，您一定要出示您的身份文件以及工作授權文件給僱主看。只要您出示的文件是 I-9 表中列出的文件之一，您可以自行選擇要拿哪一種在美國的工作權利證明給僱主看。可接受的文件清單列在 I-9 表的背面。可接受的文件範例有您的「永久居民卡」或沒有蓋印任何限制的「社會安全」號碼卡加上州政府簽發的駕照。W-4 表即「員工津貼預扣憑證」。您的僱主會從您的薪資裡面預扣聯邦稅來寄給政府。這就叫做「扣稅」。W-4 表的用途是要告訴僱主要扣稅，並幫您算出該扣繳的正確金額。其它表格另外，您可能還需要填寫您那一州的扣稅表，以及幫您取得福利的表格。您可能會每星期、每兩星期、或每個月拿到薪資。您的薪資單上會列出被扣繳的聯邦和州政府稅、社會安全福利稅、以及您該付的任何工作福利費金額各是多少。有些僱主會將您的薪資直接寄到您的銀行；這就叫做「直接存款」。