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7月7日，據 CNBC 報道，微軟計劃裁掉超過 3000 名員工以適應業務重心的轉移，其中 75% 都是美國市場以外的銷售人員。目前微軟還未公布地區的裁員數字。微軟在郵件聲明中稱：「今天我們將通知部分職員，他們的工作崗位被考慮裁撤或將被裁撤。與其他公司一樣，我們定期評估業務，某些部門會增加投資，其他部門會重新部署。」此此消息是在微軟財年剛結束后爆出的，傳統上該公司常常在這個時候公布裁員計劃。微軟上一次的大規模裁員是在2014年時，公司削減了1.8萬個工作崗位。但微軟全球總部的員工數高達12.15萬人，且在過去幾年人數有所上升。2014年的大裁員發生在現任CEO薩特亞·納德拉（Satya Nadella）接棒前CEO史蒂夫·鮑爾默（Steven Ballmer）不久之後。納德拉一上台，就認為微軟當時72億美元收購諾基亞的手機業務是一個失敗之舉，於是開始一點一點將其賣出，直到最後關停該業務部門。因此當時裁撤的員工多來自與諾基亞業務相關的部門。時間到了2017年，納德拉再次發現微軟到了不得不做出改變的時刻。其強勁的競爭對手包括亞馬遜、谷歌、IBM、甲骨文等科技大公司，而這些公司都在快速發展雲服務，不再把傳統的軟體服務作為中心。微軟的雲計算業務營收在第三財季中增長了近一倍，銷售增長達 93%，是微軟目前的第二大業務，今後微軟將把業務重心轉移到雲服務上。這次裁員並非出於成本考慮，而是進行銷售方式的改革和技術型銷售人才的引進。在納德拉的領導下，微軟的重心已經從傳統計算機軟體服務轉移至雲端軟體傳輸。但目前市場上對於雲服務的需求也在細分，尤其是大數據分析和人工智慧領域等，每個領域都需要量身定製的雲服務。這就是微軟要深耕之處。