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喜歡看港劇的朋友，對菲佣一定不陌生，菲佣差不多成了TVB的一個符號。現在，港劇即將照進現實。據菲律賓「菲律賓星報」網站7月31日報道，菲律賓勞動就業部7月30日發布一份報告稱，內地打算聘請菲律賓家政服務人員前往北京、上海、廈門等5個大城市就業。據傳，首批菲佣月薪可能高達13000元。「菲律賓星報」網站報道內地將向菲佣開放。月薪過萬內地五城市擬開放5城雇傭菲佣？ 報道援引菲律賓勞工部副部長杜米那的話稱，大使館的官員與勞工部討論了派菲律賓家政服務員到內地5個主要城市的可能性。這5個城市包括北京、上海和廈門，但報道未透露另外2個城市。雙方正在研究為受聘的菲律賓家政服務員提供10萬比索月薪（約合人民幣13000元）的可能性。 不過，隨後事情就有了反轉。《環球時報》記者向駐菲律賓大使館新聞發言人李凌霄求證時，李凌霄表示並不掌握此事情況。菲律賓駐華使館同一天則對《環球時報》表示，雙方仍在商討階段。截至昨天發稿，人力資源和社會保障部並未對《環球時報》的相關採訪做出回應。 雖然這個傳聞尚未得到證實，但一石激起千層浪。因為一個擺在眼前的事實是：國內好的保姆可遇不可求。在菲律賓，家政服務人員屬於高級傭工，因為文化程度較高，懂英語，被稱為「世界上最專業的保姆」，成為一個國際品牌。 香港、新加坡和美國是菲律賓女傭最喜愛的目的地。菲佣經常出現在各種熱播的港劇里，因此菲佣兢兢業業的形象早就深入人心。 不過從目前的政策來看，只有獲得在華永久居留資格或持有工作類居留許可的外籍人才和港澳台高層次人才，才有資格聘用外籍家政服務人員，普通家庭僱用菲佣並不合法。 杭州市家政服務業協會秘書長葉臻說，從目前來看，菲佣進入內地還只是菲律賓單方面的說法，內地的相關部門並沒有正式回應。不過菲律賓的說法也可能不是空穴來風。因為從家政行業來看，引進享有全球口碑的菲佣，可以帶動內地家政業整體提升。 「不過即使政策有所鬆動，也可能是從個別城市進行試點，並且有配額限制，所以不會對內地家政行業帶來太大衝擊。」 三替家政集團總經理徐松屹透露，此前人社部門在三替調研時，曾提到過在一些城市引進菲佣進行試點的話題。從來不休息 看到人笑臉相迎杭州不少家庭在悄悄用菲佣 雖然從政策上來看，菲佣在內地還屬於「黑工」，不過依然擋不住人們對這個「世界最專業保姆」的追求。 杭州的朱小姐一家半年前在香港通過面試，花了6000元左右的薪水請了一名菲佣來杭州帶孩子。朱小姐的孩子一周歲半，菲佣照顧得很周到。「她學東西特別快，已經會燒舟山菜了。」朱小姐說。 朱小姐說，「以前請的國內保姆經常在你面前晃來晃去不做事情，菲傭工作一天幾乎停不下來，坐下來看電視嗑瓜子這種事情絕對不會發生。」 家住城西的孔先生請的是印尼籍保姆，開朗勤快，會中文，會做中餐，深得孔先生一家喜歡。孔先生說，本來請她來只是打掃衛生做做飯，結果她除了做好分內事，還常常主動陪孔先生家的兩個女兒一起玩。「中午從來不休息，有時候我讓她休息一下，她還是會自己找事情做。每天看到人都笑臉相迎，我們和朋友都覺得很親切。」 在孔先生看來，印尼籍保姆的服務意識也很強，一年只休三天。「聽說在印尼，女人負責養家養男人。」 不過也不是所有外籍保姆都這麼專業。 在雇這個印尼保姆之前，孔先生家也請過一個菲律賓保姆，不過沒多久就被孔先生一家辭退了，原因是家務事不夠主動。菲傭工資沒有傳說那麼高黑市價格大概六七千 三替家政集團總經理徐松屹說，菲佣已經成為一個全球品牌，他們和普通家政人員最大的不同不僅體現在職業技能上，還包括職業素養。比如菲佣的服從性很強，即使東家對她再好，她始終能擺正自己的位置，不會反客為主。職業素養還體現在，菲佣的眼裡只有幹活。國內的保姆層次參差不齊，很多保姆整天找不到事情做，但菲佣「不見人只見活」，看不到她在你面前晃，事情卻一件件都做得特別好。 雖然菲佣口碑在外，但收入並沒有傳言中的那麼高。 香港《商報》稱，香港目前有35.2萬名外籍家庭傭工，其中18.9萬人為菲律賓籍。目前香港外佣的最低工資為月薪4310港元（約合人民幣3712元），比菲律賓當地工人平均月薪1700元高1.5倍。新加坡的菲佣數量為7萬人，最低工資為570新加坡元（約合2826元人民幣）。 今年4月初，日本首次「引進」菲佣，月薪為16.8萬日元（約合人民幣1.02萬元），相當於菲律賓同類工作的大約10倍。 在杭州，菲佣的薪水只比普通保姆高一點點。 在某電商平台上，有不少從事「黑工」菲佣中介的賣家，掛牌工資大多六七千元。如果是東南亞其他國家的外佣，工資則更低一些。比如孔先生家的印尼籍保姆月薪是5500元。而國內月嫂的價格普遍在10000元以上，如果是帶小孩的住家保姆，月薪也大多超過5000元。 在某電商平台，有大量介紹菲佣的中介。杭州一家家政公司的負責人說，一些中介鋌而走險「走私」菲佣，最主要的原因是可以狠狠賺上一票。比如介紹的菲佣月薪是6000元，在服務東家的前半年，大部分收入要上繳給中介，菲佣實際到手的只有2000元左右。非法雇傭菲佣有風險去年杭州有東家被罰15000元 杭州信諾家政公司負責人王晶說，雖然菲佣在內地並不被允許，但市場的需求只增不減，此前，也有一些客戶私底下打聽能不能幫忙介紹菲佣。目前「黑工」菲佣的引進渠道主要有這麼幾種：通過「黑中介」介紹，相對來說上海、廣州和北京的中介比較多，杭州的中介如果有渠道也會介紹。還有一些菲佣是本身在杭州工作的菲佣介紹「老鄉」過來的。 菲佣進入內地的身份，一是通過旅遊或商戶簽證，或者由可以聘用外籍人員的公司，用「秘書」「翻譯」等虛構職位錄用，這樣可換取一定期限的旅遊簽證或工作簽證，不過簽證過期之後，仍屬於打「黑工」。 不過，出於保護本國家政從業人員的目的，從目前的政策來看，內地並不允許個人聘用外籍家政人員。比如旅遊簽證和工作簽證的時效都比較短，過期之後就屬於黑工，一旦被查到，將被遣返回國，東家可能也面臨罰款。「另外，使用『黑工』沒有合同的約定，也存在一定的風險。」 去年，杭州張女士一家的菲律賓籍保姆被遣返回國，張女士因此被罰了15000元。新聞助讀上海出台政策允許特殊人才雇「菲佣」 今年4月，上海浦東為一名菲籍保姆辦出了該區首張居留許可證。其作為上海某公司總裁聘僱的外籍家政服務人員，符合出入境政策的辦理要求。這意味著，她可以長期有效地在上海居留一年。 早在2015年，上海就出台出入境新政實施細則，規定兩類外籍人才可合法聘「菲佣」：一是擁有永久居留權的高層次人才，另一種是被人社局納入科創職業清單的單位聘請的外籍高級專業人才，必須持有的是備註為「人才」的5年長期居留許可。此次獲得居留許可的菲佣的僱主就屬於其中之一，他擁有公安部支持上海科創中心建設出入境政策措施辦理的5年有效期工作類居留許可（加註「人才」）。都市快報記者 沈積慧 培訓生 范家欣