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2017安徽亳州中國小教師招聘1944人職位表下載為做好2017年度安徽省中國小新任教師公開招聘工作，根據《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會保障廳 安徽省機構編製委員會辦公室 安徽省財政廳關於中國小新任教師公開招聘的實施意見》(皖教師〔2013〕10號)，現就2017年度安徽省中國小新任教師招聘工作的有關事項公告如下：一、招聘原則(一)堅持公開公平，競爭擇優。(二)堅持考試考察，擇優聘用。(三)堅持統一規範，分級負責。二、招聘崗位計劃2017年度安徽省中國小新任教師招聘崗位計劃共17378名(見附件1)。招聘崗位計劃等信息同時在安徽教育網、安徽省人力資源和社會保障廳網、安徽省中國小教師招聘考試網上統一發布。附件：1.安徽省2017年度中國小新任教師招聘計劃崗位信息http://bozhou.huatu.com/2017/0422/1160165.html從全省中國小新任教師招聘計劃中統籌安排100名單列計劃，用於定向招聘經我省統一組織、服務期滿、考核稱職(合格)的「選聘高校畢業生到村任職工作」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「三支一扶」計劃、「大學生志願服務西部計劃」人員，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)的安徽籍「服務基層項目」人員和由我省兵役機關徵集入伍、服役期滿的退役士兵。三、2017年各地級市相較於去年招錄數變化由下圖可以看出：A、2017年安徽省17個地級市除蕪湖市相較與去年招錄人數下降32人外，其他地級市招錄數量全部呈上升趨勢。B、在增長率上：教師招聘崗位增長率最多的為阜陽市，2017年總計招錄6032人，佔全省招錄比例為34.71%;其次為合肥市，總招錄人數為2239人，佔比2.88%;第三為亳州市，總招錄人數1944人，佔比為11.19%。C、在增長人數上：教師招聘崗位增長人數最多的為阜陽市，2017年相對於去年增加招錄3925人;其次為亳州市，相對於去年增加招錄873人;第三為合肥市，相對於去年增加招錄585人。