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每周工作80小時，持續的工作壓力，緊張的人際關係和不協調的性生活……這些僅僅是當前創業者所面臨挑戰的一部分。在500名受訪者中，53％表示，成為創業者在自我成就方面產生了積極的影響：幸福感受影響佔比為52％，心理健康則為35％。每周工作80小時，持續的工作壓力，緊張的人際關係和不協調的性生活……這些僅僅是當前創業者所面臨挑戰的一部分。英國風險投資公司BGF Ventures與市場研究公司Streetbees合作調查了英國500位公司創始人，希望了解那些啟動並運營著公司的創業者的生活狀況。調查得出的數據十分有趣，值得細細考量，尤其是創業者面臨的高壓和值得為之孤身奮鬥的收穫等方面。提要：調查數據肯定是向小型企業、新近啟動的初創公司傾斜的。在受訪者中，36％表示公司的運營者只有他們自己；36％表示公司有一到四人；只有3％的企業擁有50至99名員工，只有1%員工人數超過100人。在運營期限上，37%的企業為一年至二年，36％運營不足一年。此外，51％的受訪者為獨立創始人，而非共同創始人。68％的受訪者表示，這也是他們開設的第一家公司。所以，以下經歷反饋均來源於初次創業者，而非多次創業、運營著更大公司的創業老手。在當初為什麼要選擇創業的問題上，22%表示他們想解決市場問題，21%表示想翻身做老闆，而9%的人則純粹是為了賺錢。創業文化往往推崇長時間工作，創企確確實實是這樣做的，僅有9%每周工作時長低於35小時。在另一方面，7%的受訪者表示他們每周工作時長超過80小時。與此同時，高達70%的人表示，相比打工，創業要做的事要多得多；另有10%表示工作量相對而言變少了；此外，53%的人表示他們基本上一直在工作，沒有休假。高壓力幾乎是創業者恆定的生活特徵。41％的受訪者表示，他們每天都感覺壓力很大；33％則是每周會抱怨幾次；只有7％的人說他們從來不覺得壓力大。談到工作上的擔憂時，50％的受訪者表示對現金流感到焦慮，49％則對籌集資金感到頭疼；對於管理技能的擔憂佔到了29％，其次是招聘技術人員（25％）。但是以上數據並不意味著創業者是消極的。在500名受訪者中，53％表示，成為創業者在自我成就方面產生了積極的影響：幸福感受影響佔比為52％，心理健康則為35％。不過在另一方面，34％的受訪者表示，創業對他們的社會生活造成了負面影響：31％表示私人關係或家庭關係受到較大影響，心理健康受影響比例為27％，生理健康則為23％；隨後受影響較高的還有飲酒量（15％）和性生活（12％）。接著是工作的收益情況：大多數受訪者（95%）表示，建立企業比打工收益更豐厚；3％表示收益差別不大，2％表示收益反而減少了。此外，如果能從頭再來的話，76％的人表示，即使他們知道會面對什麼，他們仍會選擇創業，23％的人表示會考慮創業，只有1％的人表示不會選擇創業。