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2017-07-25T20:27:27+00:00
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6S管理既是現場管理的重點也是基礎,商家去企業實地考察的時候,最主要就是看企業現場管理的工作來選擇信任,這樣可以看出,6S管理工作對於一個企業的重要性。【冠卓諮詢專家團隊為您分享】「6S管理」由日本企業的5S擴展而來,是現代工廠行之有效的現場管理理念和方法,其作用是:提高效率,保證質量,使工作環境整潔有序,預防為主,保證安全。具體內容:整理(SEIRI)——將工作場所的任何物品區分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,其他的都消除掉。目的:騰出空間,空間活用,防止誤用,塑造清爽的工作場所。整頓(SEITON)——把留下來的必要用的物品依規定位置擺放,並放置整齊加以標識。目的:工作場所一目了然,消除尋找物品的時間,整整齊齊的工作環境,消除過多的積壓物品。清掃(SEISO)——將工作場所內看得見與看不見的地方清掃乾淨,保持工作場所乾淨、亮麗的環境。目的:穩定品質,減少工業傷害。清潔(SEIKETSU)——將整理、整頓、清掃進行到底,並且制度化,經常保持環境處在美觀的狀態。目的:創造明朗現場,維持上面3S成果。素養(SHITSUKE)——每位成員養成良好的習慣,並遵守規則做事,培養積極主動的精神(也稱習慣性)。 目的:培養有好習慣、遵守規則的員工,營造團隊精神。安全(SECURITY)——重視成員安全教育,每時每刻都有安全第一觀念,防範於未然。目的:建立起安全生產的環境,所有的工作應建立在安全的前提下。用以下的簡短語句來描述6S,也能方便記憶:整理:要與不要,一留一棄;整頓:科學布局,取用快捷;清掃:清除垃圾,美化環境;清潔:清潔環境,貫徹到底;素養:形成制度,養成習慣;安全:安全操作,以人為本。6S管理工作在企業中的實施原則:(1)效率化:定置的位置是提高工作效率的先決條件;(2)持之性:人性化,全球遵守與保持;(3)美觀:作產品——作文化——征服客戶群。管理理念適應現場場景,展示讓人舒服、感動。6S管理工作的實施精髓:(1)全員參與:董事長——一線員工,所有部門:生產、技術、行管、財務、後勤;(2)全過程:全產品研發——廢止的生命周期人人保持——改善——保持——管理活動;(3)全效率:綜合效率,挑戰工作極限。執行6S現場管理工作的好處:(1)提升企業形象——整齊清潔的工作環境,吸引客戶,增強信心;(2)減少浪費:人員門口的展品區、時間取分子篩、場地雜物亂放,其他東西無處放;(3)提高效率:良好環境,心情,擺放有序,省時省力,減少搬運作業;(4)質量保證:做事認真嚴謹,杜絕馬虎,品質可靠;(5)安全保障:通道暢通,寬廣明亮,人員認真負責,事故少;(6)提高設備壽命:清掃、點檢、保養、維護;(7)降低成本:減少跑冒滴漏,減少來回搬運;(8)交期准:一目了然,異常現象明顯化,及時調整作業。一般企業在開展6S管理活動的步驟:(1)決策——誓師大會;(2)組織——文件「學習」、推委會、推行辦、推行小組成立,各級部門周三下班前各小組名單報推行辦;(3)制訂方針、目標——6S推行計劃方針是規範現場現物,提高全員素質,需作標識牌,在車間懸挂。國內游很多企業在認為企業在推行6S管理工作很難,其實企業在推行5S諮詢管理工作不難,我們都知道市場中有很多6S諮詢、培訓公司。員工可以通過5S培訓活動的工作了解6S管理,企業想要進行6S管理活動可以通過6S諮詢公司來協助企業進行開展,利用諮詢公司的相關經驗來幫助企業進行相關活動的提升,能夠更加有效的提升企業6S管理活動推行的成功率。6S管理作為一種有效的現場管理工具,必需持之以恆地堅持使用做到了「規範化管理」。同時也說明了「只要行動,就有成績」。

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