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在這麼好的新加坡工作，你為什麼不開心？新加坡一網站，針對1843名工作人士，進行網路問卷調查發現，每2名員工中，就有1人在目前的工作崗位上，感到不開心...而他們的工作開心指數為46.8，創下該調查2009年首次進行以來的新低！因為在這裡，人們面對著工作的高節奏和高壓力，而且工資也越來越少...然而，每當說起在自己在坡島工作得不開心，就會立刻遭到親朋好友的狂懟：父母：「花了這麼多錢供你出去讀書，現在好不容易畢業了，在新加坡找到工作留了下來，你還有什麼不滿意，成天不開心？我看你是太閑了...」朋友：「回來看看國內的就業形勢你就清醒了！」親戚：「新加坡那麼好，又安全又美麗，而且賺得工資還比國內多...在那兒生活工作，你還有什麼不開心的？」原諒我們一生不羈放縱愛自由，你說矯情也好、身在福中不知福也罷，有時候我確實不那麼開心。在光衣亮衫的背後，還有一個疲憊不堪的我們...在我身邊的小夥伴，有剛初出社會找工作的留學生，有已經在坡島奮鬥已久的工作人士，也有許多「久經沙場」本地人等等。聊起工作在新加坡的日子，大家也都表示不是非常愉快...作為坡島的不高興代表，今天就來聊一聊...那些年，奮鬥在新加坡「強顏歡笑」的工作日子裡，我們究竟為什麼不開心？拚命加班，只因持有外籍工作準證在新加坡生活工作實在不易，面對各行各業的就業形勢，再加上外籍員工的身份，想要在公司立足，你只有兩天條路可以走，那就是：1.主動地拚命加班；2. 被迫要求拚命加班....對於在新加坡運營的公司而言，人力花費是最大的開銷之一，因此，新加坡的老闆經理們，最不願意做的事情就是雇傭新員工（尤其是一些EP、WP或SP持有者），因為這將增加人力成本。在此種情況下，聰明的他們最擅長就地取材，讓這些員工們拚命地加班，加班，再加班..... 一周下來，連一天完整的休息日都木有！而持有外籍工作準證的你，就算有跳槽或是起訴老闆的想法，那也只能是想想而已... 雖然一些老闆總是口頭上對員工們說，「辛苦你們了，我們正在招聘！」，但招聘很可能是 forever，而老闆們給出的那些「鼓舞人心」的理由也always一樣，「招到像你們這麼優秀的員工，難上加難啊，大家再堅持堅持！」公司不給申請PR，准證被拒「辛苦奮鬥新加坡數十載，只為得到一個PR的身份怎麼就那麼難？！」，無數次聽到身邊在坡島工作的盆友抱怨這句話，彷彿PR這道「高門檻」，成了許多工作人士不開心的源泉....有的人是因為公司方面不願給申請，嫌麻煩事多；有的人即使得到公司幫助申請，但卻被新加坡政府「拒之門外」，申請不到PR....為了能早日換來「PR准證」這個成功的果實，他們只能拚命工作加班，只是為了能早日得到公司的認可...老闆真的「不是人」「虎上司」這一詞在新加坡應該並不陌生，一些上司們，兇悍無比，他們覺得是花了薪水請員工工作的，所以總是關注員工的工作量和工作貢獻，在他們的眼裡，員工表現總是不讓人滿意的。更糟糕的是，一些老闆的脾氣還很差，語言攻擊，批評謾罵很常見，甚至上來就是一個打耳光！同事愛都是假的俗話說的好，新加坡的職場如戰場！在新加坡的職場里，員工拉幫結派很常見，關係好的幾個走在一起，總是喜歡針對另外的員工說長道短，評頭論足，張口閉口就是誰誰誰「Very Political」。看著其他同事表現太好或者不順眼，總在故意挑毛病，而且還不是正面交鋒，往往是背後冷箭，這些員工總喜歡在其他同事或者上司那裡嘀咕，誰誰誰「沒交報告」、「耽誤進展」、「沒有teamwork」....列車故障，破壞一天工作心情新加坡捷運的各種事故問題，對於在坡縣工作的小夥伴們來說，應該是「家常便飯」了，一會兒下雨「新加坡捷運還好嚒，車廂居然瞬間變成"水簾洞"!」，一會兒又下冰塊「新加坡捷運又出幺蛾子，空調出風口居然噴冰塊！」「5天一大壞，3天一小壞」，就這樣一周就這要過去了，不知道那些每天需要搭捷運上下班的人們，有木有總是因為這該死的捷運故障，而遲到被扣工資呢？然後，這一天的工作心情簡直比吃了屎粑粑還要糟糕....對現任工作的不滿意在新加坡，每3個人中就有1個人表示，在現有的公司未能實現自己的職業目標！那麼問題來了，大家為什麼覺得不滿意？►對於自己努力取得的更好工作成果，希望能夠得到認同和獎勵，而不是被當做理所應當。►公司太過傳統，無法接受創新的建議。►和自己工作內容有關，能夠影響到自身的決策，在決策的過程中無法更多的參與。（網友表示簡直不能再同意了，趕快轉發出去，說不定老闆看見了呢~）工作量大，賺得少每周沒日沒夜的工作加班，以為加班費加上實際底薪工資，月底吃頓好的犒勞犒勞自己，可是看到在ATM機上看到工資卡上的數額之後，我默默地轉身走向了賣雞飯的攤位....開心的成本太高...新加坡都是全世界生活成本最高的城市了，我還有臉吃吃喝喝買買買嗎？沒有這些，快樂縮了水，高興打了折...（參考鏈接：新加坡連續4年被評全球生活成本最高！你確定還活的下去嗎？）畢竟，沒有什麼煩惱是一個包解決不了的，既然有，那就兩個！可是辛辛苦苦工作一個月，拿到兩三張面值1000新幣的「巨額工資」，再算算自己一個月的花銷，再看看那比體重還少的銀行餘額...（參考鏈接：我都來新加坡這麼多年了，一分錢都沒攢下來，為什麼？！）我決定，有煩惱的時候我還是看看天上的月亮吧。人情淡漠、冷暖自知離鄉背井，獨自一人在外奔波工作的心酸，不少人深有體會，多希望身邊有個能說上幾句的人，哪怕是一個過路人也好...可是在坡島這個高度城市化下的國家工作生活，人與人之間彷彿隔著太平洋的距離，建國一代推崇的「甘榜精神」難以復興，有個網友說來這裡5年了，但是跟鄰居說過的話不超過5句。比起交流，貌似大家寧願玩會pokemon...新加坡的夫妻很多都是AA制，我的朋友到現在也不知道自己老公的工資；很多職場的同事，或因競爭而疏離，或出於貼心而不想打擾對方，有些連彼此的電話也不知道。有時候過度注重個人隱私，是否就代表丟失了親密？露從今夜白，月是故鄉明離開家鄉，在新加坡工作賺錢的這些年，遊子們遠離故土，遠離父母；遠離妻兒，遠離老家，他們何曾不想家，但總想著能再多賺點錢，再回家...許多來坡島工作的人，因為工作簽證和老闆的要求，許多人從離開家鄉的那一刻起，他們有的1年才能回家一次，有的3、4年才能回去，這也使他們沒辦法長期的陪伴家人...唯有等到親情離去之際，才匆匆買張機票回家懺悔...致：工作在坡島的小夥伴們這裡，仍然是滿眼蔥綠的花園城市，安全又乾淨，就算半夜也敢走在街上；仍然是社會公平的奮鬥之城！你是否還記得，多少個在坡島思鄉的夜晚，那個因為生活工作上的巨大壓力，而抱頭痛哭的自己？再看看此時鏡中的自己，依舊咬緊牙關堅持努力工作著，不為別的，只為了能給家人和自己，帶來更好的生活和未來！請堅信，只要努力，就有機會放飛自我；我們的腳下，仍然是我們揮灑青春建設的小紅點，它一定會變得越來越好...人活著就要遭受壓力，說多了都是矯情。人不是為了快樂才努力，而是努力了，才會感到快樂！工作在新加坡的通心粉們，你們開心嗎？。。。