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2016年河南省考筆試成績已經出來了，真是讓大家苦等了兩個月，有同學問小編面試名單什麼時候出來，這個小編也說不準，給同學們找到了河南省公務員考試歷年的時間安排，可以對比著往年的時間來推算一下今年的時間安排。從往年時間看出，面試名單一般在筆試成績出來后的七天到十天之內，而面試時間在面試名單出來之後的的十天到十五天。從時間上看留給同學們備考的時候已經不多了，既然已經進面試了為什麼不逼自己一下呢。下面小編為大家準備了一備考資料：對於河南公務員面試，很多考生還是一張白紙，不知道面試考什麼，怎麼考。在考場應該如何應對才能成功晉級。在此，中公教育河南人事考試網專家根據多年教學經驗並結合面試公告，給予廣大考生一些中肯的建議。一、政府思維是制勝法寶參加公職類考試，考場中所涉及到的題目都是為了考察考生與報考崗位的匹配性。甚至是整個考場的設置也是為了考查考生是否具有應對考場壓力的能力。那麼，對於考生而言，如何才能體現出我們的匹配性，才能在面試過程中讓考官眼前一亮取得全場的最高分呢?在此，筆者認為非常重要的一點就是思維方式。因為作為國家公職考試，就是希望通過面試選拔出為國家、為人民干實事的工作人員。因此，考生在面試的時候就要注重自己的思維方式以及說話方式。我們需要站在公職人員的立場講政府的主流語言，能夠理性、全面、審慎地分析、判斷和解決問題。並且不能有憤青的思想。因此，考生在面對題目的時候，思考的過程一定要注意自己的思維方式，要有深度。二、知識儲備是根本保證在面試過程中往往會考查考生的計劃組織協調能力、應對突髮狀況的能力、人際交往的能力等。面對這些問題時考生應該如何去應對?非常重要的一點是必須要聯繫實際，因為這些題目都來源於生活，但有高於生活，並且具有理想性，因此當考生遇到這些問題時就可以結合實際生活，並且結合題目的具體要求展開自己的做法。只有這樣考生就會發現自己能說的內容很多，並且具體的做法也比較接地氣也是考官想聽到的答案。而且，在作答的時候考生也要體現自己的權屬意識和程序意識，不可隨意處理，想到哪裡說哪裡，眼中沒有同事，也沒有領導更沒有群眾。自已包攬了所有的權利。這樣的作答肯定是不合適的，也不能體現你與該崗位的批評性，那自然也就不能取得理想的成績了。因此，基本的知識和經驗，考生必須具備，比如如何跟領導同事相處、如何組織活動、如何處理突發事情等，這就要求考生要針對性的增加這些知識和經驗儲備。三、良好的表達能力是基本要求在面試過程中，其實考官是希望能夠看到更加自然、自信、應答自如的考生。所以筆者建議各位考生在平時練習時要加強自己的表達能力的鍛煉。可以通過快速閱讀的方式來提升自己的表達能力。同時回答每道題目時考生可以更加自然地進入題目。比如考生可以這樣開始「各位考官，我現在談談我對該問題的看法」等，而結束作答時也可以顯得更加自然一些比如「謝謝各位考官，我的作答結束」等。另外，在面試過程中考生要自信。如果在考試過程中，自己哪句話講錯了，或者觀點錯誤了，這都是正常的。但是考生不要表現出來，比如有些考生髮現自己出現了錯誤，所以就搖頭、皺眉、聲音變小等。這一切都在考官的眼中，也在考官的心中，更在考生的成績中。因此我們建議考生一定要自信，要堅信自己是對的，是最優秀的。中公教育專家認為，僅僅靠技巧並不一定能夠在面試過程中取勝，還得靠考生平時的積累與脫敏訓練。也就是要多關注時事政治，並且要在這種高壓的場合當中練習答題，只有考生不斷地去練習去熟悉考場的環境和說話的方式，那麼相信在面試的過程當中一定會脫穎而出，取得滿意的成績。