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你參加公務員和事業單位考試的目的是什麼呢?有人說是為了穩定;有人說是為了臉面;有人說是為了丈母娘;也有人說是為了編製和以後的生活········每個人都有自己選擇的原因和不得已的理由，而更多的是：為了編製!在每年的公務員招聘考試中，編製的個數只有那麼一些，那麼，這龐大的人群中，總有一些人是沒有編製的。下面，小編就帶大家一起來看看，在公務員考試中，編製和非編製的哪些區別?首先 福利待遇不管是公務員或是事業單位，有編製才是考生們最終的要求。或許在工作中有無編製大家都是干一樣的活，但是，在工資和福利上，就區別很大了。一般情況下，編製內的員工一般是通過財政負擔工資，而編製外的員工，工資就得看工作單位的效益情況。若是效益不好，工資水平就不會高;而且在退休之後，正式編製的員工退休金要比編製外面的合同工要高的多。其次 是穩定性公務員是由財政撥款，事業單位編製也是由國家撥款，也就是說，若是哪天這個單位被取消了，國家也會想辦法來安置這一批員工，起碼保持後顧無憂。而作為編製外的員工呢?在企業中工作的人大多知道，若是企業效益不好，員工就得另謀生路，在公務員和事業單位中，這個也是適用的。最後 是心理狀態如果有以合同或是志願者身份進入公務員、事業單位機關工作過的人都知道，編製內的員工有自身的優越感，而編製外的就沒有。由此可見：大多數考生，拼盡全力去考這個編製，是為了能在以後的生活中無後顧之憂，能安心在這個崗位進行工作。如果沒有編製，只是一個合同，特別是在同樣的崗位上，員工的穩定性也會降低。你認為呢?文、湖南中公教育