軟銀集團的接班人會是誰？總裁孫正義：再等十年吧

2017年6月下半旬，軟銀集團舉辦了股東大會。軟體銀行集團董事長兼總裁孫正義在會上表示，軟銀是一家資訊革命公司，未來的投資方向為人工智慧（AI）、機器人、物聯網等新興領域浪潮的前端。

孫正義的投資記錄非常亮眼，軟銀內部顯示報酬率為40%，遠遠高於其他投資機構。孫正義曾說過，「（投資成功概率）50%不是（投資）最好的時機，90%又太晚，70%的時候出手才是最好的。」可見他每次出手並不是像外界說的那樣「賭」性十足，而是對項目的成敗有很強的判斷。

軟銀有幾大成功案例：阿里巴巴、盛大、Supercell（皇室戰爭的開發商）。不過正因為軟銀願意把視野聚焦在未來科技上，因此他們過去的成功案例並不能輕易複製到今天，科技發展的腳步遠超過人們的想象。

在股東大會上，59歲的孫正義告訴投資者，短期內他還不打算退休。「我感到自己充滿了活力，我還不可能退休。」

並不是孫正義不想退休，而是他不能退休。軟銀副董事長兼軟銀網路與媒體事業公司執行長尼科什·阿羅拉於2016年離開了軟銀，他曾是孫正義的得力助手之一，也是軟銀接班人的強力候選者。

但是現在，軟銀後繼乏人的現象愈發嚴重，這迫使孫正義必須要堅守在崗位上。孫正義沒有選擇在最輝煌的時代隱去，他是否能急流勇進還是會迎來後續巨大風險，尚未可知。

△尼科什·阿羅拉

圍繞自己的接班人問題，孫正義表示：「將用十年來挖掘軟銀的未來接班人」，並考慮下一任社長人選將從軟銀集團的經營層選出。

軟銀集團21日發布的人事決策消息顯示，目前仍空缺的會長一職將由孫正義社長兼任，副會長一職將由Ron Fisher擔任，並說明稱：「該項人事決策是為了進一步加強業務執行體制」。

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