自由職客「兵法」：萌妹子就這樣走上了SAP自由路

作為苦逼的計算機專業學生，上學時最怕被問就是：你畢業后找哪方面的工作啊？大學部畢業沒找工作的我執迷不悟，研究所又毅然選擇了摯愛的計算機。當我準備把青春貢獻給偉大的計算機事業時，突然發現：自己已經窮得沒錢付房租了...

打聽了一圈兒，都說軟體工程師好找工作，於是跟著大家投簡歷刷題一頭霧水地找到了第一份工作——SAP顧問。第一天上班，拿到Offer時的興奮勁兒就煙消雲散了：啥都不懂！SAP是什麼？我知道SPA,那麼SAP應該就是某種我不理解的神秘力量了吧？

我迷茫的眼神沒法打動任何人，我乖巧的小虎牙也沒能融化我的上司，作為一個內心強大的人，我決不能就此放棄。為了有朝一日證明自己的能力，我說干就干，開啟了SAP顧問的養成之路。

一轉眼，三年的時間已經過去。回頭看看：整個學習過程猶如山路十八彎，我走了太多的彎路，也交了太多學費。兩點之間直線最短，如果你也想成為SAP顧問，但不想用三年時間畫圈圈，讓我偷偷告訴你一些小竅門吧，一般人我不告訴他

從哪兒開始學習？

首先做一下基礎科普： 1. SAP行業是服務行業，但是和SPA完全沒有關係； 2. SAP可以指德國的軟體公司，也可以指這個公司的產品，狹義的理解可以認為是這個公司的ERP及其周邊產品； 3. SAP顧問顧名思義就是從事此類軟體產品相關服務的人； 4. SAP產品只是特指SAP公司的提供產品，而提供SAP諮詢服務的公司則不限於SAP公司，例如IBM、AC等等都有此類服務。

據了解，世界500強的80%都在用他們的ERP。我畢業后懵懂入行做SAP顧問，暈了兩年上了兩個項目才漸漸熟悉。和其他任何工作一樣都是師傅領進門修行在個人。一是系統知識精通貫徹，如果只懂一個模塊皮毛，就沒法提供多個選擇給對用戶最優方案。只顧自己模塊方便，可能增加其他模塊開發量。所以顧問工作會議多，了解客戶需要什麼自己做什麼別人做什麼相互影響。二是流程，每個項目不一樣，經驗和素質能力決定一個顧問對宏觀流程理解設計實現，所以顧問工作是不斷和用戶確認，有時妥協有時強硬。三是開發測試，有個強大程序員支持那是最好不過了。

面試：經驗之外還要準備什麼？

即使是軟體專業的科班出身，找工作時往往也是心虛的，在面試的時候發覺自己能力不夠強？對，你其實不是一個人。

企業招收SAP顧問，面試官一般會詢問你實施SAP的經驗，如果你沒有經驗，對方就會考慮你是否能夠被培養成合格的顧問。當然，你應該熟悉相關模塊的知識才行。

但是工作這麼久，我認為面試官最重要的看申請者的溝通能力，顧問主要的工作就是溝通。知識可以學習，經驗可以積累，但如果不善於溝通，當顧問就不太合適了。當然，顧問還必須比較勤奮，能夠適應各種工作環境，有獨當一面的能力等等，如果你能夠在面試中讓面試官相信你有上述能力，成功的幾率就會很高。

選什麼類別？如何選？

SAP顧問分類有很多，一般說的SAP顧問是模塊實施顧問，像財務，後勤，銷售，人事等等模塊，對於顧問的工作，可以從不同的分類上了解一二：

1. 按照顧問入職公司的類型分為甲方顧問/乙方顧問。甲方顧問就是在SAP軟體使用方從事SAP方面工作的人；乙方顧問則是在諮詢服務類公司工作為SAP使用方提供SAP方面服務的人。

2. 按照工作內容主要可以分為運維。運維就是給已經順利使用SAP的公司提供日常的技術支持，一般也遵循ITIL的方法論，IM，PM，CR等。 3. 按照顧問從事的具體技術方向可以分為模塊顧問和技術顧問，模塊一般就是FICO、MM、SD、PP、QM、WM、PS、HR、PM等等，這些都是ERP裡面的模塊，還有ERP之外的例如CRM、SRM、PLM、SCM等等。技術顧問一般指ABAP、BASIS、BW等等。每個實施項目根據客戶的需求選擇不同模塊和技術顧問組建團隊，由一個或多個項目經理（還可以有副經理、組長等取決於項目大小）進行項目管理，按照預定的計劃進行。 另外從工作性質來看，SAP實施顧問一般都是到處飛來飛去，一年大部分時間不是在外地就是在往來外地的路上，而SAP運維顧問相對就固定一些，無論甲方乙方，出差比例都少很多。

鑒於一個人的精力有限，所以一般一個顧問只會精通一個模塊，了解其他模塊。我做的SAP MM顧問，是幫企業實施SAP系統，根據業務場景配置系統，培訓最終用戶。

選擇什麼樣的公司？

IT行業前，我常常聽到有人把大廠當做神一般的存在，這輩子的使命就是進入這種公司。其實，每家公司都有自己的特點，就像每一個人都有不同的性格。

我認為公司怎麼樣並不是最關鍵的，最關鍵的還是組裡的環境和氛圍。什麼樣的領導，什麼樣的團隊，什麼樣的項目才是你需要考慮的，大公司更是如此。只要你的團隊積極向上、互相幫助、鬥志昂揚，那你作為一名SAP顧問就成功了。

不停學習，保持好奇心，不用把任何公司當做神話，重要的不是你在哪兒，而是你是誰。

我的最終夢想

幹了這麼久的SAP顧問，加班熬夜常有的事情，這是諮詢行業的通病，工作非常辛苦，加上長期出差，身體日漸吃不消。作為一個即將30歲的中年婦女，我也想穩定下來了，多一點時間陪父母和男友。

兩個月前，我的一個大學同學給我推薦了一個APP，叫「自由職客」，他告訴我這是一個專為IT自由職業者服務的平台，上面有很多項目可以選擇，而且都是大企業，比如ABB、IBM、聯想等，最重要的是這個平台還可以免費代繳社保公積金。

我早就厭惡了公司的朝九晚五，當個自由職業者，多麼有趣啊！我抱著試一試的心態下載了這個APP，然後註冊、填寫簡歷。我現在的這公司也算是比較大的企業，這3年來可沒閑著，幹了不少驚天動地的大事，項目經驗可是滿滿的。我看中了IBM的一個項目投了簡歷，沒想到第二天就有了面試邀請。

礙於我還在職，只好婉拒了對方，不過，卻更加堅定了我內心的想法：成為一個SAP自由顧問。

我成為了一名自由顧問，在自由職客上接項目

當我敲下這篇文字寫下我此刻的心情的時候，我已經正式成為了一名SAP自由顧問，且將要於下周就進入ABB的項目。當然，也會有網友問，你不擔心沒項目做嗎？你不擔心不能按時發薪水嗎？這些擔心我當然有，不過我在與自由職客的經紀人溝通后，這些顧慮都打消了：因為合作的企業都是大公司，他們都會按時付款，若出現意外，他們還有先行墊付的方案；平台上項目很多，在項目快結束的時候，平台會即時推薦新項目。同時，我還發現，平台上項目薪資都比較高，是我在公司拿的3倍薪水。

回想起一個月前辭職時，老闆很疑惑：「職位，薪水，換一個項目做，給你加兩個助手分擔工作，這些都是可以商量的啊？」我去意已定，回問了他一個問題：「你有想過自己成為怎樣的人嗎？」老闆沉默，我說到：「一個人的來去，不在於這份工作的本身，而是我當時需要這份工作，再後來到了不需要，就是可以告別的階段了。我現在想把更多的時間留給自己和家人。」聽完這些，老闆就放我走人了。

當自由職業者肯定是有壓力的，但有壓力了才會有動力，我以後的人生，掌握在我的手裡，我不想成為誰，我只想成為我自己。

哦對了，最近自由職客上又很多SAP顧問的需求：

IBM SAP ABAP顧問 1200元/日

山西 SAP FI顧問 10-15K

聯想 SAP FICO顧問 3600元/日

聯想 SAP SD顧問 2900元/日

加入自由職客，和我一起奮鬥！