打破重組、變革圖強，新型陸軍借勢軍改開新局

律回春暉漸，萬象始更新。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央團結帶領全黨全軍全國各族人民迎難而上、砥礪前行，開創了黨、國家和軍隊事業發展新局面。

強軍步伐鏗鏘向前，強軍故事精彩紛呈。從白山黑水到雪域高原，從大漠戈壁到萬裏海疆，人民軍隊牢記習主席的殷切重託，緊跟習主席的思想步伐，圍繞實現黨在新形勢下的強軍目標，貫徹新形勢下軍事戰略方針，理想信念之基深植固立，備戰打仗之風強勁回歸，正風肅紀之劍持續發力，改革強軍之勢氣貫長虹，正朝著世界一流軍隊的目標闊步前進。

解放軍報從今天起推出「宣傳強軍思想 講好強軍故事 展現強軍風貌」專欄，以巡禮式報道方式呈現各戰區、軍兵種、軍委機關部門、軍隊院校和武警部隊改革重塑后建設發展新風貌，全景展示黨的十八大以來國防和軍隊改革實現歷史性突破、軍事鬥爭準備取得重大進展、反腐敗鬥爭形成壓倒性態勢的嶄新氣象，引導和激勵廣大官兵進一步強化「四個意識」，為實現夢強軍夢貢獻智慧力量，以優異成績迎接黨的十九大勝利召開。

新型陸軍開新局

解放軍報訊 特約記者李大勇、邵敏報道：一次次學習教育打牢思想根基，一場場實兵對抗錘鍊打贏能力，一條條創新舉措推進轉型建設，一項項制度規定提升法治水平。4月初，走進陸軍部隊座座軍營，從東海之濱到西域邊陲，從北國山麓到南疆雨林，從領導機關到基層連隊，新型陸軍建設的新成就新面貌令人振奮欣喜。

用習主席系列重要講話精神凝神鑄魂。陸軍黨委紮實抓好黨委中心組學習、部隊學習教育和院校「三進入」，成立陸軍黨的創新理論學習研究中心，組織宣講團下部隊巡迴宣講360餘場，不斷強化「四個意識」，打牢官兵維護核心、聽從指揮的思想政治根基；將改革強軍主題教育和「兩學一做」學習教育一體籌劃、融合推進，開展「三新」大討論和「政治工作發揮生命線作用」大討論，著力解決基層黨組織和黨員隊伍存在的突出問題；全面徹底肅清郭伯雄、徐才厚流毒影響，梳理查擺出9類22種問題，突出思想清理和組織清理，形成了以上率下、覆蓋全員、重犁深耕的良好態勢，匯聚起強軍興軍、建強陸軍的強大正能量。

聚焦能打勝仗深化練兵備戰。強化陸軍和戰區陸軍兩級首長機關訓練，突出部隊夜戰夜訓、打仗必備技能專攻精練，加強陸航等新型作戰力量訓練，攻關作戰訓練等重難點問題；組織部隊開展基地化對抗，上高原、赴戈壁野營駐訓，完成百餘場團以上規模實兵實彈戰術演習，參加35項中外聯演聯訓聯賽；制定陸軍《全面推進實戰化軍事訓練的措施》，立足標準、規範方法，以真打實抗錘鍊部隊打贏能力。去年盛夏，數十支鐵甲勁旅北上朱日和，西進青銅峽、山丹，完成一場場強度、難度空前的對抗演練，助推部隊訓練水平再上新台階。

圍繞新型陸軍推進轉型建設。深入學習領會習主席關於推進陸軍轉型建設重大戰略思想，加強轉型建設理論創新和實踐探索，組織高端論壇、集中研討和課題調研，圍繞轉型主題規劃陸軍發展；梳理解決新體制運行中暴露出的119個矛盾困難，統籌解決部隊綜合集成、戰備配套、訓練場地建設等61個難題；啟動「百千萬」科技創新人才培養計劃，為轉型建設提供人才支撐。

依法從嚴正規部隊管理秩序。適應新體制研究治軍特點規律，深入開展管理工作調研，召開陸軍治軍規律研討會，推動部隊建設向法治化信息化精準化轉型；制定出台86項規章制度，加強正規化建設，狠抓法治宣傳教育、作風紀律整頓和管理督查；建立抓基層工作協調機制，探索精準抓建方法路子，加強基層幹部骨幹隊伍建設，研究制定加強經常性思想、管理和心理服務工作意見；組織安全隱患排查和專項檢查，糾治整改「五多」等6類125個問題，加快推進陸軍部隊治軍方式實現「三個根本性轉變」，努力鍛造律令如鐵、威武文明的鋼鐵之師。

換羽新生看今朝

——陸軍部隊奮力開新圖強矢志強軍興軍述評

■錢曉虎 鄒菲 李大勇 邵敏

毫無疑問，二十世紀是陸軍最輝煌的世紀。兩次世界大戰，以及由此衍生的閃電戰、大縱深作戰等各種作戰樣式令人眼花繚亂。但是，隨著二十世紀最後一場戰爭——科索沃戰爭的結束，人們看到的卻是陸戰樣式的日漸式微：持續78天的戰略轟炸，也似乎宣告了陸軍曾經的輝煌已經不再。

陸軍怎麼辦？陸軍向何處去？在世界各國陸軍的一片焦慮與警覺中，有著悠久歷史的古老軍種加快了改革轉型的步伐：美軍加緊構建模塊化陸軍，實現小型、快速、多能化；俄軍通過「新面貌」軍事改革積極給陸軍「瘦身」，以建設快速反應型陸軍；德軍已成為全球第一支取消陸海空軍種界限的新式軍隊……

為什麼要建強陸軍？建設什麼樣的陸軍？怎樣建強陸軍？翻閱人民陸軍的發展史，就像品讀一部改革創新史：陸軍轉型發展的步伐從來沒有停止過。面對世界軍事變革浪潮的衝擊，面對使命任務的不斷變化，這支從南昌城頭起步，歷盡戰火洗禮，在世界強國面前從未有過敗績的英雄部隊，該從哪裡突破、應向何處發力？當改革強軍的集結號吹響，歷史給了陸軍一次打破重組、變革圖強的絕佳機遇。

變者，天道。陸軍領導機構組建一年多來，陸軍黨委認真貫徹黨中央、中央軍委和習主席決策部署，牢固樹立建設世界一流陸軍的信念追求，不斷強化建設世界一流陸軍的責任擔當，以改革促發展、以轉型求強大。百萬陸軍將士以時不我待的緊迫感和義不容辭的責任感，強化本領恐慌、找准前進方向，更新打仗思維、根治沉痾積弊，在建設強大的現代化新型陸軍道路上銜枚疾進，書寫著波瀾壯闊的大國強軍策。

聽黨指揮——

打贏「脖子以上」的戰爭

2015年12月2日，中央軍委命令傳來：陸軍某部領導機關移防山西。儘管早有思想準備，但當改革真的來臨,還是讓該部某處處長孫海東有些措手不及。

去年底，分居15年的妻子費盡周折才在駐地找到了工作。眼看家人團聚，日子越來越穩定，可自己又要抽身離去。「天底下哪有不做犧牲的改革？面對改革調整，我不知道自己是走是留；但面對如山軍令，我知道只能向前！」沒有任何猶豫，孫海東和戰友們一道把營區搬到了幾百公裡外人生地不熟的新地域。

改革，最難在於突破思想上的藩籬。「身子」可以在一夜之間走入新體制，但「腦子」決不會自動「換擋升級」。對於官兵來說，面對這場時代大考，很重要的任務就是要轉觀念換腦筋，樹立適應改革強軍的發展理念，打贏「脖子以上」的戰爭。

2016年伊始，剛剛組建的陸軍黨委著眼改革強軍要求，迅即出台《陸軍黨委班子加強自身建設規定》，對黨委班子自身建設制定了18條「硬杠杠」：緊緊跟上習主席思想步伐，不折不扣貫徹執行習主席決策指示，嚴守政治紀律和政治規矩，充分發揮黨內民主，剛性落實廉政規定……一項項具體規定，反映的是落實聽黨指揮要求的實在舉措，彰顯的是建設新型陸軍的堅強決心。

「信息化時代陸軍建設模式和運用方式發生了深刻變化，如果仍沿用過去舊思想、老套路，就難有突破性發展。」2016年3月初，陸軍領導在黨委擴大會上的發言，讓與會者陷入沉思。

「現代化新型陸軍建設更加需要創新『引擎』。透析世界軍事發展史，任何一場真正意義的軍事改革，都必然有先進理念的引領。改革不僅是體制體系架構的重組重塑，更重要的是思想和理念的創新更新。」陸軍參謀部某局局長劉勇戰告訴記者。

有官兵形象地說：新的軍隊領導指揮體制，好比一台剛研發的超級計算機，「硬體」屬於「頂配」，但若思想觀念這個「軟體操作系統」不能同步升級，不僅難以有效提升運行速度和效率，甚至會出現不兼容、「亂碼死機」等問題。

思想上的追隨是最內在的追隨。一年來，陸軍黨委始終把學習貫徹習主席系列重要講話精神作為首要政治任務，先後組織30餘次集中學習討論，分專題組織黨委中心組帶機關理論學習；成立陸軍黨的創新理論學習研究中心，組織陸軍領導機關、戰區陸軍和院校百餘名將校齊聚北京，集智破解新體制下陸軍部隊轉型建設難題；集中30名部隊領導和院校專家組成學習貫徹習主席重大戰略思想、「七一」重要講話精神、黨的十八屆六中全會精神宣講團，深入基層巡迴宣講數百場次，架起理論通向基層末端、走進官兵心坎的「橋樑」。

面對職能使命的拓展深化和建強陸軍的時代呼喚，陸軍官兵從習主席強軍興軍重大戰略思想中汲取力量、固根定本，以思想觀念的新飛躍不斷拓展陸軍建設發展的新空間、推動陸軍轉型變革的新跨越。官兵們堅信，告別大陸軍時代，正是為了開啟建設強大的現代化新型陸軍的新時代。

主建為戰——

一切融入「戰鬥鏈條」

「過去，目標虛設如同與假人對壘；現在，天天和高手過招，感覺完全不同！」

春節剛過，南部戰區陸軍某防空旅組織戰士進行捕捉目標訓練，與以往不同的是，他們觀測和瞄準的目標不再是飛行速度較慢的靶機，而是高速飛行的空軍殲擊機。

如何理解戰區主戰、軍種主建的戰略格局？陸軍黨委清醒認識到：主建為戰，在聯合作戰的鏈條上，只有軍種建強抓好，戰區才能制勝打贏。對此，陸軍領導有一個形象的比喻，就部隊建設來講，基層部隊官兵是「需求側」，領導機關是「供給側」；就戰鬥力而言，戰區是「需求側」，軍種是「供給側」。

融入「戰鬥鏈」，必須建強「供給側」。2016年初，陸軍黨委機關已經從體系建設、創新驅動、軍民融合等多個方面著手，明晰陸軍建設發展路徑——

不斷加強頂層設計和領導管理，研究制定陸軍10年發展戰略、5年建設規劃和階段計劃，突出戰略謀划、整體協調；不斷優化力量結構和部隊編成，提升數字化、空中突擊、特種作戰等新型作戰力量比重，以新質戰鬥力助推陸軍體系作戰能力躍升；著眼不同戰略方向、不同戰場環境、不同任務區域，全面提升精確作戰、立體作戰、全域作戰、多能作戰、持續作戰能力，為推進陸軍戰略轉型提供了看得見、摸得著的目標圖、路線圖、展開圖。

為加快構建聯合作戰體系，陸軍領導機關密切配合、只爭朝夕。通過改進升級綜合集成建設、全面引入三軍通用數據鏈等，全力打造與武器平台深度融合的陸軍新一代信息系統，為陸軍逐步融入聯合作戰體系提供核心支撐。

縱觀大江南北的陸戰演兵場，記者發現，這種基於網路信息系統的「勝戰能力」被鮮明地列為陸軍各級黨委班子自身建設的核心能力。著眼全域作戰要求，突出信息主導，把各種作戰力量、作戰單元、作戰要素融為有機整體，自覺服從體系要求，主動融入戰鬥鏈條，已成為陸軍各部隊的自覺行動。

「牢固樹立戰鬥力這個唯一的根本的標準」「軍隊首先是一個戰鬥隊，是為打仗而存在的」……一場場「頭腦風暴」在思想碰撞中升華，一項項「黨委工程」在務實推進中見效。

去年盛夏，陸軍黨委常委帶領部隊230多名將校軍官問戰朱日和，全面反思「距離打贏還有多遠」，進一步樹立聚焦實戰的練兵導向，吹響了陸軍部隊在新起點上推進實戰化訓練的「衝鋒號」。

從「跨越-2016·朱日和」到「火力-2016·青銅峽」「火力-2016·山丹」，合成旅、炮兵旅、防空旅等15支來自各戰區陸軍的鐵甲勁旅，或揮師漠北草原，或轉戰大漠戈壁，或亮劍深山叢林，嚴格按作戰進程、作戰行動進行演練，接續完成對抗演習，全程盯住短板弱項專攻精練，演練規模、強度、難度創歷史新高，立起了陸軍實訓實戰的鮮明導向。

綱舉目張，氣象更新。經過一年多時間的探索，陸軍部隊在未來聯合作戰中的角色定位已逐漸清晰：放下「老大哥」架子，摒棄「大陸軍」思維，發揮綜合優勢深遠經略，主動重塑力量結構，一切融入「戰鬥鏈條」，不斷加快小型化、多能化、模塊化建設發展步伐，一支強大的現代化新型陸軍將在涅槃換羽中獲得新生。

逢敵亮劍——

賡續曾經的榮光

子夜，南方某叢林訓練場依舊鐵甲轟鳴。

三級軍士長劉龍正在測試某新型保障車的動態作戰性能。就在前幾天，這位老兵操作該新型保障車創造了在夜間動態條件下保障補給的新紀錄。

「組建77年來，我部歷經9次轉隸、10次改編、12次換防，但無論怎麼改、怎麼轉，在烽火歲月中磨礪出的那股子英雄氣卻從未淡去！」跳下裝甲車，老兵的眉宇間露出了驕傲的神情。

建設強大的現代化新型陸軍，既需要物質上的換代升級，更需要精神上的賡續升華。從一定意義上講，人民軍隊的傳統就是陸軍的傳統，人民軍隊的根脈就是陸軍的根脈。

「一張照片記錄一段光榮歷史、講述一個精彩故事。」2016年秋，陸軍某旅在網上旅史館組織「晒晒光榮照片」活動，百餘張反映優良傳統和歷史榮譽的照片成為改革強軍主題教育活動的生動教材。

其中一組照片記錄了該旅1998年參加九江抗洪搶險的震撼場景。當時正值我軍向著「精兵、合成、高效」目標調整改革時期，全軍精簡員額50萬。危急關頭，上級點名讓該旅官兵擔負封堵決口的艱巨任務。一聲令下，官兵沒有因為面臨改革調整而猶豫分心，他們千里奔襲，連續奮戰4晝夜，成功封堵了長達57米的決口，被上級領導稱讚「在關鍵時刻起到了關鍵作用」。

傳承紅色基因，錘鍊逢敵亮劍的血性和膽氣，既是每名陸軍官兵責無旁貸的本分，也是建設強大的現代化新型陸軍的應有之義。

初春時節，正在組織要點奪控戰鬥演練的西部戰區陸軍某部官兵趁黑潛入海拔4000多米的昆崙山腹地。沒多久，天氣突變，飄起了大雪。通信兵何偉不知何時已脫下迷彩上衣，把電台包裹了起來，又用手在身下刨了個坑，把電台嚴嚴實實地保護好。出擊命令下達后，已在雪地里潛伏了3個多小時的官兵按戰鬥計劃，向「敵」陣地發起了猛攻，半小時便解決了戰鬥。

「戰場上啥情況都可能出現，卧雪挨凍算個啥？就是關鍵時刻讓咱堵槍眼，咱也不眨眼！」戰鬥結束時，全程觀摩演練的將軍找到何偉，這名列兵這樣回答。

基因傳承、血脈賡續。「過去，我們一不怕苦、二不怕死；未來，我們也將所向披靡、敢打必勝！」從習主席手中接過鮮艷八一軍旗的新一代陸軍官兵，有信心在改革強軍的征途上創造新的勝利，書寫新的榮光。

心無旁騖——

和新型陸軍一起成長

新營區環境到底有多艱苦？2016年初，當白髮蒼蒼的教授來到陸軍某部機關新搬入的營區調研時，禁不住落淚了——

低矮的營房、斑駁的牆壁，就連剛剛清掃出來的路面，也是坑坑窪窪。辦公桌更為簡陋，大部分是由舊木板、鋼管和角鐵拼裝而成，或者是從舊貨市場淘來的。

而由營學習室改造的該部作戰值班室，卻是另一種情形：滿牆的顯示屏幕、齊全的指揮席位、巨幅的作戰地圖，各種通信手段全面覆蓋，接哪哪通、叫誰誰到……戰備值班功能一點沒降、作戰指揮要素一個不少！

好一個無怨無悔、艱難創業！好一個雷厲風行、時不我待！臨別前，老教授挺直腰板，向官兵們莊嚴敬禮！

一聲令下三軍隨。先戰備、再辦公、後生活，這樣的情形，在陸軍移防和新組建單位早已成為一種常態。

接到組建命令，南部戰區陸軍直接進駐原廣州軍區某通信團。由於辦公區不足，政治工作部許多幹部只能擠在團招待所辦公。幹事全俊華和戰友擠在一間不足20平米的房間里，既當宿舍又當辦公室。除了兩張床以外，僅剩的過道空間還擺上了長條凳用於放置資料。屋裡的兩張小桌子被三台電腦和各種文件佔滿，陽台上摞起來的列印紙、文件櫃等辦公用品有一人多高。「我們不是奔著過日子來的，是奔著幹事業來的。」全俊華笑著說。

「等不起」「慢不得」「坐不住」「錯過一個時期，就可能錯過一個時代」……在陸軍各級領導機關，處處涌動著像全俊華這樣幹事創業的激情。

「計利當計天下利」「人生何處不青山」。為支持改革，陸軍官兵服從大局需要，聽從組織安排，不講條件、不講價錢，脫軍裝、調崗位、換駐地，以實際行動擁護支持改革。已經被確定為轉業對象的新疆軍區某兵站站長侍振江，堅決要求「站好最後一班崗」，在最後一次上高原執行任務時，因突發心肌梗塞，犧牲在為邊防建設操勞奔波的路上……

尾聲

陸地是人類賴以生存的家園，陸疆安全是國家安全的根本。

全域機動、立體攻防的現實要求，數萬公里漫長邊境線、海岸線的和平安寧，「一帶一路」宏偉戰略的光輝前景，都在告訴人們一個事實：陸軍的使命遠未結束，陸軍的建設任重道遠。

惟改革者進，惟創新者強，惟改革創新者勝。大風起兮雲飛揚，換羽新生看今朝！讓我們拭目以待。

短評：

塑形強能正當時

變者，天道也。變則強，不變則亡。

「加快把陸軍轉型建設搞上去」，這是習主席的囑託，也是黨和人民的期盼。

陸軍領導機構組建一年多來，百萬陸軍將士在習主席強軍思想指引下，鑄忠誠之魂、強勝戰之能、塑作風之形，以改革促發展、以轉型求強大，描繪了一幅壯美的強軍畫卷，邁出了建設強大新型陸軍的堅實步伐。

在我軍歷史上，陸軍是黨最先締造和領導的武裝力量，為民族獨立、國家富強、人民幸福立下了不朽功勛。

今天，在維護國家主權、安全、發展利益中，陸軍依然發揮著不可替代的作用。疆域遼闊，地緣環境複雜，陸地邊境線和海岸線漫長，祖國完全統一尚未實現，陸軍始終是強大國防的基本力量，永遠是堅強柱石。

蒙哥馬利說過：「切忌與軍隊在地面上交手。」陸軍過去輝煌，還需再鑄榮光。「大陸軍」思維搞不好聯合作戰，機械化陸軍打不贏信息化戰爭。唯有插上翅膀，才能實現全域作戰；唯有互聯互通，才能實現信息制勝。

當前，世界新軍事革命風起雲湧，戰爭形態加速向信息化轉變，各主要國家紛紛加快陸軍轉型，爭奪軍事競爭新優勢。百舸爭流，奮楫者先。對陸軍來說，必須加快轉型步伐，保持制勝優勢，立於不敗之地。

改革潮湧兩岸闊，塑形強能正當時。建設強大陸軍，改革是根本動力。只要找准陸軍在聯合作戰體系中的定位，加快推進陸軍由機械化向信息化轉型，讓質量效能越來越高，新型力量越來越多，打擊距離越來越遠，反應速度越來越快，體系融合越來越好，就一定能鍛造出與國家壯大發展相匹配、與地緣政治相協調、與安全環境相適應的現代化新型陸軍。

本文原刊於《解放軍報》2017年4月10日第1、2版