第1招考丨湖南事業單位招聘崗位與您相約，千萬不要遲到了

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報名時間：9月4日—9月6日

工作地點：長沙

招聘人數：6

招聘崗位、計劃及其他要求

招聘程序

(一)發布信息

招聘方案通過湖南省人力資源社會保障廳網站、湖南省經濟和信息化委員會網站、湖南省電子信息產業研究院網站面向社會公開發布。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間：2017年9月4日至2017年9月6日。

2、報名地點：湖南省電子信息產業研究院四樓人事教育科

（長沙市芙蓉區解放東路51號）。

3、報名方式：採取現場報名方式。

請應聘者自行到湖南省人力資源社會保障廳網站辦事服務-表格下載中心下載《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》並如實填寫，同時攜帶本人有效身份證、學歷學位證、職稱（職業）資格證書、工作經歷證明及相關材料原件及複印件一式一份，3張近期同底彩色免冠1寸照片（註明姓名），有工作單位的須出具加蓋單位人事部門公章的同意報考證明，直接到湖南省電子信息產業研究院人事科報名。

(三)資格審查

依據招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南省經濟和信息化委員會網站、湖南省電子信息產業研究院網站公布。請自行關注湖南省經濟和信息化委員會網站、湖南省電子信息產業研究院網站發布的關於發放《准考證》的通知，請按時到指定地點領取《准考證》。

(四)考試方式

1、開考比例：

崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例原則上不低於3:1。對少數崗位專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請主管部門和省人力資源社會保障廳同意后，根據實際情況可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。

2、考試方式：

①應聘文秘崗位：採取筆試、面試相結合的方式，按百分制折算綜合成績，其中筆試和面試各占綜合成績的50%。

筆試：通過資格審查的人員全部參加筆試。筆試主要內容為寫作，閉卷考試。

面試：根據筆試成績排名先後，按1:3的比例確定入圍面試人選。面試採取結構化方式，主要測評應聘人員的學識水平、業務素質、表達能力、分析和解決實際問題的能力等。

②應聘其他崗位：採取筆試、面試相結合的方式，按百分制折算綜合成績，其中筆試和面試各占綜合成績的50%。

筆試：通過資格審查的人員全部參加筆試。筆試主要內容為應聘崗位專業知識，閉卷考試。

面試：根據應聘同一崗位筆試成績排名先後，按1:3的比例確定入圍面試人選。面試採取結構化方式，主要測評應聘人員的學識水平、業務素質、表達能力、分析和解決實際問題的能力等。

具體筆試時間及地點以准考證為準。面試時間、地點及各環節考試成績在湖南省經濟和信息化委員會、湖南省電子信息產業研究院網站公布。應聘人員在參加筆試、面試和體檢時，必須攜帶准考證和身份證原件，否則不得參加筆試、面試和體檢。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績排名先後（綜合成績並列的，以筆試成績為準），按1:1的比例等額確定體檢人員，體檢在指定的市級以上綜合性醫院進行。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反計劃生育政策等情況。

如有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先後等額遞補一次。

公示

根據綜合成績、體檢和考察結果，經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省經濟和信息化委員會、省人力資源社會保障廳審查，經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會保障廳網站公示7個工作日。

聘用及待遇

公示無異議后，辦理聘用手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核不合格的，解除聘用。被聘人員享受單位同類人員同等待遇。

報名時間：9月1日—9月5日

工作地點：長沙

招聘人數：8

招聘崗位

招聘程序

（一）發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源社會保障廳、長沙師範學院、長沙師範學院附屬第一、第二幼稚園等網站面向社會公開發布。

（二）報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間：2017年9月1日至2017年9月5日17時止（休息日除外）。

2.報名地點：長沙師範學院附屬第一幼稚園南棟105辦公室；長沙師範學院附屬第二幼稚園中棟311辦公室。

3.報名方式：現場報名。

請應聘者在湖南省人力資源社會保障廳網站辦事服務——表格下載中心自行下載《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》並如實填寫（一式二份），同時請攜帶個人簡歷、身份證、學歷證、職業資格證、工作經歷證明（加蓋單位人事部門公章）和有關材料原件及複印件一式一份，直接到應聘單位報名。

（三）資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，通過資格條件審查的人員名單在長沙師範學院網站、長沙師範學院附屬第一、第二幼稚園網站公示。

（四）考試方法

1．開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘數比例原則不低於3：1的比例。對達不到開考比例的崗位，經報請主管部門和政府人社部門同意后，根據實際情況核減該崗位招聘計劃。

2．考試方式：

採取筆試、面試、試教相結合的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的30%、試教占綜合成績的40%）。

筆試、面試：符合資格審查條件的人員全部參加筆試、面試。筆試主要內容為應聘崗位專業知識；面試採取結構化方式，主要測評應聘者的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀錶等。

試教：根據應聘同一崗位筆試、面試綜合成績排名先後（綜合成績並列的，以筆試成績排名為準），按1:3的比例確定入圍試教人員。試教採取現場備課1小時，試教20分鐘的方式，主要測評應聘人員教學理念、業務素養、教學能力等。

設置綜合成績合格分數線為70分（含70分），如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線的，則取消該崗位招聘計劃。

各環節考試成績在長沙師範學院網站、長沙師範學院附屬第一、第二幼稚園網站公布。

（五）體檢與考察

根據綜合成績排名先後（應聘同一崗位，綜合成績並列的，以試教成績為準），按崗位招聘數1：1的比例確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級及以上綜合性醫院進行，體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執行。體檢合格者進入考察，主要考察政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反政策法規等情況，並對應聘人員資格條件進行複查。如有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先後依次遞補（遞補不超過兩次）。

公示

根據綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人選，報省人力資源社會保障廳審核，經審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會保障廳網站公示7個工作日。

聘用及待遇

經公示無異議后，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實行試用期。試用期滿，經考核不合格的，解除聘用合同。被聘用人員享受幼稚園同類人員同等待遇。

諮詢電話：

0731-84312229、89921227（附屬第一幼稚園辦公室）

18570362912（附屬第二幼稚園辦公室）

0731-84036556（長沙師範學院人事處）

報名時間：8月21日—8月28日

工作地點：株洲

招聘人數：20

招聘人數

20人

其中男性15人，女性5人。

招聘條件

1、遵守中華人員共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

2、服務意識強，形象氣質好，具有親和力。

3、男性，具有大學大學部文化，年齡在35周歲以下（即1982年1月1日以後出生），身高在1.67米以上；女性，具有大專文化，年齡在25周歲以下（即1992年1月1日以後出生），身高在1.60米以上。

4、身心健康，體檢合格。

招聘方式

採取綜合素質測試與面試相結合的方式。綜合素質測試合格的進入面試環節。

聘用待遇及管理

窗口服務人員聘用期內工資待遇分為基本工資和績效工資，約45800元/年，並根據國家有關政策規定購買「五險一金」。窗口服務人員實行勞務派遣，由勞務派遣公司與其簽訂勞務合同，首次聘期為三年（其中試用期三個月），日常管理與考核由行政審批代理中心負責。

報名

1、報名時間:2017年8月21日至2017年8月28日24：00止。

2、報名方式：網路報名

（1） 網路報名：請登陸智聯招聘長株潭頻道報名

（2） 附件發送：請將身份證複印件、畢業證、學歷證複印

件發送至[email protected]郵箱。

報名時間：9月4日—9月6日

工作地點：益陽

招聘人數：9

招聘職位

招聘程序

(一)報名

1、報名時間：2017年9月4日至6日。

2、報名地點：益陽高新區政務中心二樓(梓山西路143號)。

3、報名要求：報名者持本人身份證、學歷證書原件及複印件，相關工作經歷證明，近期正面免冠一寸彩照3張，按要求填寫《2017年益陽高新區事業單位公開招聘工作人員報名表》，請到益陽高新區信息網下載，用A4幅面紙張雙面列印一式二份。

4、有關事項。每個考生只允許選報1個崗位。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。本次招聘的資格審查工作貫穿於考試聘用的全過程。凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件和基本條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。《准考證》領取時間見益陽高新區信息網。

(二)考試

考試由筆試、面試(實際操作)兩部分組成，分值按6:4確定。招聘計劃數與符合條件的報考人數比例達到1:3以上即組織考試，未達到1:3及以上比例的，相應減少該崗位擬招聘人數或取消該崗位招聘。面試入圍人選按照筆試成績從高到低按1:3的比例確定。如面試(實際操作)中因缺考等未形成競爭，面試(實際操作)合格分數線為70分。

考試的時間、地點另行通知。

(三)體檢

根據考試總分等額確定體檢人選(參照公務員體檢通用標準執行)。如擬確定體檢人選最後一名綜合成績出現並列時，則面試成績高者確定為體檢人選。

(四)考核

組織體檢合格人員進行考核。考核的重點是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

(五)聘用

對擬聘人員進行公示無異議后，辦理聘用相關手續。

聯繫電話：

益陽高新技術產業開發區組織工作局6204019。

益陽市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科4243077。