大都市人才溢出現象初現端倪

「2017年全國白領跳槽意願上升，北上深白領忙跳槽。白領求職地域流動更加多元化，大都市人才溢出現象初現端倪，廊坊成在京白領新選擇。」

以上是最新發布的《智聯招聘2017年春季人才流動分析報告》中透露的信息。與往年類似，春節過後，又迎來一年一度白領跳槽的高峰時期。一方面，很多白領的年終獎金在春節后已經拿到手中，內心開始有了「蠢蠢欲動」的想法；另一方面，企業在這個時間段釋放了大量的職位。多方面因素影響下，白領們也在積極尋找更加合適的工作機會。

據智聯招聘發布的《2017年春季人才流動分析報告》數據顯示，2017年春季，全國白領人均投遞簡曆數為15．89份。同去年春季13．24份的人均簡歷投遞量相比有所提高。從城市來看，北京、上海、深圳成為白領人均投遞簡曆數量最多的三個城市。其中，北京地區白領簡歷的投遞量由去年的人均31．07份，增加到人均35．97份。由此可見，北京作為的政治及經濟中心，正在向國際化、全球化的城市快速發展，大量的人才需求以及崗位空缺使其成為了白領跳槽最為「活躍」的城市。去年位居第三名的上海，今年上升一位，排名第二，人均投遞19．71份。廣州作為傳統的一線城市，簡歷投遞量為人均12．66份，排名較去年上升一位，但絕對值有所下降。從數據來看，更多的新一線城市後來居上，在求職者人均投遞簡歷城市排名的前十位中，新一線城市成都、西安、杭州、天津、武漢、鄭州等都榜上有名。白領人均投遞簡歷量代表的是白領的活躍程度，在一定程度上，白領活躍程度與經濟環境、就業環境等有著密不可分的聯繫。老牌一線城市廣州，在這方面似乎已經「掉隊」。

報告認為，伴隨著一線城市的高房價、高物價以及霧霾等環境問題的日益凸顯，「逃離北上廣」的呼聲也是越來越強烈，一線城市不再是白領的唯一選擇，白領對工作地點的選擇越來越呈現多元化。一方面，打造的成渝城市群、關中城市群、京津冀城市群、中原城市群、長江中游城市群等城市群的發展活力和人才吸引力已在顯現。另一方面，表明白領對生活幸福感的追求也愈加凸顯。

與此同時，全國各地房地產購房政策卻在不斷收緊，為白領在工作城市的長期居住發展帶來不確定因素。據不完全統計，截至3月26日，全國已經有40個城市或地區相繼開啟或升級限購限貸政策，其中有20多個城市或地區的樓市新政均集中在3月密集出台。

值得注意的是，廊坊成在京白領求職地點新選擇，排名從去年的第17位上升至今年的第9位。從交通方面來看，廊坊佔據優越的「地利」，恰好位於京津之間。2011年通車的京滬高鐵貫穿廊坊，到達北京僅需20分鐘，南往天津也僅需20分鐘，實現了京津一小時生活圈。在北京上班，生活在廊坊，依賴高鐵通勤，實際上已經成為許多北漂的日常方式。另外，正在建設的北京大興國際機場也將為廊坊的發展帶來無限動力。可以說，廊坊經濟將越來越融進北京的血液里。

但是，從另一個角度看，按照簡歷投遞量排名，北上廣深依舊位列前茅。一方面是對高壓力的痛惡，一方面是大城市的資源、就業機會等，使眾多求職者趨之若鶩。「逃離北上廣」究竟是口號，還是會成為大規模現象，目前看來還有待觀察。