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配合老師工作,不能只是一句口號

你聽說過幼稚園里的「相處之道」么?

為什麼有些家長就能與園所、班級、老師和諧愉快相處,而提起某些家長就讓老師「害怕」。

想要做一名「魅力家長」,有必要了解家長與老師之間的「相處之道」。

不做「事多」家長

在幼稚園,老師很多時候不可能做到面面俱到,將每個孩子都照顧得無微不至。所以,爸媽要尊重幼稚園的規定和老師的要求,不要讓寶貝「特殊化」。比如,使用幼稚園統一提供的物品,這樣可以讓孩子有集體感,也不會給老師增加要單獨給孩子清洗餐具的負擔。

不當「抱怨」家長

孩子在幼稚園出現一些磕磕碰碰總是難免的,也是正常的,如果不是特別嚴重,請不要去質問或責備老師,老師心裡也很難受。這個時候媽媽若能夠寬容地說一句:「沒事,老師也不要太放在心上。」老師會很感謝你的理解,也會更儘力地去照顧孩子。

積極配合老師

寶寶雖然上了幼稚園,但家庭教育還是要繼續,爸媽要積極配合老師,做好家園結合。有時老師要求帶回家做的親子手工等,要積極幫助孩子完成;孩子有了什麼不愉快,要了解情況,再給他適當的安撫和建議,讓孩子快快樂樂上幼稚園。

認可老師的付出

雖然老師的工作內容之一是照顧好孩子,但是如果我們能發自內心對老師的辛苦說聲「謝謝」,並且認同老師的付出,老師一定會心存感激,工作起來也更愉悅。

不輕易「告狀」

如果孩子在幼稚園裡發生了什麼事情,或是對老師的工作有什麼要求,可以委婉地跟班裡的老師溝通。相信如果是善意的建議,老師們一定會樂意接受。輕易不要直接反映到幼稚園領導那裡,以免園領導批評班級老師,給老師造成不必要的心理負擔,嚴重的可能會影響老師的薪水。

準時接送


早晨入園一定要在老師規定的時間前到達,以免遲到影響老師的日程安排;晚上也最好在規定的放學時間接回孩子,以免因為晚接影響老師下班。如果確實有事不能按時接送,也一定要提前跟老師電話溝通,表示歉意。

做個熱心家長


幼稚園的家長會或親子活動等,如果工作上允許,請盡量抽時間參加,一是對老師的工作表示尊重和肯定,二是也能親眼看看孩子的表現,對孩子存在的不足也可以及時與老師溝通。

節日里的小心思

在教師節或是三八節等節日,幫助孩子親子動手給老師製作賀卡等小禮物,表達對老師的感激之情還是很有必要的。家長也可以趁機寫一封熱情洋溢的感謝信,感謝老師對寶貝的照顧。相信比送出物質上的禮物會更有心意,老師也一定會覺得非常榮幸和自豪。

歸根結底,「理解」二字是關鍵啊,而且應當是互相的,我們的最終目的不就是希望孩子好嗎。所以,幼稚園「相處之道」,還是值得我們借鑒的。

關鍵詞:口號

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