鬥魚的「網紅黨支部」：主播佩戴黨徽，直播時背後要求掛黨旗

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鬥魚的「網紅黨支部」：主播佩戴黨徽，直播時背後要求掛黨旗

工人日報 劉洋

6月30日，全國首家「網紅黨支部」在鬥魚直播平台成立。直播本屬新生事物，而由直播網紅主持黨建活動，則成了新經濟組織和新社會組織黨建工作的最強「新聲音」。

「哪裡有重大輿情需要澄清，哪裡有謠言需要粉碎，哪裡有新政需要解讀，鬥魚正能量網紅就隨時到位，幫助黨委政府消除網友誤解，第一時間傳遞正向能量。」鬥魚CEO張文明的一番話既鼓勵人心，又突出了黨建工作借力新媒體進行傳播的革新之舉。

直播傳遞正能量，青少年觀眾送「豪禮」

「紅色七月，黨旗飄揚」，7月5日，烈日面三刀炎炎之下，鬥魚黨宣直播間直播開始。90后女主播潘雪益笑語盈盈，帶著直播觀眾走進中共五大會址、中央農民運動講習所等武漢最有代表性的紅色旅遊基地，觀看直播的人數不斷飆升，最高峰時，《追尋紅色記憶，毛澤東在武漢的日子》主題直播觀看人數達到13萬，而隨著10歲的小講解員等觀眾喜愛又趣味十足的環節的加入，兩個小時的直播結束后，經鬥魚內部統計，觀看人數共達到了60萬。

2016年3月，鬥魚成為湖北首家「獨角獸」公司，是國內目前最有影響力的網路直播平台之一。兩個月後，鬥魚成立了黨支部，一年後升格為黨委，由負責公共事務的副總裁袁剛直接負責黨建工作，今年1月12日，鬥魚率先成立了正能量版塊。

「很多人不了解現在的年輕人，認為播一些很正向的內容就沒有觀眾愛看。但自從鬥魚成立了正能量版塊以來，播了這麼多期節目，實際上獲得了意料之外的好評和流量。」對於鬥魚黨組織成立以後的多次黨員直播活動，鬥魚黨委書記袁剛向《工人日報》記者表示，每次節目開始，5分鐘之內，就會有「飛機」「火箭」等大大小小的禮物送到直播間，送給主播，而正能量版塊的各種活動，更會有一些固定的冬粉，自發地送「土豪禮物」。這些都表明，黨建直播已經受到了很多青年觀眾的喜愛。

據「網紅黨支部」的黨支部書記、90后女員工古娜介紹，「網紅黨支部」成立時，共有18名網紅黨員。12名是鬥魚的員工，其他6名分別來自成都、鄭州、上海等地，其中1名主播是直播遊戲題材，另外5名則直播戶外運動和生活題材。黨員主播在進行直播時，都會佩戴上黨徽，主動接受大眾監督。

「現在還有很多人陸陸續續找過來，有的不知道如何聯繫我們，就通過業務部門轉到我們這裡，這些人年齡在18歲到35歲之間，大多是學生或職場新人。」袁剛說，幾次活動辦下來，已經有越來越多的主播表達了加入「網紅黨支部」的意向，而更多青年人的加入，也必然會增加直播活動的豐富性和趣味性，使直播觀眾產生更多的共鳴。

「網紅黨支部不是噱頭，我們的工作要落在實處 」

打開正能量版塊，令人意想不到的是，網紅黨員主播們並非像印象里「喊麥」的直播間主播一樣，通過娛樂化的互動，或個人的吸引力博得眼球。在「黨旗飄飄」版塊里，主播們時而參訪光谷好片警、時而參與到光谷生物城黨建活動；一會兒帶著大家領略左嶺新城「村改居」的蝶變，一會兒又戴著安全帽深入到光谷有軌電車的第一線；從村支書、社區衛生守護者、政務中心服務員到學校黨委書記的日常一天，主播們化身勤奮的記者，引領著直播間里的觀眾了解著黨員和先進工作者們的工作與生活，沒有提前綵排，更談不上什麼刻意的排演，直播里的親切互動，展現出了一線崗位上，平凡勞動者們的真實狀態。恰恰是這種真實，也使黨建工作更富有人情味、更接地氣，使黨建的內容更具有感染力。

「生活中有很多平凡的工作和普通的人，他們為社會做出很大貢獻，但是由於傳統媒體的資源有限，不能給予充分的空間去進行報道。」在袁剛看來，越是觀眾喜聞樂見的、感同身受的內容，越可以達到黨建的工作要求。

「網紅黨支部不是噱頭，我們的工作要落在實處。」袁剛說。例如，開展工會相關的直播活動時，他們一方面會宣傳知識型工人、探尋工人知識競賽和專利發明背後的故事，也會把各公司的企業文化、政工工作的新思路和新做法傳播出去。「好的東西應該是全社會的，我們可以在現場直播，兩個小時可以包含很多內容，所以應該在時效和信息量上，突出我們的優勢。」

網紅主播們在黨建直播時首先要亮明自己的身份，佩戴黨徽，在直播間時背後懸挂黨旗，這都是一些形式上必不可少的要求。在90後主播潘雪益看來，這些形式是一種無形的力量，監督著自己作為黨員不胡說亂說，時刻注意自己是否存在不足。

「從自身來說，我覺得這份工作讓自己對黨史和黨務工作都有了更深的了解；作為主播，走進身邊的社區后，還可以接觸到老百姓不尋常的故事。」潘雪益說，並非坐而論道，自我學習、密切互動與業務鍛煉是一個相輔相成的過程。她說，「前一陣武漢豪雨，我主持了60多歲的老人積极參加志願活動的直播活動，深受感動的同時，也感受到了傳遞正能量的意義。」把嚴肅的黨建做成生活化的直播，潘雪益坦言，直播的路上，她在思考著，也受益著。

互聯網黨建，探索途徑受到各方矚目

「兩新」組織黨建工作是黨的基層組織建設的嶄新課題，也是新時期黨建工作的一個薄弱環節。總體而言，「兩新」組織黨建尚處於起步、探索階段，其中，互聯網公司黨建作為「兩新」組織中的一個突出代表，尤其受到各方矚目。

「『兩新』組織黨建切忌形成單一僵化的模式，應根據地域、行業、企業或社會團體的現狀和特點，積極探索黨在『兩新』組織中發揮作用的具體途徑，採取靈活多樣的方法，有效地開展黨建活動。」對於黨建中的新生事物，無錫市委黨校副教授王芳說，新的發展形勢下「兩新」組織更應該把黨建工作定位在溝通政企關係、協調勞資關係、維護各方利益、密切黨群關係上，充分發揮團結凝聚、組織協調、引導監督等作用。

近些年，非公企業黨組織的建設正如火如荼。《2016年共產黨黨內統計公報》顯示，截至2016年年底，185.5萬個非公有制企業已建立黨組織，占非公有制企業總數的67.9%。「網紅黨支部」的建立也說明，新媒體領域的黨組織建設正如「春風化雨」般「潤物細無聲」地發展著。

在百度，10個黨支部，共有2500多名黨員；在騰訊，不但有超過3000名的黨員，黨委還創辦了互聯網企業的第一本黨刊——《騰翔》；在阿里巴巴，黨委書記曾經是一位有20年從業經驗的全國特級優秀人民警察，集團共有3個二級黨委、1個總支、2個直屬支部，共有黨員2094名，每年評選的優秀員工中，黨員佔到60%以上……

「今後，我們還需要組織部、宣傳部和網信辦等各級部門更多的支持，希望在此基礎上能把網紅直播的正能量推向全國。」袁剛對未來充滿信心。