跳槽，你真的準備好了嗎？

新年伊始，很多職場人都開始「蠢蠢欲動」尋找自己的理想工作，三月更是迎來一年的跳槽高峰。然而，跳槽，你真的準備好了嗎？

全球領先招聘專家瀚納仕首席執行官Alistair Cox表示，很多人由於過於著急應聘，而沒有思考自己真正需要什麼，結果往往會失望。

Alistair 認為，找工作、面試會耗費大量時間與精力。所以求職者應當非常清楚他們想找什麼樣的工作，在搜索時有明確的目標，同時花時間真正了解自己是不是真應該換工作了。

他表示：「通常情況下，失敗的應聘者往往都是那些不加思索就一頭扎進入求職過程中的人，他們沒有考慮自己真正需要什麼，以及如何達到目標。結果，他們很可能去應聘了一個就當前職業生涯階段而言不太適合自己的職位。」

Alistair建議：在進行求職前，應聘者應當首先考慮以下的做法。

1.構建明確的職業道路

要把握適合自己的機會，你需要先退一步，並誠實地回答幾個關於長期職業生涯期望的問題。

我的優勢和弱點是什麼？我擁有哪些技能？目前為止我的職業生涯中哪些工作給我帶來了巨大的成就感？我在怎麼樣的環境下可以更好的成長？什麼樣的環境讓我充滿負能量。同時，你還需要問一些關於外部因素的問題；我所在的行業是否面臨變革期？有哪些因素會對我擁有的機會帶來影響，包括現在和未來？我是不是比我的同行更有競爭力？我現有的哪些技能可以轉而運用於你理想的職位？

除了在確定真正希望從事的工作以外，在回答這些問題的過程中，你會發現自己的閃光點，從而可以向僱主重點突顯這一優勢，此外，還可能會發現行業中某些目前尚未注意到的新興領域。 花一些時間找到這些問題的答案，將幫助求職者找到一份適合的工作。

2.在當前的工作中充實自己簡歷

在求職之前，你需要問自己，在當前職位中是否有哪些方面可以進一步充實自己的工作履歷。在目前的工作中進一步發展技能，並確保從中學習了你所能學到的所有東西。提升你的專業知識和技能是另一種在當前職位上施展才華的好方法，同時還能提高你在職場上潛在的未來價值和競爭力，對你的自信心也會帶來很大益處，在通向求職之路上有益無害。

3.思考希望給別人留下的印象

在開始找工作前，你需要思考現在在別人眼中是什麼樣的形象，你眼中的自己，你希望給別人留下的印象，以及需要通過哪些改變建立自己的最佳品牌。嘗試思考你希望別人看到的優點——預見並努力做到。 求職者的個人品牌可以構建他們的專業形象以及別人的看法，對他們的成功而言至關重要。

這些步驟將有助於求職者發現和進一步發展自己最具價值的技能，從而找到理想工作，並幫助他們確定自己最佳的職業道路和換工作的時間。

Alistair最後總結到：「換僱主是一種很大的改變，不應該為了短期的滿意犧牲長期的成功。作為僱主，我認為，那些真正脫穎而出的應聘者一定擁有明確的動力和重點，有計劃，不只關注日常，而是有長期的職業抱負。通過採取周密方法，並考慮自己的目標和最佳實現方式，你將在2017年以及更遠的未來找到一個適合自己的理想新工作。」