山西高速二支隊八大隊落實「13710」工作制度

黃河新聞網忻州訊（記者/武琛哲 通訊員/孔慶瓏）為完善工作機制，改進工作作風，進一步提高工作效率，山西高速交警二支隊八大隊認真貫徹落實「13710」工作制度，創建了重點工作日報制度，有效地提高了工作效率，促進了各項工作的推進和落實。

思想認識到位。先後召開黨委會，認真學習省政府推行「13710」工作制度的通知精神，熱議因庸懶散給工作帶來的危害，大講推行「13710」工作制度的好處。大隊長張文彥親自與隊里民警大講特講開展「13710」建設的重要意義，在全隊形成了思想共識，堅定了推行「13710」工作制度的信心和決心。

機構落實到位。為便於「13710」工作制度建設工作的開展，高速交警二支隊八大隊明確一把手負總責、分管領導負主責，各中隊、辦公室負責人是第一責任人的工作機制，在全大隊進行公示。

制度要求到位。按照作風務實、信息暢通、辦事高效、上下聯動的工作運行機制和省委「13710」工作制度要求，結合實際，高速交警二支隊八大隊將紀律作風、主要工作，統一匯總。堅持每日一彙報、每周一講評、每旬一通報、每月一總結。各中隊，辦公室負責人先期審查，再報由分管隊領導，最後由大隊長審核。一般問題當即批示落實，重大問題上大隊召開會議決定，拿出解決辦法和辦結時限。

監督評議到位。「13710」工作制度考核組採取設立作風效能投訴箱、召開徵求意見座談會、利用微信等宣傳平台徵求服務對象、社會各界意見等辦法，廣泛徵求意見建議，對評議結果進行匯總存入檔案。

督查考核到位。成立督查考核組，按照任務和日報情況，對落實事項全程跟蹤督辦，加強溝通，及時掌握、主動協調每個環節的工作推進及落實情況。對報送的辦理和落實情況嚴格把關，注重辦理落實的質量和效果，將相關資料信息建立工作台帳，按要求存檔管理。把考評結果作為評優評先和幹部提拔重用的依據。

追責問責到位。各中隊、辦公室要全面落實責任，嚴格執行「13710」工作制度，對落實措施不得力、組織不到位、責任不銜接、工作不紮實以及弄虛作假、效能低下、失職瀆職等不作為、慢作為、甚至亂作為民警和責任人，要進行嚴肅追責問責，絕不姑息遷就。

總之，「13710」工作制度的推行，破了庸人的夢，治了懶人的病，鼓了勤人的勁。高速交警二支隊八大隊民警深深感到：推行「13710」工作日報制度，領導重視是關鍵，強化認識是前提，健全制度是基礎，監督考核是根本。