如何設計員工激勵性薪酬績效模式！（內訓視頻）

本視頻由宏成諮詢-KSF薪酬績效首席諮詢師-甘志凌老師親自錄播。視頻詳細介紹了企業薪酬績效管理的四大模式：《積分式》《KSF全績效模式》《PPV量化薪酬》《小濕股》。通過每天到每月到每年的績效周期，工作過程與結果的績效激勵模式。不僅幫助提高企業人效與利潤，也讓員工獲得工資增加！實現企業與員工共贏發展！特此公開對外，希望幫到更多企業改善績效管理！