住房公積金管理中心推進公積金歸集擴面

南京住房公積金管理中心推進公積金歸集擴面

讓更多人租房買房得實惠

近日，江蘇康達實業有限公司副總李洪兵終於鬆了一口氣，公司里80多名員工終於可以按照5%的最低繳存比例，進入公積金的「保險箱」。而這一問題的解決源於南京住房公積金管理中心的一次大走訪。

江蘇康達是南京醫科大學下屬校辦後勤企業，主要從事學校物業管理、宿管、醫用器械研發（銷售）等業務，企業員工大部分是外聘人員，存在年齡高、流動率高、分散度高、學歷低、待遇低等特點；企業一直想給員工繳納住房公積金，可是企業效益不佳，一直處於微利狀態，如果按照12%的公積金繳存比例，企業無力負擔。4月11日，市住房公積金管理中心主任唐文彬率隊走訪，聽取企業意見，並現場辦公，建議企業先低門檻進入，之後根據企業經營情況再逐步提高繳存比例。

在大走訪中，南京住房公積金管理中心重點走訪大型繳存單位、50人以上未建制企業、住房公積金業務承辦銀行及大型房地產開發企業，側重於舉一反三，連片解決問題。中心副主任孫東來到工商銀行、南京江山物業管理有限公司等企業，就承辦銀行對公積金政策執行情況、企業繳存公積金困難等問題進行調研走訪；副主任陸世平逐一走訪平安等18家銀行，搜集房產交易及不動產流程改變后，公積金業務環節提供資料如何變化等意見；副主任馬曉路走訪建設銀行等，就如何推動集中托收業務覆蓋率等問題進行調研。

據介紹，結合此次大走訪活動，中心將繼續以加大公積金歸集擴面力度為工作重點，尤其對50人以上未開戶單位開展催建催繳，重點推進社區工作人員，教育、醫療衛生等行業非在編職工建繳公積金。同時，根據大走訪搜集上來的問題，中心加強部門聯動，促進問題解決，包括繼續與人社部門加強信息比對工作，逐步實現雙方繳存基數等信息比對機制；主動與教育、醫療等行業主管部門協調，推進聘用人員建制繳存等。同時，繼續推進手機APP、網上繳存和集中代收付、租房提取等網上業務的開展，優化「逐月還商貸」業務模式，簡化簽約和操作流程，打造「一站式」服務，為更多辦事群眾帶來實惠。

最符合南京人口味的句容房地產網站 點擊查看詳情