美國留學黨百萬年薪是怎樣煉成的？

前段時間留學圈流傳著一篇這樣的文章《畢業后月入三千，為什麼我們還要花幾十萬去留學？》，意思是留學的投資和回報根本不成正比，話說留學的投資回報率真的這麼低么？

這裡明德立人小編和大家分享一篇來自觀察者網的採訪文稿，作者詳細介紹了兩位IT男如何在美國留學畢業後年薪近百萬的真實案例，如果我們只看到月入三千的故事，以為這就是留學黨的全部，那你可能會錯過成為百萬精英的機會。

兩位IT男，他們都在美留學，畢業后在美工作。雖然都從事IT行業，他們的選擇和目前的境遇卻各有不同。

以下為採訪實錄（Z、C為不願透露姓名的採訪對象，就職公司也應要求隱去）：

Z君，1988年生於四川，2010年畢業於一所985大學的計算機專業，大學部；

在上海的幾家外企工作后，2014年秋赴美國新澤西市留學，攻讀計算機專業碩士，學霸一枚；2016年秋畢業，已得到一家美國大型跨國互聯網公司的Offer。

你現在的工作狀態怎樣？

Z：已經拿到了公司的offer，大概會在2017年3月初正式入職。這家公司工作強度很大，被批為「血汗工廠」，前段時間還有個華裔因為工作壓力跳樓。

找工作困難嗎？經歷了幾輪面試？

Z：我運氣比較好，只有兩輪，而且都是做題。感覺找工作不是很容易。我找工作的時候不是很上心，沒有大量投簡歷。身邊的同學有投上千封簡歷也沒有得到什麼面試機會的。最後找到正常工作的也不是很多，只能到這邊的consulting公司，就是人力外包公司。

你讀研時成績怎樣？比如在本專業大概排名多少？

Z：排名是沒有，不過成績還算比較好，10門課，9門A，一門B+。

你在國內大學大學部畢業前也考上研究所了，但是沒有入學。大學時你成績怎樣？

Z：大學時候都是以及格為目標啊，那時候也沒有想過要出國，不知道大學部學分績點的重要性。

找工作時比較不上心是不是因為研究所的成績比較好？

Z：性格就是這樣，沒有特別想去爭取，比較隨性。很多同學都讓我去面Google，Facebook這種公司，說我能力肯定行，但是我覺得能進這家公司已經足夠了，不想再費勁去拼了，所以這些頂級公司我都沒投簡歷。

你的專業里（或亞裔）的同學多嗎？大概佔比多少？相比來說歐美國家的學生成績比/華裔/亞裔的成績怎樣？

Z：學計算機的，人和印度人最多，可能各占1/3，印度人稍微多點，剩下才是白人、黑人等。人普遍成績最好是肯定的，其他都差不多吧，也沒仔細比較過。

你覺得美國學生對互聯網行業的工作，或者此行業的熱情程度怎樣？現在國內很多人創業熱情很高，很多都集中於互聯網行業。

Z：我在美國東部，紐約這一帶，感觸不是很深，這邊start up的公司比較少，大部分還是老牌公司。創業的應該在灣區一帶比較多吧。

你們專業有多少人？前一段時間美國大選，同學們都關心嗎？支持誰的比較多？

Z：專業人數不清楚哦。美國大選同學們還是比較關注的，不過學生都是看個熱鬧。我在新澤西州是民主黨的州，但是感覺身邊有投票權的華人都是支持川普的，應該是民主黨對拉丁族裔和非法移民特別的照顧，引起了很多華裔的不滿。

你在學校里參加業餘活動多嗎？美國或其它國家的學生願意與你們交流嗎？

Z：幾乎不怎麼參加。不過在課堂上，老外一般都很放得開，也願意交流。但是私下幾乎沒有。我自己感覺主要是語言文化上有隔閡，畢竟出來的晚，語言上沒有那麼順暢。就像在國內遇到會講中文的老外，平時工作交流沒問題，但是私下還能跟上人節奏聊天交流的畢竟是少數。所以人愛抱團一起，我感覺有些已經過來很多年入籍了的而且還混得不錯的人，社交圈也還是亞裔為主。

你找到的工作大概年收入是多少？方便講嗎？比如5-10萬美元，10-15萬美元，15-20萬美元，或者更多？

Z：稅前10-15萬美元一年。我所知道的稍微知名點的公司的新畢業研究所全都是這個範圍。身邊同學了解到的，差一點的也在7萬美元以上。在美國IT行業起薪應該算是挺高的了把。這個不是秘密，很多論壇上都是公開的，上下不會差很多。

你之前也在上海的外企工作過，這裡的工資肯定沒有你那裡高，你覺得這主要跟什麼有關？

Z：我膚淺的回答，工資就是和當地的生活水平物價相關吧。亞馬遜在加拿大，都有分部，但是工資相差也很大。即便是在美國本土，在矽谷，西雅圖或者德州紐約的分部，工資標準也是不一樣的啊。

現在互聯網行業很紅火，不少人也是在美國的大公司工作后就回國創業，你現在想過今後回國創業嗎？

Z：現在想的還是就在這邊好好工作。創業還是得有路子。也許以後在這邊看到合適的門路，也可以帶回國嘗試。

在國內的前同事和你有聯繫嗎？他們對你的收入怎麼看？

Z：有聯繫，如果不問我不主動說，不然會顯得太顯擺，也就是暫時工資高點，又不是拿了諾貝爾獎。問到了就回答一下，也不會有什麼特別反應。

當初你在上海也在幾家外企工作過，有一家印度公司，你覺得印度公司有什麼特別的企業文化嗎？

Z：到上海第一家公司就是I，就做了一年不到，當時對企業文化沒有什麼理解，其實現在也沒有，不知道企業文化到底是個啥……就覺得一些規定比較奇怪，比如中午不能趴在桌上睡覺，寫個代碼還穿正裝。

C君，2005年從北京一所211大學計算機專業畢業，在北京的外企擔任測試工程師、開發工程師十年；

2015年秋赴美國西雅圖留學，攻讀計算機專業研究所；現在在一家跨國網路設備供應商任軟體工程師。

你同專業的學生裔多嗎？畢業后工作好不好找？

C：我們這屆同專業學生大概100個左右，學生大概15個，印度學生大概佔了70%。感覺今年就業的行情不如我剛來美國時好，畢業時找工作不太容易。

現在還有很多同學因為找不到工作，而不得不延期申請畢業，因為如果畢業了再找不到工作，就不會有合法身份，不得不回國。所以有些人仍然在學校維持著學生身份找工作。

你現在在國內已經成家，在北京有房有車，考慮在美國定居嗎？

C：沒想太遠的事情，只是覺得再多學點東西吧。如果在IT/互聯網行業從事開發工作，肯定還是在美國收入高。

你的同學找到工作的，大概收入是在什麼區間？

C：我在西雅圖，這邊研究所畢業，起薪都是8萬美元（每年，稅前）以上。Google給的最高，可能會到13萬美元。

你覺得在美國讀IT的學生努力嗎？創業的心態強不強？

C：如果是從來的學生，就要看什麼心態。像我來美國是有一定家庭原因，家人覺得我有能力在美國發展，於是我就來美國讀書。

你業餘時間和研究所同學交流多嗎？他們對看法怎樣？

C：上學時我與同學們住一個樓，留學生之間交流挺頻繁的。也會參加一些和國際留學生的聚會。學生15%，印度的70%，基本就是兩個團體，多數都是在團體內部玩。大家主要關心的，第一是自己的國家，第二是美國，對別的國家關注的不是很多。

你的同學們對大選關注嗎？支持哪個人的多一些？

C：感覺接受過高等教育的美國人支持希拉里的占絕大多數。這次川普勝選我感覺就是「農村包圍城市」，廣大的底層、包括藍領階層都支持他，包括亞裔團體。但我周圍的人沒有一個人支持川普。

我個人來講就是看個樂子，但我也不太喜歡希拉里。

找工作是怎樣的流程？

C：找工作大家肯定首選是大公司，因為能解決身份問題。但是大公司難度大。

大公司首輪就是要做題，演算法題，之後面談。說白了，找工作就是一條路：刷演算法題。只要在半小時之內能做出幾道演算法題，筆試就可以過。

有沒有人投了很多簡歷沒有結果？

C：有的。有的人成績不錯，做題也很好，但投了很多簡歷沒有音訊。

你在美國住在什麼地方？自己租的公寓還是校內的學生公寓？

C：我來的那一年（2015年）學校的學生公寓還沒有完全建好，2016年建好的。現在學生公寓價格是1000美元一個月，並且要兩人共用，而我自己在校外租房只用980美元/月，面積能有60平左右，這樣我家人來了也方便些。

說說你現在的工作吧。

C：這學期是從2016年9月底至2016年12月，我一半在上班，一半上學。2016年9月30日，入職，研發崗位，軟體工程師。

你收入大概是多少？

C：每年算下來稅前接近9萬美元，是研發工程師里最低的一檔。

像這樣的外企在也有崗位，你在外企工作了10年，也很熟悉，但相比工資會低很多。

C：同工不同酬，這也很正常，畢竟美國用人成本貴。

在你那邊買房貴嗎？均價大概多少？

C：我不是很了解。我同事里買房的還比較少，都是租房，而且都傾向於離公司近些。有的人月租金2000多美元也要租。買房的主要是已婚的，特別是有小孩的才買。

所得稅怎麼樣？

C：我在華盛頓州，這個州是美國為數不多的不收州所得稅的州。像加州要收9.5%的州所得稅，外加23%的聯邦所得稅，兩樣一加就是30%多了。10萬美元一年算下來，拿到手成6萬多了。

像我的收入就是要扣23%的聯邦所得稅。

醫療保險怎樣？

C：留學生肯定學校強制上醫療保險。工作以後公司會給員工上一個有折扣的，自己要交一小部分，能覆蓋自己、妻子和小孩。每月醫保我不交錢，牙醫要交10幾美元。

有一定自付金額，超過這個線給報銷90%。我這種保險有一定風險。還有一種就是每月大概交500美元，沒有免賠額，不管什麼病都給報銷90%。

在美國有車嗎？堵車嗎？

C：我剛來美國時（2015年）買了一輛二手車，2009年出廠的。堵車，早晚高峰期時擁堵程度跟北京有一拼。我現在住在距離西雅圖51公里的小城市Tacoma，準備今年搬到離公司近一點的地方去。

準備在美國定居嗎？

C：我4月份會去申請工作簽證，綠卡是更遠的事。而且綠卡有排期，在這邊排隊申請綠卡的人非常多。現在我危機感也很強。

公司里華裔或籍的多嗎？

C：這家公司華人或籍員工非常少，有也是在美國很多年的人。不僅是華人（籍或已加入美籍的華人），連非美國人都比較少。

加班多嗎？

C：基本不加班，沒有加班文化。不僅不加班，感覺上班的人都少……北京是周一與周五最堵車，而這邊是周二和周四。感覺美國人不是很愛上班，如果項目不忙，周一或周五會有不少人遲到、早退，甚至不來的也有。

感覺大家還是靠自覺，美國人是該休息就休息，前提是不耽誤工作。項目緊急的時候也會很忙，但我覺得這邊人家庭生活與工作平衡一點。

加班文化還是國內比較狠。美國這邊跟國內有一拼的就是A公司。工作氛圍挺像國內的互聯網公司，一個比一個晚走。

做開發的工程師有沒有一干到底的想法？有沒有年齡很大的工程師，就愛做研發。

C：有。我親眼所見，65歲退休的工程師，滿頭銀髮。

你會發現這二位大神都是工作幾年後去留學的，正是知道留學對自身價值的提升，還有預期較高的投資回報率，即使畢業幾年也會毅然決然選擇留學。

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