退休養老金上調︱企業、事業單位受益

從2015年開始，人口老齡化高速增長期。尤其是65歲以上老年人人口佔總人口的比逐步加大，而養老問題與我們息息相關，今年退休養老金也將迎來再次上漲，和2016年相比提高6.5%。但是這是養老金首次漲幅回至個位數。

而此次退休養老金調整，主要針對企業和機關事業單位。養老金漲幅下調或與養老金並軌改革有關聯。養老金並軌改革后，機關事業單位人員將告別「免繳費」時代，每月將繳納本人繳費工資基數的8%作為養老保險費用。大家可以套用下面的公式，來算一算，退休養老金上調以後，大家以後可以領取多少養老金。

退休養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

雲南中公教育小編認為，此次退休養老金上調，對於老人退休后提供的基本養老保障進一步加強。同時也減輕了後輩對於老人贍養的壓力。希望老人們的生活能越老越好。

如果想了解公務員信息，請關注云南中公教育微信（ynoffcn）。