女職工生育休假為158天 難產增加產假15天

近日，長春市人社局下發《關於調整城鎮職工生育保險有關政策的通知》，為貫徹落實吉林省關於調整職工生育假期的有關精神，根據《女職工勞動保護特別規定》(國務院令第619號)、《吉林省人口與計劃生育條例》(2016修訂)、《關於印發〈吉林省人口與計劃生育條例〉實施中問題解釋的通知》(吉衛聯發〔2016〕20號)，決定對職工生育保險政策進行調整:

1、女職工生育休假為158天，難產的增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天，休假時間內享受生育津貼。

2、女職工懷孕28周以內中止妊娠的，根據妊娠時間休假21天至42天;懷孕28周以上中止妊娠的，休假98天，休假時間內享受生育津貼。