公開選拔南昌漢代海昏侯國遺址管理局、 南昌漢代海昏侯國遺址博物館幹部公告

南昌漢代海昏侯國遺址管理局（以下簡稱管理局）為江西省政府派出機構，是省屬市管的副廳級參公事業單位，負責海昏侯國遺址的考古發掘、保護利用、學術研究和國家考古遺址公園的建設、運營、管理。下轄正縣級全額撥款事業單位1個，即南昌漢代海昏侯國遺址博物館（南昌市文物考古研究院）（以下簡稱博物館），主要承擔包括海昏侯國遺址在內的全市文物考古發掘、保護、修復、展示、研究等任務。

為擴大選人用人視野，配優配強幹部隊伍，進一步完善和優化管理局、博物館的幹部隊伍結構，根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》《事業單位人事管理條例》和《公開選拔黨政領導幹部工作暫行規定》等相關規定要求，經研究，決定面向社會公開選拔領導幹部。現公告如下：

一、選拔職位、名額及選拔範圍

（一）遺址博物館副館長（文物考古研究院副院長）（副處級）2名： 其中分管陳展、館藏等工作的副館長1名；分管考古發掘、考古研究等工作的副館長1名。

（二）遺址管理局內設處室中層副職（正科級）5名：辦公室副主任和遺址保護處、綜合財務處、經濟發展處、社會發展處副處長各1名。

選拔範圍：辦公室、社會發展處職位面向南昌市公務員和參照公務員法管理人員選拔；遺址保護處、綜合財務處、經濟發展處職位面向江西省公務員、參照公務員法管理人員選拔。

（三）博物館內設科室中層副職（副科級）6名：綜合科、安全保衛科、宣傳交流科、陳列展覽科、考古發掘科、文物修復與保護科副科長各1名。

選拔範圍：綜合科、安全保衛科、宣傳交流科職位面向南昌市機關、國有企事業單位選拔。陳列展覽科、考古發掘科、文物修復與保護科職位面向全國機關、國有企事業單位選拔。

二、報考資格條件

報名人員除應當具備《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定的基本條件外，還應具備崗位所需的學歷學位、任職資格、職業（執業）資格及專業條件等（詳見附件）。

具有下列情形之一的，不得報考:

1.正在接受司法機關立案偵察或紀檢監察機關立案審查的；

2.正在黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的；

3.受過司法機關刑事處罰的；

4.近三年年度考核有不稱職（不合格）情況的，以及其它在規定期限內不能提任的。

三、選拔程序

(一)報名和資格審查

本次公選報名採取網路報名方式進行，報名時進行資格初審。報名時間為2017年3月21日至4月20日。報考人員登錄南昌人才招聘網進入「公開選拔南昌漢代海昏侯國遺址管理局、遺址博物館幹部考試報名系統」按以下步驟進行報名：

1.網上填寫《公開選拔南昌漢代海昏侯國遺址管理局、遺址博物館幹部考試報名信息》;

2.上傳本人近期照片、有效身份證、普通高等學校畢業證、學位證、職（執）業資格證、專業技術職稱證等電子材料。

資格審查貫穿公開選拔工作全過程。報名者提供的個人信息和相關資料必須真實有效，凡弄虛作假的，一經發現立即終止其選拔資格。初步資格審查合格者於2017年4月30日前自行下載列印准考證。

資格審查所需提供的材料：

1.初審時間（報名階段）

對報名者提供的相關報名證明材料進行網上審核。

2.複審時間（面試階段）

（1）提供身份證原件及複印件；
（2）提供學歷、學位證書原件及複印件；

（3）高等教育學生信息網（學信網）上下載並列印的《教育部學籍在線驗證報告》；（4）提供與報考職位所需條件相匹配的職（執）業資格和專業技術職稱證書原件及複印件；

（5）所在單位同意報考證明、現任職務證明、近三年考核結果證明原件及複印件；

（6）個人誠信承諾書。
如因報考者材料未準備齊全或出現錯誤而不能通過資格複審的，由報考者自行負責。

（二）考試

1.開考比例

博物館副館長、考古發掘科副科長職位公選要求達到職位數與報名人數1:3的比例方能開考；其他職位要求達到崗位數與報名人數1:6的比例方能開考，如不足上述比例，則取消該職位選拔。

未達到開考比例被取消的職位將在網上公告，該職位報名者可改報與其專業要求相同的其他職位。

2.考試方式

博物館副館長、考古發掘科副科長職位公開選拔採取專題調研和面試相結合的方式進行，主要測試應試者的邏輯思維、專業水平、素質能力等。面試於2017年5月13--14日進行。

其他職位選拔採取先筆試後面試的方式進行。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試於5月6日進行，主要測試報考人員所具備的理論素養及其綜合運用能力。測試內容以《黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為準。根據筆試成績從高分到低分的順序按1:5比例依次確定各職位入闈面試人選名單（入闈最後一名出現成績相同者一併列入）。報考人員可於筆試后登錄報名網站查看入闈面試人員公告。面試於5月13--14日進行，主要測試應試者的邏輯思維、專業水平和崗位匹配性等，採取結構化方式進行。

筆試或面試缺考，視為自動放棄資格。因資格審查、報考者放棄等原因產生的缺額可依次遞補。

（三）體檢、考察

根據考試總成績由高分到低分的順序排列，按1:2的比例依次確定入闈體檢和考察人選名單（入闈最後一名出現成績相同者一併列入）。

體檢參照公務員錄用體檢相關標準進行。考察按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》組織實施，內容主要包括考察對象的德、能、勤、績、廉等方面的具體表現。

如出現因個人原因放棄、體檢不合格或考察認定無合適人選等情況，該職位可以空缺。

考察結束后, 依照幹部管理許可權分別經中共南昌市委、南昌漢代海昏侯國遺址管理局黨工委會議研究，決定擬任人選，並進行任前公示，公示時間為5個工作日。公示無異議則按照幹部管理許可權辦理調動和任職等相關手續。

對公開選拔任職的幹部實行1年試用期，期間享受相應的政治、生活待遇。試用期滿后，經考核勝任現職的，正式履行任職手續；不勝任的，免去試用職務，回原單位或按試用前原職級安排工作。

符合南昌市高層次、高技能人才引進條件者，享受「雙高」人才引進相關政策待遇。

四、其它事項

諮詢電話：

0791--83838528（公開選拔工作領導小組辦公室）

監督電話：

0791-83885961（南昌市紀委駐市委組織部紀檢組）

附件：《公開選拔南昌漢代海昏侯國遺址管理局、遺址博物館幹部職位表》

公開選拔工作領導小組辦公室

2017年3月20日

「驚世大發現——南昌漢代海昏侯國出土成果展」將作為常設展覽

已經在江西省博物館正式對外開放啦

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