樂高原CEO帕達因業績不佳要被去職？前任：我任期內的問題

8月14日消息，著名家族企業樂高集團換掉去年12月「外聘」的首席執行官Bali Padda（巴利•帕達），讓他擔任集團的特別顧問，而今年51歲的Niels B. Christiansen（尼爾斯•克里斯錢森）繼任。

據好奇心日報報道，Niels B. Christiansen今年6月剛從專註於基礎設施、食品、能源等方面的丹麥工業製造公司丹佛斯（Danfoss）的 CEO 職位卸任，在此之前還擔任過建築業製造商喜利得（Hilti）的副總裁以及聽力設備製造公司大北公司（GN Store Nord）的執行副總裁。

「找到一個合適的（CEO）要花很長時間，但當 Niels 從丹佛斯離職，我看到全國最好的領導跨國公司的人選，我突然看到了縮短這個過程的機會。」樂高集團現任主席、前CEO即Bali Padda的前任Jorgen Vig Knudstorp（約恩•維格•克魯斯特普）表示。

樂高集團則在聲明中表示，Niels B. Christiansen曾經將丹佛斯從一個傳統的工業公司轉變為科技業領先者，「他在數字化、全球化、落實公司轉型、創造靈活和優秀業績方面的經驗，將會令樂高集團受益。」《金融時報》的報道指出，在 Christiansen 擔任丹佛斯 CEO 期間，公司營收增加了 50%，從虧損發展到利潤率 11%。

今年3月公布的樂高 2016 年業績數據顯示，公司營收為 379 億丹麥克朗（約合 54 億美元），增長從 2015 年的 25% 放緩至 6%，是九年來最低的年增長。Bali Padda在上任之際曾表示，樂高銷量的50%至60%產生於節日季，2017年將繼續增長；同時，樂高正式進入2至3年，預計明年將繼續保持兩位數的增長，並將尋找合適時間進入印度市場。

對才上任8個月便換人這一頻繁動作，外界擔心Bali Padda是因樂高業績不佳被去職的。Jorgen Vig Knudstorp則在接受媒體採訪時否認了這種說法。他表示，樂高在美國市場銷售額減少這件事，要追溯到他擔任 CEO 期間，「關鍵是，簡單來說，我們就是沒有讓我們繼續保持過去那樣的高增長的產品了。我們在美國面臨的問題是我的錯。」

據財富中文網報道，《金融時報》報道指出， Jorgen Vig Knudstorp稱Bali Padda離開的原因是他的年齡，61歲，「並且公司意識到，他只能從事這個崗位幾年時間。」Bali Padda 在樂高工作了 14 年，曾任樂高首席運營官，過去負責供應鏈和組織發展。他也是第一位掌管該公司的非丹麥人。Niels B. Christiansen則是貨真價實的丹麥人。

據好奇心日報報道，投資服務公司 Hargreaves Lansdown 的分析師 Danny Cox 表示，即便是順利和預先計劃好的管理團隊變更也是令人不安的，「對團隊來說，短期內多次變化將會是更大的挑戰，他們需要花時間去適應高層的個性、風格和失業，而這最終會影響到業績。」