劉雁飛： 會將教育慈善公益事業一直做下去

​ 編者按：為致敬對慈善公益事業做出貢獻的愛心人士，探索慈善公益事業發展的方向和面臨的主要任務，全方位、多角度的宣傳報道慈善公益事業的最新成果、聆聽榜樣心聲，謳歌時代精神，引領慈善公益潮流，人民公益特邀請相關嘉賓對如何打造現代慈善公益理念、提升慈善公益事業在人民群眾中的影響力、慈善公益事業繁榮發展面臨的形勢挑戰與機遇等話題進行分析解讀，暢談對社會服務創新以及社會大眾廣泛參與慈善公益事業等方面的思考和認識。

本期，我們採訪了天津天堰科技股份有限公司總經理劉雁飛。

天津天堰科技股份有限公司於2001年成立，是一家集現代化醫學教學產品研發、生產、銷售於一體的綜合型科技企業，2015年在新三板上市。公司在實現企業快速成長的同時，熱心社會公益事業，目前已在42家院校設立獎學金和助學金，捐贈多個實驗室及希望國小，為在天津港「8·12」爆炸事故中英勇犧牲的消防官兵家屬捐款100萬元。十多年來，愛心與責任伴隨天堰一路奮力前行，各類捐款捐物累計超過人民幣5000萬元。

熱心公益慈善一做就是十幾年

「我從小是在河北省張家口一個貧困縣長大，那個時候身邊很多家庭貧困的孩子讀書機會特別少，往往只讀幾年國小，就輟學賺錢養家。」劉雁飛回憶說，其實很多孩子內心是渴望讀書的，但往往條件不允許。

由於長大后從事醫療教學設備工作的緣故，劉雁飛常常有很多機會前往一些中專或者高等院校，通過實地走訪以及和學校的老師溝通，劉雁飛發現在一些條件落後的偏遠地區，學生使用的醫療教學設備多是發達地區早就淘汰不用的。然而為了學習，很多學校學生還是堅持使用那些落後的教學設備。

「這兩件事一直深深影響著我，後來在企業剛有一定規模的時候，我心裡就在想一定要做一些事情，不管是為學校捐助醫學設備，還是資助貧困學生上學，捐助的錢對企業來說也許不算什麼，但對學校和學生來說，至少能改善他們的學習環境。」劉雁飛說。

劉雁飛回憶說，幾年前他個人曾通過朋友介紹準備捐助幾名貧困學生，「當時學校給我列了一個清單，大概是10名孩子，每個孩子具體情況也都詳細寫下來了。然後他們告訴我大約需要資助一萬四千元錢，我當時就很有感觸，對城市家庭來說一萬多元也許很少，可是在貧困的地方，卻能幫助那麼多學生。」

「勿以善小而不為，不論錢多錢少，或許因為你的一次幫助，一個孩子的命運就此改變。」就是這種信念支持著劉雁飛多年來一直參與教育慈善公益事業，並且一做就是十幾年。

發揮企業優勢專註教育慈善公益事業

2月3日，天津天堰科技股份有限公司迎來了幾名特殊的客人，原來來客是薊縣孫各庄滿族鄉中心校的校長和老師，為感謝天堰對薊縣6名貧困學生的資助，他們專程送上錦旗。

「我當時是在一個微信群里看到的求助消息，得知這6名學生目前正在讀高中或大學，但是由於家庭經濟困難，即將面臨輟學。」劉雁飛說，核實了事情的真實性之後，公司立刻伸出援手，為6名學生資助五萬多元，用於支付學費和生活費。

「為他們支付學費只是剛開始，我們還會繼續關注這些受資助的學生，為他們聯繫、提供實習機會，幫助他們成長為更優秀的人才。」劉雁飛說，這類事情我們做了很多，幫助了這些孩子，我們內心也有一種滿足感。

「由於公司是專業做現代化醫學教學產品，根據自身的優勢，加之對教育領域的熟悉，因此我們捐助的核心也是圍繞教育展開的。」劉雁飛說，「教育是改變下一代發展的希望，我們資助貧困孩子，他們受到了良好的教育，擁有一定技能，今後的人生路也會更加順暢。俗話說的好，『授人以魚不如授人以漁』雖然我們企業的力量是微不足道的，但我們想把這種力量用在最能改變孩子的地方。」

急救進社區讓人人都學會獻愛心

多年來，天津天堰科技股份有限公司一直秉持著強烈的社會責任感，雖然專註教育慈善，然而在面對突發事件時，也會義不容辭力盡所能，獻上愛心。無論是汶川地震還是舟曲泥石流，亦或是天津「8·12」事件。

去年，天津 「8·12」特別重大火災爆炸事故發生后，天堰第一時間捐款100萬元人民幣，多名員工主動獻血，趕赴救援一線勇當志願者。天堰希望能通過自己的努力，來幫助在災難中英勇犧牲的公安幹警及消防官兵的家屬，並將這份責任感內化為企業文化。

「天津天堰科技股份有限公司，英文名稱則是TELLYES，其中有一個字母是『L』，就是love，即富有愛心的意思。我們企業要做一個富有愛心的企業，培養出有愛心的員工，帶領他們一起獻愛心。」劉雁飛說，培養有愛心和責任心的員工，不能只停留在口頭上，而應表現在實際行動中，讓每個員工都力所能及的參與進來。這種責任感，不止是對工作有責任感，對社會也有要責任感。

劉雁飛說，企業從2014年開始，不論是新入職的員工還是老員工，都要求他們分批次通過急救培訓，考核合格后就會在每個人的工卡上做一個標誌。「我們希望每個員工都富有責任感，而我們能做的，就是利用企業自身優勢，培養員工的急救技能，只有具備了這項技能，才能使他們在車禍、溺水等突發事件上，隨時隨地展開救援，而不是只會叫救護車，錯過『黃金四分鐘』。通過這種方式告訴員工，獻愛心的方式有很多種，不一定只是物質上的幫助。」

除了培養員工參與到急救中來，針對目前急救知識普及程度太差的現實問題，去年，天津天堰科技股份有限公司還聯合致公黨天津市委會一起開展了「急救進社區」活動。

「活動就是用公司的醫療教學設備，找專業的老師進入社區對居民做基本的急救培訓。活動開展過程中，公司員工也會積极參与活動中做志願者，除了員工，我們發現社區居民的參與度也很高，培訓效果十分明顯。」劉雁飛笑著說。

新的一年，劉雁飛表示會將教育慈善公益事業一直做下去，同時「急救進社區」活動也會走進更多社區，號召更多人參與進來。推動急救知識在民眾中的普及度，也是公益的一個方向。（陸璐毛雲）