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退伍軍人的出路在哪裡?

退伍軍人的出路在哪裡?

隨著軍改的進行,退伍軍人的數量相比之前增加了不少。然而,退伍軍人在社會中卻是一個很尷尬的存在,他們在崗時保家衛國,奉獻了自己的青春,但由於自身學歷等條件限制,退役后又沒有辦法得到滿意的安置。

對於營級以下的退伍軍人而言,他們可以參加每年一次的軍轉干考試,但是每年軍轉干考試的招錄名額比較少,競爭壓力也挺大的,所以能夠通過軍轉干考試成功轉型的軍轉幹部畢竟是少數的。而大多數退伍軍人只能從事輔警等相關工作,轉正遙遙無期。那麼,退伍軍人就沒有別的選擇嗎?不不不,退伍軍人的出路太多了。

A是一期士官退伍,沒學歷沒技術,高中都沒畢業,讀高中時因為打架被開除去當的兵。

退伍后四處投簡歷如石沉大海,後來穿著軍裝到去年創IPO記錄的那家互聯網公司面試,去之前並未收到面試通知,所以是霸王面。面試時被徹底否定,面試官的意見是你毫無經驗,啥也不會。但是A通過死纏爛打、軟磨硬泡,一定程度打動了面試官,所以給了幾個月來證明自己。

由於沒有經驗,這幾個月乾的一般,但是A為了這個機會拼盡全力,每天只睡幾個小時,利用所有時間學習工作,憑著這股韌勁留下了。之後A在這家公司成長的很快,幾年前出來創業,已連續創辦了幾家在資本市場上頗受歡迎的公司。A曾經在原部隊招了不少人,也跟我說有些部隊退伍的人去他那面試,為了那個未來,許多人提出不要工資,只求一個機會證明自己,宛如昨日的A。

B是我同學,去年退役,23歲。退役后他也找了一段時間的工作,但是由於經驗不足等各種原因,沒有找到稱心的工作,後來,他意識到自己文化程度太低沒有出路,於是發奮圖強又開始學習。今年,他準備參加成人自考大學部,提升學歷。後來,他又從我這裡聽說他符合報考政法幹警的考試,於是,他毅然決定參加2017年的政法幹警考試,目前正在忙碌的備考中。

C是戰友的朋友,在部隊待了二十年,今年轉業了,選擇了自主擇業,在大學時學的是計算機專業,在部隊用了業餘的時間自己深研計算機技術,目前自己開發了軟體,離隊后,去北京,面試上了一家互聯網公司,做項目經理,工資還不低呢。

以上的故事他們極不安分,不甘於現狀,也不會因為一些外部條件就放棄了夢想。所以,誠然,他們身上都承載著伍軍人不用服輸,永不放棄的精神,勇於挑戰的精神!!

想只靠國家安排工作或許有點不太容易,但對於退伍士兵進行自主擇業的國家還是會在部分情況下給予一定政策。

大部分士兵一般在退伍之後都會優先考慮進入公安系統,一是公安體制和部隊相似,二是公安工作比較穩定。想要進入公安系統可以參加公務員考試、政法幹警考試、輔警考試等等。

01公務員考試

老實說退伍士兵參加公務員考試有點吃虧。首先,退伍士兵考公務員是沒有政策支持的。其次,公務員考試主考行測、申論,這兩部分對於剛退伍的士兵來說勢必是不行的,因此退伍士兵想要考取公務員,在退伍以後就要花費大把時間進行學習,但從付出來看肯定是遠超普通人的。

02政法幹警

大多退役的士兵,多數是在高中畢業達到參軍年齡去應徵報名參軍的,參加公務員考試學歷就不夠,而政法幹警考試,就是這類考試的最好選擇。

政法幹警考試是由教育部、司法部、公安部、人力資源和社會保障部等發起的,一次集公務員、聯考(或考研考試)為一體的入學考試。不限專業,學歷只要高中及以上即可。考上政法幹警后,需要進入相應的大學進行學習深造,畢業後分配到報考的地方,還是公務員編製。

03輔警

輔警對於大部分退役士兵來說是最好的歸宿。因為大部分軍人為祖國奉獻了自己美好的青春,退伍時卻因為種種原因,得不到理想的安置。輔警招錄單位對退伍軍人大多都只要求高中學歷,雖沒有在體制之內,但總的來說也沒有脫離體制。要求低,待遇還算不錯,是不是挺好的。

公考資源管家2017-08-07、中公軍轉干2017-08-09、公考互動2017-08-04

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面試備考:面試如何積累?

在事業單位面試中,做好充分備考準備,進行信息積累十分重要。這樣在面試考場上,才會從容應對,侃侃而談。我們要積累哪些信息?如何進行積累?如何將積累的素材靈活地運用在面試中?今天小編就來為大家一一進行解答。

首先,考生要想知道考前應該積累什麼,我們必須先了解面試考察什麼,在內容層面上,面試主要會圍繞著政治、社會、經濟、文化、教育、生活等方面進行考察,主要考察與政治、社會、經濟、文化、教育、生活等相關的各種熱點現象。要想在面試時從容應對,就需要我們考生平時多關注一些時事政治、社會熱點問題以及相關的新聞評論等。

其次,是如何積累。考生要通過何種方式和渠道進行積累,然後把積累的東西進行篩選和整理;這兩方面準備對面試至關重要。考生可以通過關注《人民網》、《新華網》、《新聞聯播網》等網站進行面試熱點素材的積累。除此之外,我們應該著重關注名人名言、領導人的講話,經過一定的篩選和整理這些內容將成為面試所需的關鍵素材。

最後,是如何把積累后的素材靈活運用到面試答題中。考生必須先把握面試每種題型的答題思路,只有對面試題型的答題思路都了如指掌后,我們才有可能把積累后的素材靈活運用在答題思路中。我們就可以引用名人名言作為開頭引言,在升華階段,我們可以藉助領導人的經典語錄進行激勵提升或進行未來展望。

行測答題技巧:掌握類比推理快速得分法

在事業單位行測考試中,類比推理是必考的一類題型。並且此類題目有著文字量少非常鮮明的特點,看起來似乎很容易做,考生做題時容易掉以輕心。考生如何掌握快速得分的方法呢?接下來,就隨小編一起來探討吧。

方法一,遣詞造句法

遣詞造句法的應用基礎,是詞語句子本身所具有的邏輯關係。基於這種潛在的邏輯關係,將題干所給的詞語通過合理的組合使其構成一個片語或融合到一個句子中,以此獲得題干詞項間的邏輯關係。此方法比較適用於邏輯關係不明確的題目,當然也可以通過遣詞造句法篩選或驗證已經提煉出來的邏輯關係。

遣詞造句法的應用環境細分為兩類,即:

1. 遣詞造句法之造句

有些類比推理題目,題干詞項間的關係十分隱晦,尤其是涉及詞語比較多的題目。遇到這種題目,考生可以試著進行造句,將題干中的詞語整合到一個具體的句子中,藉助句子所隱含的邏輯關係,分析詞項間的邏輯關係。

2. 遣詞造句法之遣詞

政法幹警考試中,有些題目題干所給的詞語可以組合成一個片語,而選項中並非全部都能套用這種組合方式,構造一個新的片語。這時就可以通過組詞來挖掘題干詞語間的邏輯關係。因此,涉及語法關係的類比推理題目尤其適合此方法。遇到這類題目時,可以快速對題乾和選項進行組詞,組合成片語之後,再深入分析即可發現詞語之間的語法關係,進而鎖定準確答案。

方法二,橫縱對比法

橫縱對比法,即分別通過橫向和縱向察看題乾和選項之間的關係,選出與題干相同點最明顯、最多的選項。許多題目除了表面的關係外,往往還有更深層的關係,此時就需要通過橫向和縱向的多次對比,找出其中的細微差別,選出更符合題干關係的一項。

申論技巧:你了解概括題答題策略嗎?

申論考試中申論概括題是最常見、最基礎的題型,其難度並不高,但近年來考生的得分卻並不理想。考生在考試中肯定有這樣的疑問:申論概括題的得分誤區有哪些?申論概括題的解題技巧是什麼?作答申論概括題又應該注意哪些細節?接下來小編為大家一一解答。

第一,申論概括題得分誤區

1.申論概括題不只是簡單的概括,還隱含著一個要求即「歸納」,也就是對相關信息點進行歸類總結使答案更加條理清晰,很多考生不知道或不能夠很好的就答案要點進行「歸納」,這樣就使得作答不夠條理清晰,得分就會大打折扣。

2.很多考生的語言存在問題,申論概括題的語言應該是精鍊的,但是很多考生的語言描述性的語言特別多,不知道對語言進行很好的提煉加工,這樣閱卷人就會非常的反感,以致影響得分。

這兩點是概括題得分的重要誤區,考生要注意申論概括題的解題技巧,學會如何「歸納」;要通過多做題來提高自己的語言表達能力。這裡筆者將重點將申論概括題的「歸納」思維介紹給大家學習。

第二,申論概括題的「歸納」技巧

1.申論概括題「歸納」的主體思維

申論概括題的作答信息點很多時候可以按照不同主體進行歸納,主體主要有:企事業單位、媒體、民眾、市場,當然這只是一個大範圍舉例,大家要根據題型具體問題具體分析。

2.申論概括題「歸納」的維度思維

申論概括題的作答信息點有時還可以按照不同維度進行概括,這裡的維度主要有:思想意識、制度體制機制、法律法規、監督執行、技術、人財物、環境等,這種分類方式也比較多。

3.申論概括題的「內外因」思維

申論概括題的作答信息點還可以按照內外因進行歸納,例如:國內、國外;自然、社會等。

4.申論概括題的直接歸納

一般各材料段分類明晰,可以直接總結每段段落大意作為信息點直接呈現於答案之中即可。除了上面的歸納方法,部分概括題很難按照以上思路進行概括,此時沒有別的好的方式,就遵循兩點:一是同類合併、異類羅列,也就是講找到的信息點相同內容的放到一點,內容不同的進行羅列,切勿答案出現信息點重合狀況,會使得整個作答很混亂;二是一定要注意語言的精鍊性。

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