中國藥科大學中藥學院思政工作協同育人中心成立

當下，如何培養德才兼備、全面發展的高素質人才？怎樣有效地為大學生整合教育資源、助力成長成才，辦好人民滿意的高等教育？在藥科大學，這些都不再依賴於學校的「單兵作戰」。4月7日下午，來自校方、政府、企業、家庭的近20名代表從該校領導手中接過聘書，正式成為藥科大學中藥學院思想政治工作協同育人中心的首批顧問。這標誌著該校傾力打造的「黨政同心育才、目標同向育才、機制同建聚才、實踐同步成才」的協同育人機制正式啟動。

藥科大學中藥學院協同育人中心揭牌。

據校方介紹，該協同育人中心的建立，是藥科大學進一步加強和改進大學生思想政治教育，探索藥學生行為養成和綜合素質全面提升的有益嘗試，也是進一步構建協同育人「大思政」工作機制的重要舉措，它突破了傳統育人機制，通過「政校協同育人、校企協同育人、家校協同育人」這一聯動機制，搭建「自我育人、朋輩育人、學校育人、社會育人」四位一體的育人平台，進一步提升大學生思想政治工作的實效性和科學化水平，培養學生的「責任心、好奇心、進取心」和他們「自主學習、團隊合作、表達交流」的能力以及「誠實、認真、勤奮」的素質，努力實現全員育人、全程育人、全方位育人。

該校中藥學院大三學生何元毅坦言：「特別感動！有句流行語叫做『誰的青春不迷茫』，有了老師、專家、前輩們的指導，現在我們的青春再也不用迷茫了。他們貼心的『360度無死角』全程『導航』讓我們有了更明確的奮鬥目標，現在我對未來充滿了信心。在下一階段的學習生活中，小夥伴們一定會傾盡全力，不辜負所有人的期望。」

校黨委副書記王正華為協同育人中心顧問頒發聘書。

成立儀式現場。

成立協同育人中心得到了該校領導、葯監部門、醫藥企業、學生家長和廣大校友的高度重視和大力支持。該校中藥學院作為試點單位，在前期充分調研、積極籌備。學院組織實施了助力大學生綜合素質提升的「遠志計劃」，該計劃以「跑步強健體魄，讀書文明精神，公益完善品德，專業拓展知識，實踐提升能力」為願景目標，系列活動中既有「陽春白雪」也有「下里巴人」，既高雅又接地氣。活動自實施以來，學生參與「日日跑」項目的行程累積超過25萬公里，408場讀書分享會場場爆滿，活動在社會上受到廣泛認可，被新華網、江蘇衛視、鳳凰新聞等近20家國家級和省市知名媒體全方位報道，在校園中已打造出自己的口碑和品牌。

褚建中是該校中藥學院的學生家長，他說，協同育人機制的建立讓他感動和放心：「有人認為淌過聯考這條河，家長和孩子都可以鬆口氣了，但其實挑戰才真正開始，我們所關心的不僅僅是他們的專業能力有多強，還有他們是不是能真正成為『有愛』『有為』『有擔當』的個體，他們是否能獨自面對困難和應對挑戰。藥科大學協同育人機制的建立，把學校、家庭、社會的教育資源融為一體。我相信我們的孩子一定能成人成才，從未來眾多優秀青年中脫穎而出。」

「高校思想政治教育作為一項基礎工程、民心工程、希望工程和社會工程，關係高校為誰培養人、培養什麼樣的人以及如何培養人這個根本問題」，藥科大學黨委副書記、副校長王正華表示，高校大學生是「可愛、可信、可為」的一代。如今大學生的知識體系和價值觀尚未成型，情感心理還不夠成熟，在成長的道路上尚需正確的引導和有力的扶持。協同育人中心的建立，就是在校內紮實推進教書育人、管理育人、服務育人的基礎上，又整合了政府、企業、家長等各類育人資源，全方位、精準化對接學生的需求，構建「學校、家庭、社會」三位一體的協同育人新模式，助力每個「細胞」健康成長，服務於大學生成長成才。

藥科大學校長來茂德表示，協同育人中心運行過程中，學校將會多措並舉，比如定期邀請醫藥衛生主管部門領導為大學生作「健康」、「健康江蘇」主題報告，請關工委老同志為學生們進行革命傳統教育，請知名企業家和校友現身說法暢談如何成為藥學事業接班人，請家長為全面提升學生綜合素質建言獻策，達到協同育人的目標。「大廈之成，非一木之功；大海之闊，非一流之歸。加強改進高校思想政治教育，必須久久為功，絕非一朝一夕之事。」來茂德校長說。

「21世紀的競爭是人才的競爭，只有培養出一流人才的高校，才能夠成為世界一流大學。」藥科大學黨委書記徐慧表示，立德樹人是高校的根本任務。重視思想政治教育，是大學回歸本質的需要，是辦特色大學的內在需求，更是學校實現建設高水平研究型大學目標的現實需要。高校德育工作實際上是一個系統的循環生態鏈。校內不能僅靠輔導員班導孤軍奮戰，校外也不能只靠家長單兵作戰，校內需要各院系、各職能部門「小協作」，校外則需要廣大校友、地方政府、企業、社會和家庭的「大協作」。把德育工作貫穿到日常的教學、管理、生活服務和社會實踐當中，讓德育工作真正成為可以看得見、摸得著、抓得住的「生命線」。這樣高校內外「人人為教育之人、處處為教育之地」的良好育人環境便可蔚然成風。（姜晨 鄭詩翌）