【揭陽檢察】多措並舉抓黨建 開創工作新局面

近幾年來，揭陽市院先後獲得全國檢察機關「文明接待示範窗口」、廣東省首批法制文化建設示範點、揭陽市先進集體、城鄉基層黨組織互幫互助活動先進單位、第一批市級學習型黨組織建設示範聯繫點、市直文明窗口單位等全國及省市各級榮譽稱號。

該院是如何做到的呢？

以規章制度為準繩

嚴肅規範黨組織建設

一是準確定位職責，確保黨組織正常運轉。

制定了黨組織建設規劃，將機關黨委的職能職責定位為：

在院黨組的領導下，統籌協調機關各部門，抓好「學習型、創新型、服務型、團結型、廉潔型」的「五型機關」創建和管理教育，推動機關各項工作，促進單位全面建設，並納入全院「四化」建設目標進行考核。

同時明確黨委委員分工，著眼於建立黨建工作的長效機制，以助於全面發揮機關黨委的作用。

二是規範設置條件，規範設立黨組織類型。

加強支部班子建設，將原有的小支部進行優化整合成五個支部，形成合力，並把思想政治素質高、群眾基礎好、熱心黨務工作、具有奉獻和犧牲精神的同志選出來擔任支部書記。

機關從黨委到下轄支部設置更加科學規範，黨組織健全率達100%。

三是嚴格把好入口，配齊配強黨組織隊伍。

貫徹「堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展」的方針，認真做好黨員發展工作，不斷為黨組織注入新生力量，進一步壯大了黨的組織。

目前，全院共有黨員176名，其中退休黨員32名，在職黨員幹警佔比達90%。

同時，機關黨委還進一步加大對黨員領導幹部的培養、鍛煉力度，切實提高了黨員領導幹部的思想政治素質、組織協調能力和工作水平。

以科學整合為抓手

嚴格落實組織生活制度

一是堅持「集中不弱化」，創新組織開展「三集中」。

每半年召開一次黨員大會報告工作，將自身建設、隊伍建設和重大任務執行情況納入報告工作內容，接受全體黨員處，聽取黨員意見和建議。

開闢黨建工作專欄，及時公布黨建工作事項，上傳重要文件資料，方便各支部、廣大黨員及時掌握、了解和監督。

通過開展革命傳統教育周活動，繼承革命優良傳統，發揚艱苦奮鬥精神；

祭奠抗日陣亡將士

深入開展法制宣傳、「雙聯雙促」、扶貧開發等活動，整合駐村幹部、村「第一書記」等力量，強化對黨員幹警的教育引導，增強全心全意為人民服務的宗旨意識；

及時派人探望慰問生病幹警等，於細微處凸顯人文關懷，增強黨員幹部的集體歸屬感，激發工作熱情。

二是堅持「固定不僵化」，創新時間節點「三固定」。

• 每周固定：周五為學習日，

• 每月固定：召開一次黨委會研究分析工作形勢，

• 每年年終固定：落實民主生活會、報告工作和述職述廉制度。

三是堅持「整合不簡化」，創新落實內容「三結合」。

• 堅持議事決策性會議為統領，將非議事決策性會議與分析、報告等工作機制相結合，

• 將黨組織生活制度中的黨日、黨課等活動，與單位政治教育內容相結合，

• 將述職述廉和年終工作總結、民主評議等工作相結合，

這一做法，最大限度地提高了機關黨委的工作效率和質量，提升了廣大黨員參與黨組織生活的積極性和主動性。

以穩固隊建為目的

創新黨建工作方式

一是文化先行，鑄魂育人。

➤建立並不斷完善圖書閱覽室、書畫攝影作品展覽廳、乒乓球室、健身室、舞蹈室等文化教育學習陣地，為檢察人員不斷「充電」提供場所；

➤開設「檢察青年論壇」、「應用國學論壇」，創設啟動揭陽檢察「陽光行」多媒體信息傳播系統，並逐步形成「兩走廊一展廳」的文化建設平台，營造良好的學習研究和文化教育氛圍；

➤組建文學沙龍、法律沙龍、攝影興趣小組、書法興趣小組、青年合唱隊、舞蹈隊、羽毛球隊、乒乓球隊、腳踏車運動興趣小組等群體性組織，使檢察人員在健康、向上的「八小時以外」生活中加強溝通，增進了解，提高隊伍的凝聚力和向心力。

迎「七·一」工信杯乒乓球比賽

「迎七一 頌黨恩」主題演講比賽

二是廣泛發動，帶動引領。

重視支持工青婦工作，密切聯繫群眾，發揮群團組織作用。

通過儘可能多地搭建平台，讓每一位青年幹警都能找到展示自己的舞台，全方位培養、鍛煉青年人才，紮實推進「黨建帶團建」，努力實現「團建促黨建」。

三是典型引路，樹好形象。

注重培樹、宣傳本地區本系統的正面典型，以身邊的先進典型激勵、引導黨員幹部，激發廣大黨員幹部的工作積極性，使他們立足本職崗位，自覺為檢察事業的發展建功立業，樹立起黨員的高大形象。

四是利劍常亮，正人正己。

緊密圍繞廉政建設重點，結合開展「治庸、治懶、治散、治奢、治浮」行動，採取暗訪為主，隨機核查、重點抽查、突擊檢查相結合以及自查、互查、上下幫查、面向社會開門查相結合等多種方式，對照反對「四風」要求，進一步梳理排查本地區、本單位、本部門以及個人存在的突出問題，深挖思想根源，大力整頓庸懶散奢浮，對存在問題的黨員幹警，視情況進行教育提高、組織調整乃至依紀依法嚴肅查處。

同時，圍繞強化操作性、突出針對性、富於創造性、注重長效性的要求，建立健全相關制度，建立健全《反腐倡廉教育納入教育培訓計劃制度》、《新進人員反腐倡廉必修課制度》、《黨風廉政建設責任制》、《領導幹部述職述廉制度實施辦法》等制度，堅持用制度管權、管事、管人，切實轉變黨員幹警思想作風，為檢察事業發展營造「風清氣正」的內部環境。

經過近年來該院機關黨委的積極努力，機關黨建工作水平得到了一定的提升，機關管理進一步規範，服務基層一線進一步做實，機關效能進一步提高，機關黨組織作用進一步顯現，機關的執行力和影響力進一步增強。

下一步，該院將在上級的堅強領導下，更加深入紮實的抓好機關黨的建設，不斷推動檢察全面工作又好又快發展！