新疆紅會黨組副書記、副會長蔣志強：兩次駐村當第一書記 整合資源積極助村民脫貧

「59歲、第二次來阿合奇，蘇木塔什村白謝汗大娘的乾兒子」，是新疆維吾爾自治區阿合奇縣哈拉奇鄉群眾對自治區紅十字會駐阿合奇村第一書記、工作隊長蔣志強的印象。

蔣志強是新疆維吾爾自治區紅十字會黨組副書記、副會長，2015年在阿合奇縣蘇木塔什鄉蘇木塔什村擔任駐村工作隊長，當年和工作隊一起被自治區政府評為雙「優秀」。

入村第一天，如何指導、幫帶、協調和整合各駐村力量，讓大家擰成一股繩，把基層組織打造成維護穩定、促進發展、服務群眾的基層堡壘，成了擺在蔣志強面前的首要問題。

走訪摸底調查后，蔣志強多次召開駐村各支力量聯席會議，針對村黨總支換屆時間短、老班子遺留問題和群眾反映問題沒有得到有效解決、村黨總支被確定為軟弱渙散黨組織等問題和情況，聽取各方意見，分析形勢，理清思路，組織制定村「軟弱渙散黨組織整頓方案」和工作推進方案。

從規範村級黨組織建設，到提高服務群眾工作能力，蔣志強從各方面對村幹部進行手把手地「傳幫帶」，增強村「兩委」班子凝聚力，為建強村級基層政權打基礎。

在蔣志強的帶領和協調指揮下，各駐村力量步調一致，推進各項工作的合力不斷加強，群眾對各支力量的滿意度不斷提升。

「蔣書記是組織派到我們村的『第一書記』，是我們的『領頭人』，他向我們傳授做好群眾工作的本領，讓各支力量融合起來，大家都有自己的事做，讓我們學到了很多工作經驗和方法，可以受用一輩子。」村黨總支副書記白先阿力·依沙克說。

自治區黨委督導組在克州督查反饋問題時，對阿合奇村給予了高度評價： 「第一書記幫帶基層組織，四支力量想在一起、吃在一起、干在一起。」

落實做好群眾工作的規定動作，注重組織活動引領，發揮「十二支文化隊伍」的宣傳作用，是蔣志強一駐村就開始抓的重點工作。

蔣志強非常注重用文化理念浸潤百姓思想，用惠民措施引領群眾行為，帶領駐村團隊籌集價值30萬元的生產生活物資，擴大阿合奇村「紅十字博愛超市」的規模，有效發揮超市的幫扶助困作用，並制定了積分兌換物資的激勵辦法。

在阿合奇村，村民只要在堅持每周參加升國旗和宣講活動、自覺抵制宗教極端思想、帶頭學法用法守法、帶頭勞動致富、見義勇為和主動舉報「三非」等方面有較好表現，就能增加積分，所得積分可以兌換相應等值物品，積分越高可以兌換的物品越多。截至目前，阿合奇村已有139戶村民用積分兌換了價值約4.8萬元的物資。

「工作隊創辦『紅十字博愛超市』，為村『兩委』進一步團結凝聚力量、做好群眾工作、促進『民族團結一家親』提供了好的激勵平台，給我們這些基層幹部帶來了群眾工作的新思路、新理念、新方法。」村黨總支書記卡木其別克·艾依沙說。

精準篩選240戶，一戶一策助脫貧

「只有把群眾最需要解決的問題解決好，群眾才會對工作隊和各支力量滿意，才會支持我們的工作，所以我們辦實事、好事，一定要辦到群眾的心坎上。」蔣志強常說。

駐村這一年，他帶領各支力量深入田間地頭，入戶走訪了解百姓困難訴求，掌握群眾所想所盼，制定「辦實事好事方案」，確定了扶貧攻堅、牧區人畜安全飲水、村級衛生室建設、村級組織能力建設等今年要為農牧民辦的13件實事好事。

蔣志強還聯繫自治區紅十字會，爭取紅十字國際委員會和紅十字會生計項目支持，由工作隊從重點入戶調查的480戶家庭中精準篩選出240戶家庭，為每戶分別制訂一個生計發展計劃，並提供6000元發展基金，一戶一策，精準到戶。

「工作隊把黨和政府對邊疆牧區老百姓的關懷送到了我們的家門口，我們一定要聽黨的話，堅決跟黨走。」貧困戶村民馬坎·阿布都蘇說，今年，他打算讓大兒子和兒媳都參加勞務輸出，增加家庭收入，加快致富步伐。

「現在正是施工的好時節，牧區人畜飲水工程馬上就要動工，今年的新農村建設也該加緊部署了……」近日，蔣志強又忙著組織各支力量、村「兩委」召開聯席會，一件件緊貼群眾利益的實事好事正在阿合奇村全面鋪開。

本文出自《紅十字報》